En 2009, como estudiante de posgrado que viv\u00eda con un estipendio anual de $19,000 en la ciudad de Nueva York, no me preocupaba no poder pagar f\u00e1cilmente la computadora port\u00e1til y la impresora que me ayudar\u00edan a escribir mi tesis. Simplemente los cargar\u00eda a una tarjeta de cr\u00e9dito que podr\u00eda pagar despu\u00e9s de obtener mi t\u00edtulo y obtener un puesto postdoctoral competitivo que me ayudar\u00eda a pagar mis inversiones en la escuela de posgrado. Como posdoctorado, pens\u00e9 que tambi\u00e9n podr\u00eda ayudar a pagar las facturas m\u00e9dicas de mi padre anciano. Era un plan prometedor, pero pronto me di cuenta de que estaba lejos de la realidad.<\/p>\n
No es ning\u00fan secreto que la formaci\u00f3n posdoctoral en ciencias biol\u00f3gicas acad\u00e9micas dura ahora m\u00e1s que hace apenas una d\u00e9cada. De hecho, ahora se estima que un posdoctorado t\u00edpico dura m\u00e1s de 3 a\u00f1os con una duraci\u00f3n como…<\/p>\n
En conversaciones de los \u00faltimos 8 a\u00f1os con muchos posdoctorados acad\u00e9micos en universidades, centros m\u00e9dicos y agencias gubernamentales, yo He escuchado una y otra vez que la principal fuente de insatisfacci\u00f3n laboral no est\u00e1 relacionada con la investigaci\u00f3n o el laboratorio, sino con el salario. De hecho, aunque la mayor\u00eda de los posdoctorados son creativos cuando se trata de vivir dentro de sus posibilidades, es un per\u00edodo financieramente extenuante que se caracteriza por la lucha constante para llegar a fin de mes. Esto se debe en gran parte a que la formaci\u00f3n posdoctoral generalmente coincide con eventos importantes de la vida, como casarse, tener hijos, comenzar a cuidar a padres ancianos y\/o pagar importantes pr\u00e9stamos estudiantiles. En una conversaci\u00f3n reciente con un grupo de posdoctorados sobre este tema, uno me mencion\u00f3 que dudaba en tener un segundo hijo porque los costos de los pa\u00f1ales y la f\u00f3rmula cambiar\u00edan dr\u00e1sticamente el presupuesto de otras necesidades como la gasolina, la comida y los servicios adicionales de guarder\u00eda. para el primer hijo. Un segundo posdoctorado mencion\u00f3 que tem\u00eda el aumento continuo del costo de la prima de su seguro de salud porque significar\u00eda menos dinero para criar a su familia.<\/p>\n
Estas conversaciones resaltan una fuente importante de insatisfacci\u00f3n personal y enfatizan que nuestra paga El estipendio actual de los Institutos Nacionales de Salud para el becario posdoctoral de nivel inicial es de $39,264 al a\u00f1o, no refleja nuestros niveles de capacitaci\u00f3n y experiencia profesional. Adem\u00e1s, no hay promoci\u00f3n basada en el m\u00e9rito; el estipendio solo aumenta anualmente unos pocos cientos de d\u00f3lares. Adem\u00e1s, muchos posdoctorados no disfrutan de los beneficios comunes del empleo en la industria (especialmente si las instituciones tratan a los posdoctorados como contratistas externos), como planes de jubilaci\u00f3n, planes integrales de seguro m\u00e9dico, beneficios para viajeros y cualquier beneficio adicional que pueda ofrecer un trabajo en la industria.<\/p>\n
Cuando los profesionales fuera de las ciencias de la vida aprenden lo que ganan los posdoctorados, la reacci\u00f3n suele ser: \u00bfPor qu\u00e9 contin\u00faa su carrera como cient\u00edfico? De hecho, las probabilidades de tener \u00e9xito en la investigaci\u00f3n acad\u00e9mica son bastante sombr\u00edas. Seg\u00fan los NIH, solo el 26 % de los doctores en ciencias biom\u00e9dicas en 2012 obtuvieron puestos fijos, por debajo del ya bajo 34 % en 1993. Y un art\u00edculo de 2010 publicado en The Economist<\/em> inform\u00f3 que entre 2005 y 2009, Estados Unidos produjo m\u00e1s de 100.000 t\u00edtulos de doctorado. En el mismo per\u00edodo, hubo s\u00f3lo 16.000 nuevas c\u00e1tedras. Como resultado, muchos cient\u00edficos talentosos est\u00e1n optando por abandonar sus carreras en las ciencias de la vida en busca de oportunidades m\u00e1s lucrativas.<\/p>\n La soluci\u00f3n a este problema no es f\u00e1cil, pero puede haber algunas formas de hacerlo. ayudar a compensar los bajos niveles de estipendio. Por ejemplo, las instituciones acad\u00e9micas podr\u00edan asociarse con la industria o el gobierno para crear programas de transici\u00f3n para ayudar a los posdoctorados a moverse a posiciones fuera de la academia. Adem\u00e1s, el asesoramiento financiero ofrecido por las instituciones podr\u00eda aliviar parte de la ansiedad financiera al ayudar a los posdoctorados a iniciar planes de jubilaci\u00f3n, incluso si eso significa usar parte del dinero de su estipendio.<\/p>\n Estrategias para corregir el desequilibrio entre los cient\u00edficos entrantes y los trabajos disponibles tambi\u00e9n ayudar\u00eda acortando la duraci\u00f3n promedio de los posdoctorados. Reducir el tama\u00f1o de las clases en los programas de posgrado y establecer pautas sobre cu\u00e1ndo los profesores mayores deber\u00edan comenzar a pensar en la jubilaci\u00f3n son dos posibilidades. El NIH reconoce los problemas causados por este cuello de botella, pero a\u00fan no ha tomado ninguna medida para corregirlo. Tal vez la agencia deber\u00eda reevaluar los sistemas actuales de financiaci\u00f3n de becas y estipendios para limitar el n\u00famero de doctores que apoya en el mundo acad\u00e9mico.<\/p>\n Est\u00e1 claro que se debe hacer algo, pero los cambios en un sistema que ha estado en su lugar durante tanto tiempo y ha capacitado a muchos cient\u00edficos exitosos tomar\u00e1 tiempo. Es importante que estas cuestiones sigan siendo planteadas por organizaciones posdoctorales y presentadas a las agencias gubernamentales, as\u00ed como al p\u00fablico en general, para informarles sobre el valor de nuestra capacitaci\u00f3n y las deficiencias actuales del sistema existente. Lo que m\u00e1s nos atrae de una carrera cient\u00edfica es la pasi\u00f3n por la experimentaci\u00f3n y la b\u00fasqueda de la verdad. Con el mismo rigor, debemos continuar discutiendo estos temas p\u00fablicamente y veremos resultados positivos.<\/p>\n Magdia De Jesus es becaria postdoctoral de la Fundaci\u00f3n de Investigaci\u00f3n de Ciencias de la Vida del Instituto M\u00e9dico Howard Hughes en el Centro Wadsworth , Departamento de Salud del Estado de Nueva York en Albany, Nueva York.<\/strong><\/p>\n Gracias a todos los posdoctorados del laboratorio Mantis que inspiraron este art\u00edculo de opini\u00f3n.<\/p>\n Reciba acceso completo a m\u00e1s de 35 a\u00f1os de archivos<\/strong>, as\u00ed como a TS Digest<\/em><\/strong>, ediciones digitales de The Scientist<\/em><\/strong>, art\u00edculos destacados<\/strong>, \u00a1y mucho m\u00e1s!\u00danase gratis hoy \u00bfYa es miembro?Inicie sesi\u00f3n aqu\u00ed<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" En 2009, como estudiante de posgrado que viv\u00eda con un estipendio anual de $19,000 en la ciudad de Nueva York, no me preocupaba no poder pagar f\u00e1cilmente la computadora port\u00e1til y la impresora que me ayudar\u00edan a escribir mi tesis. 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