{"id":34936,"date":"2022-09-01T04:52:11","date_gmt":"2022-09-01T09:52:11","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos-salud\/opinion-abandonado-por-el-sistema\/"},"modified":"2022-09-01T04:52:11","modified_gmt":"2022-09-01T09:52:11","slug":"opinion-abandonado-por-el-sistema","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos-salud\/opinion-abandonado-por-el-sistema\/","title":{"rendered":"Opini\u00f3n: Abandonado por el sistema"},"content":{"rendered":"<p> FLICKR, NEETALPAREKH Al iniciar un laboratorio, los investigadores principiantes suelen contratar a un t\u00e9cnico de laboratorio oa un asistente de investigaci\u00f3n. Estos &ldquo;permanentes&rdquo; los empleados, es decir, los que no son estudiantes, son una parte vital de cualquier laboratorio. Suelen estar a cargo de capacitar a los reci\u00e9n llegados y son responsables de plataformas de investigaci\u00f3n especializadas. Con su pericia y experiencia \u00fanicas, tambi\u00e9n son la memoria del laboratorio.<\/p>\n<p> Los investigadores al comienzo de su carrera tienen que lidiar con una gran cantidad de estr\u00e9s debido a las responsabilidades inherentes a sus trabajos, como redactar subvenciones, preparar cursos, supervisar sus laboratorios y atender las tareas docentes y administrativas. Adem\u00e1s de esto, necesitan producir resultados de investigaci\u00f3n. Los empleados altamente calificados (HQE), como los t\u00e9cnicos de laboratorio experimentados y los asistentes de investigaci\u00f3n, son vitales para este proceso porque sirven como puente entre el investigador principal (PI) y el laboratorio y permiten que el PI se concentre en otras tareas.<\/p>\n<p> Los problemas de estos empleados surgen cuando se financia&#8230;<\/p>\n<p> Cuando los HQE han estado trabajando en el mismo laboratorio durante 20 o 30 a\u00f1os y su jefe pierde su financiaci\u00f3n o se jubila, es posible que no puedan capaz de competir con los investigadores emergentes, a pesar de sus conocimientos y experiencia. Si tienen suerte, esta gente encontrar\u00e1 trabajo en otro laboratorio. Sin embargo, dado que un n\u00famero creciente de investigadores est\u00e1 perdiendo sus becas o jubil\u00e1ndose, un n\u00famero cada vez mayor de HQE se enfrenta ahora a la perspectiva del desempleo a largo plazo. Seg\u00fan nuestra experiencia, la posibilidad de que un HQE desempleado encuentre otro trabajo se est\u00e1 desvaneciendo como la nieve en un c\u00e1lido d\u00eda de primavera.<\/p>\n<p>T\u00e9cnicos de laboratorio, asistentes de investigaci\u00f3n y otros HQE, nuestros amigos y colegas est\u00e1n desapareciendo de la investigaci\u00f3n biom\u00e9dica debido a una sistema de financiaci\u00f3n disfuncional. Esto es a\u00fan m\u00e1s tr\u00e1gico para los HQE que han dedicado sus carreras a la ciencia.<\/p>\n<p> Una posible soluci\u00f3n ser\u00eda un per\u00edodo de transici\u00f3n para ayudar a las universidades a reubicar los HQE antes de que se queden sin empleo. \u00bfPor qu\u00e9 no buscar pol\u00edticas exitosas en otros pa\u00edses como Suiza, donde los HQE pueden beneficiarse de la seguridad laboral independientemente de lo que le suceda al jefe?<\/p>\n<p> A medida que las tasas de financiaci\u00f3n de subvenciones contin\u00faan cayendo, m\u00e1s y m\u00e1s HQE tienen que lidiar con la p\u00e9rdida de empleo. Se deben desarrollar soluciones reales ahora para evitar perder su experiencia cient\u00edfica cr\u00edtica y crear situaciones personales tr\u00e1gicas.<\/p>\n<p> Seg\u00fan las estad\u00edsticas del Banco Mundial, el gobierno canadiense redujo su apoyo a la investigaci\u00f3n del 2,04 por ciento del producto interno bruto (PIB) en 2005 a 1,73 por ciento en 2012. Estabilizar o aumentar la inversi\u00f3n gubernamental en investigaci\u00f3n es vital, especialmente con el destino de los HQE en juego. Muchos pa\u00edses de todo el mundo con un buen crecimiento econ\u00f3mico, como China, est\u00e1n mostrando el camino al aumentar el porcentaje de su PIB dedicado a financiar la investigaci\u00f3n.<\/p>\n<p> <strong><em>Steve Charette es profesor asociado de microbiolog\u00eda en la Universidad Laval en la ciudad de Quebec, Canad\u00e1. Antony Vincent es estudiante de doctorado en la Universidad Laval. Jean Barbeau es profesor de microbiolog\u00eda en la Universidad de Montral.<\/em><\/strong><\/p>\n<h2>\u00bfInteresado en leer m\u00e1s?<\/h2>\n<h4><em>El cient\u00edfico <\/em>ARCHIVOS<\/h4>\n<h2>Convi\u00e9rtase en miembro de<\/h2>\n<p>Reciba acceso completo a m\u00e1s de <strong>35 a\u00f1os de archivos<\/strong>, as\u00ed como a <strong><em>TS Digest<\/em><\/strong>, ediciones digitales de <strong><em>The Scientist<\/em><\/strong>, <strong>art\u00edculos destacados<\/strong>, \u00a1y mucho m\u00e1s!\u00danase gratis hoy \u00bfYa es miembro?Inicie sesi\u00f3n aqu\u00ed<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>FLICKR, NEETALPAREKH Al iniciar un laboratorio, los investigadores principiantes suelen contratar a un t\u00e9cnico de laboratorio oa un asistente de investigaci\u00f3n. Estos &ldquo;permanentes&rdquo; los empleados, es decir, los que no son estudiantes, son una parte vital de cualquier laboratorio. 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