{"id":47325,"date":"2022-08-03T13:37:55","date_gmt":"2022-08-03T18:37:55","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/7-tipos-de-personas-que-no-puedes-permitirte-mantener\/"},"modified":"2022-08-03T13:37:55","modified_gmt":"2022-08-03T18:37:55","slug":"7-tipos-de-personas-que-no-puedes-permitirte-mantener","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/7-tipos-de-personas-que-no-puedes-permitirte-mantener\/","title":{"rendered":"7 Tipos de personas que no puedes permitirte mantener"},"content":{"rendered":"<p>En el liderazgo, siempre te enfrentas a una buena cantidad de cr\u00edticas. Todo el mundo tiene una opini\u00f3n, y si eres como yo, puedes concentrarte en mantener felices a las personas, lo que siempre es un error cr\u00edtico de liderazgo. Su iglesia o su organizaci\u00f3n no es para todos (he aqu\u00ed por qu\u00e9). Por lo general, la discusi\u00f3n en la mesa de liderazgo terminar\u00e1 con alguien diciendo: <em>Mire: no podemos darnos el lujo de perder gente. <\/em>A veces eso es cierto. A menudo, simplemente no lo es. De hecho, a menudo ocurre lo contrario. Las personas que m\u00e1s temes perder son las personas que <em>m\u00e1s<\/em> necesitas perder. A decir verdad, no puede permitirse el lujo de <em>mantenerlos<\/em>.<\/p>\n<h2>A qui\u00e9n no puede permitirse el lujo de mantener<\/h2>\n<p>Entonces, \u00bfa qui\u00e9n no puede permitirse el lujo de mantener si \u00bfQuieres que tu misi\u00f3n avance?<\/p>\n<p>1. No puedes mantener cr\u00edticas perpetuas.<\/p>\n<p>2. No puedes permitirte mantener a personas que se oponen a todo.<\/p>\n<p>3. No puede darse el lujo de mantener a las personas que agotan la energ\u00eda y la salud fuera de una iglesia u organizaci\u00f3n.<\/p>\n<p>4. No se puede quedar gente que no aporta nada y critica todo.<\/p>\n<p>5. No puede permitirse mantener a personas que no tienen una visi\u00f3n de lo que deber\u00eda ser el futuro, solo una visi\u00f3n de lo que no deber\u00eda ser el futuro.<\/p>\n<p>6. No puede mantener a las personas que anteponen sus propias preferencias a los principios de su organizaci\u00f3n.<\/p>\n<p>7. No puede darse el lujo de mantener a las personas que siempre se resisten al cambio.<\/p>\n<p>Su misi\u00f3n es demasiado importante.<\/p>\n<p>As\u00ed que la pr\u00f3xima vez que se enfrente a cr\u00edticos que amenazan con salir por la puerta, no No te preguntes si puedes permitirte perderlos. Pregunte si puede permitirse mantenerlos. Podr\u00eda cambiar por completo su enfoque&#8230; y sus decisiones. esto &hellip; <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En el liderazgo, siempre te enfrentas a una buena cantidad de cr\u00edticas. Todo el mundo tiene una opini\u00f3n, y si eres como yo, puedes concentrarte en mantener felices a las personas, lo que siempre es un error cr\u00edtico de liderazgo. Su iglesia o su organizaci\u00f3n no es para todos (he aqu\u00ed por qu\u00e9). Por lo &hellip; <a href=\"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/7-tipos-de-personas-que-no-puedes-permitirte-mantener\/\" class=\"more-link\">Continuar leyendo<span class=\"screen-reader-text\"> \u00ab7 Tipos de personas que no puedes permitirte mantener\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-47325","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47325","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=47325"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/47325\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=47325"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=47325"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=47325"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}