{"id":47807,"date":"2022-08-03T13:55:30","date_gmt":"2022-08-03T18:55:30","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/57-consejos-de-liderazgo-de-un-pastor-veterano\/"},"modified":"2022-08-03T13:55:30","modified_gmt":"2022-08-03T18:55:30","slug":"57-consejos-de-liderazgo-de-un-pastor-veterano","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/57-consejos-de-liderazgo-de-un-pastor-veterano\/","title":{"rendered":"57 Consejos de liderazgo de un pastor veterano"},"content":{"rendered":"

1. Delega.<\/strong>
El hecho de que hagas un trabajo mejor que otra persona no significa que debas hacerlo.
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2. Seguimiento.<\/strong>
Las personas no hacen lo que esperas; ellos hacen lo que usted inspecciona.
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3. Gane el derecho a liderar.<\/strong>
Aquiete su impaciencia y gane el derecho a la confianza de la congregaci\u00f3n antes de tomar decisiones dif\u00edciles.
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4. Agradecemos a su equipo de apoyo.<\/strong>
Un pastor depende de su esposa y familia, otros ministros e innumerables personas en su servicio a Dios.
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5. Sepa cu\u00e1ndo ceder.<\/strong>
En algunos conflictos, mantener la armon\u00eda y la unidad es m\u00e1s importante que tener la raz\u00f3n.
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6. Aprende de tus fracasos y sigue adelante.<\/strong>
“Si quieres tener \u00e9xito, debes prepararte para fallar.”
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7. Discipl\u00ednese.<\/strong>
Un gran prop\u00f3sito impulsa la autodisciplina; puedes decirte a ti mismo “no,” y puedes decidirte a hacer lo dif\u00edcil.
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8. Recuerde los nombres y util\u00edcelos.<\/strong>
Simplemente no hay sustituto para que un pastor aprenda los nombres de los miembros, incluso si hay muchos de ellos. La recompensa vale la pena el esfuerzo.
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9. A veces los l\u00edderes deben seguir; H\u00e1galo bien.<\/strong>
Se necesita mucha fuerza y madurez para reconocer cuando otro tiene los dones y la capacitaci\u00f3n para liderar en una situaci\u00f3n en la que usted no los tiene y d\u00e1rselo a \u00e9l.
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10. Tu hermano es tu socio, no un competidor.
<\/strong>No hay competencia entre faros, y no deber\u00eda haberla entre los miembros de la familia de Dios.
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11. Tenga tacto.<\/strong>
El momento de la franqueza no llega tan a menudo como la gente piensa; con mucha mayor frecuencia, las situaciones requieren amabilidad.
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12. Con\u00f3cete a ti mismo por dentro y por fuera.<\/strong>
A menos que tambi\u00e9n conozcamos nuestras debilidades y nos protejamos en esas \u00e1reas, seremos derrotados en el mismo momento en que estamos haciendo lo que hacemos bien y seremos completamente sorprendidos en el proceso. .
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13. Mant\u00e9n tu idealismo, pero pierde el perfeccionismo.<\/strong>
Dado que el Dios de la perfecci\u00f3n no espera la perfecci\u00f3n de nosotros, har\u00edamos bien en ser un poco indulgentes con nuestros amigos y con nosotros mismos.
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14. Mantenga a su gente informada.
<\/strong>Si espera que sus electores respondan cuando dirija su salida, no espere hasta el \u00faltimo minuto para traerlos a bordo.
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15. Si usted es el l\u00edder, entonces dirija.
<\/strong>La Biblia dice que el pastor recibe \u00f3rdenes de la congregaci\u00f3n “para Jes\u00fas’ bien.” (2 Cor. 4:15) Aseg\u00farate de la voluntad de Dios, luego hazla<\/em>.
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16. Limpie su acto.<\/strong>
Aprenda a hablar ingl\u00e9s correctamente y elimine las expresiones que ofenden al oyente, restan valor al punto o degradan al hablante.
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17. Date tiempo para pensar.<\/strong>
Cualquiera que haga cualquier cosa al servicio de Dios y de los hombres necesita labrarse una circunferencia de silencio todos los d\u00edas y protegerla celosamente.
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18. Sepa cu\u00e1ndo ser suave y cu\u00e1ndo ser firme.<\/strong>
A veces, el est\u00edmulo recibe una palmadita en la espalda; en otros momentos, le da una patada en el asiento.
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19. Proporcione comentarios.<\/strong>
Un pastor buscar\u00e1 la manera de que sus miembros y personal traigan comentarios, sugerencias y hallazgos a su atenci\u00f3n, o todo el programa se ver\u00e1 afectado.
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20. \u00a1Cuidado con el dinero!<\/strong>
Abst\u00e9ngase de manejar dinero en su iglesia y evite un estilo de vida personal que parezca estar por encima de sus posibilidades. Sea un ejemplo para su congregaci\u00f3n; no sigas las suyas.
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21. Diga la verdad.<\/strong>
Presente con precisi\u00f3n las estad\u00edsticas de su iglesia (bautizos, asistencia, donaciones totales, etc.) en todo momento. Nada socava tanto la lealtad de los miembros de tu equipo como que te vean presentar resultados exagerados de tu ministerio.
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22. Sea transparente.
<\/strong>No hay lugar en el Reino de Dios, ni en ninguna de las metodolog\u00edas que emplea el Esp\u00edritu Santo, para la manipulaci\u00f3n, el subterfugio, el camuflaje o cualquier cosa menos que la honestidad abierta.
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23. Establezca el estado de \u00e1nimo.<\/strong>
Vea a su congregaci\u00f3n y a su personal como Dios los ve, c\u00f3mo son en \u00c9l, en qu\u00e9 se convertir\u00e1n y qu\u00e9 el Esp\u00edritu Santo les dar\u00e1 poder para hacer.
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24. Termine fuerte.<\/strong>
Nadie recibe cr\u00e9dito en el marcador por haber comenzado bien; es c\u00f3mo terminas lo que cuenta la historia.
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25. Vigile su reputaci\u00f3n.<\/strong>
Lo que el p\u00fablico piensa de usted a menudo determinar\u00e1 si conf\u00edan en usted; incluso Dios valora su reputaci\u00f3n.
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26. Guarda tu integridad; Nadie m\u00e1s lo har\u00e1.<\/strong>
La capacidad de decir ‘no’ es una de las mayores fortalezas del ministro; nunca debe hacer nada que obstaculice su poder de pronunciar esa sola s\u00edlaba.
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27. Siga reabasteciendo los estantes.<\/strong>
Guarde su tiempo para la educaci\u00f3n continua, y luego h\u00e1galo, y no se sienta culpable por ello.
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28 . Siga renovando su compromiso de liderar.<\/strong>
Dios lo ha convertido en un l\u00edder, y lo que la gente decida o no sobre su liderazgo tiene poco que ver con nada.
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29. Ama a la iglesia o ded\u00edcate a otra l\u00ednea de trabajo.<\/strong>
La gran mayor\u00eda de los cristianos nunca comprenden cu\u00e1nto deben amar la iglesia del Se\u00f1or.
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30. Sea amable con su predecesor; Alg\u00fan d\u00eda ser\u00e1s uno.<\/strong>
Cuidado con subestimar e insultar el arduo trabajo de quien te precedi\u00f3. Abstenerse de degradar el trabajo de otros en la familia de Dios.
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31. Desarrollar una columna vertebral.<\/strong>
Hay un momento para escuchar la opini\u00f3n de los dem\u00e1s, pero finalmente llega el momento de ponerse de pie y tomar una decisi\u00f3n.
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32. Da la bienvenida al cambio, tambi\u00e9n podr\u00edas.<\/strong>
Aunque Dios mismo nunca cambia, Dios se trata de cambios, hasta el nivel m\u00e1s profundo en todo Su universo en constante cambio. Ac\u00e9ptalo y s\u00e9 usado por \u00c9l en \u00e9l.
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33. Espere dificultades.<\/strong>
Solo porque “el Se\u00f1or est\u00e1 en ello” o es la voluntad de Dios no garantiza el \u00e9xito. No seguimos a Jes\u00fas porque el camino sea f\u00e1cil; lo seguimos porque es el \u00fanico camino.
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34. Tenga cuidado con la predicaci\u00f3n de sus convicciones.<\/strong>
Dios no nos envi\u00f3 a predicar nuestras convicciones, sino la Palabra de Cristo. Nunca cometa el error de dar a nuestras convicciones el mismo lugar que la Palabra de Dios.
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35. el humor es bueno; No te excedas.<\/strong>
Saber cu\u00e1ndo contar una historia divertida y cu\u00e1ndo silenciarla es una se\u00f1al de madurez.
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36. Hable bien, pero no exagere.<\/strong>
Nosotros, que tenemos el mejor mensaje de la historia, debemos esforzarnos para asegurarnos de que tengamos una buena audiencia cuando comencemos a compartirlo. Esfu\u00e9rcese por hablar menos (y mejores) palabras.
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37. S\u00e9 humilde y mantente as\u00ed.<\/strong>
Hay muchas razones para ser humilde y muchas tentaciones para no hacerlo. Quita tus ojos de ti mismo y ponlos en Jes\u00fas.
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38. el reconocimiento es bueno; Simplemente no lo necesito.<\/strong>
El aprecio es bueno y debemos darlo libre y honestamente. Simplemente no dejes que te enga\u00f1e pensando que eres algo que no eres, y no lo necesites para hacer tu mejor trabajo.
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39. Mantenga buenos registros, incluso un diario.<\/strong>
No hay forma de exagerar la importancia de mantener buenos registros; se sabe que dichos registros resuelven disputas y ahorran mucho dolor o incluso dinero.
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40. Orar, orar, orar. (Me disculpo por ponerlo en el n.\u00b0 40.)<\/strong>
El mayor peligro del l\u00edder es que tratar\u00e1 de guiar a las personas en direcciones en las que el Se\u00f1or no las est\u00e1 guiando. La oraci\u00f3n es lo mejor que puedes hacer; por lo tanto, deber\u00eda ser el primero.
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41. Deshazte de las cosas insignificantes.<\/strong>
No te vayas fabricando problemas donde no los hay.
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42. Toma tus terrones.<\/strong>
Tu congregaci\u00f3n, tu personal, tu pueblo no son tu Se\u00f1or. Ya sea que se emocionen con tus palabras o se detengan con el sonido de tu voz, s\u00e9 fiel a lo que el Se\u00f1or te llama a hacer.
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43. Entrena a tu gente para que se conviertan en l\u00edderes.<\/strong>
Usa el ejemplo de Dios: no fuerces la obediencia ni la lealtad, sino comparte el poder y permite las decisiones, las diferencias, los errores y la reconciliaci\u00f3n.
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44. Entrena a tu gente para ser seguidores fieles.<\/strong>
Ense\u00f1a a tu gente a complementar las fortalezas del l\u00edder con las propias, hablar si ven que est\u00e1 a punto de cometer un error y darle espacio para ser humano.
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45. Haga pleno uso de sus mayores recursos.<\/strong>
El Esp\u00edritu Santo. La Sagrada Biblia. Tenemos tanto Gu\u00eda como Luz, uno para acompa\u00f1arnos y otro para iluminar el camino. Nunca m\u00e1s debemos perdernos o confundirnos.
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46. Mant\u00e9n tu enfoque en lo principal.<\/strong>
Descubre qui\u00e9n eres y ofr\u00e9celo a la comunidad en el nombre de Cristo. No se arriesgue a cerrar porque olvid\u00f3 para qu\u00e9 est\u00e1 en el negocio.
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47. Controle su ego, o estar\u00e1 en problemas.<\/strong>
Nada lo lleva al camino del desastre como acallar las voces negativas y dar rienda suelta a su ego.
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48. Tu actitud es contagiosa; Mant\u00e9ngalo positivo.<\/strong>
La fe es contagiosa. Desafortunadamente, tambi\u00e9n lo es el miedo.
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49. Di “No” Mucho.<\/strong>
Discipl\u00ednate de cualquier actividad o proyecto que interfiera con la meta de Cristo para tu vida.
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50. No piense en s\u00ed mismo como un l\u00edder, piense en “personas que ayudan.”<\/strong>
Diga “nosotros” mucho, no “yo,” “yo,” y “m\u00edo.” Pregunta, ‘\u00bfC\u00f3mo te va?’ mucho, y escucha las respuestas. Ora con tu pueblo, incluso en los momentos extra\u00f1os.
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51. Enfrente la rebeli\u00f3n r\u00e1pidamente.<\/strong>
Su trabajo no es hacer feliz a la congregaci\u00f3n; vuestra tarea es hacerla sana y hacer feliz al Se\u00f1or. Si no vas a proteger al reba\u00f1o, no eres pastor.
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52. Nunca dudes en desafiar a las personas a la grandeza<\/strong>.
Como Cristo, nunca dudemos en llamar a las personas de la muerte a la vida, de la complacencia al compromiso, de lo parcial a lo completo, y de lo c\u00f3modo a lo el sacrificio.
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53. Alguien tiene que andar en drag<\/strong>.
Seleccione personas maduras y fieles para compartir las cargas del liderazgo de la iglesia.
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54. Evite la trampa de la desconexi\u00f3n.
<\/strong>El predicador que no logra ver la conexi\u00f3n entre su ministerio dominical y la vida que lleva durante la semana traer\u00e1 gran verg\u00fcenza, verg\u00fcenza y desilusi\u00f3n a Dios y a quienes est\u00e1n m\u00e1s cerca de \u00e9l.
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55. Visi\u00f3n: no se vaya de casa sin ella<\/strong>.
Uno puede tener una visi\u00f3n pero no liderazgo, pero el liderazgo real requiere una visi\u00f3n.
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56. Coraje moral, verdadero liderazgo<\/strong>.
El coraje moral no act\u00faa precipitadamente sino que considera el costo, diciendo la verdad al poder y neg\u00e1ndose a quedarse de brazos cruzados mientras otros se involucran en actos incorrectos o da\u00f1inos.
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57. \u00bfEl liderazgo tiene secretos?<\/strong>
El coraje no es la ausencia de miedo; es inspirar a otros a ir m\u00e1s all\u00e1. Nada es blanco o negro. Dejar de fumar tambi\u00e9n es una ventaja.
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