Con m\u00e1s de tres d\u00e9cadas en el ministerio ahora, estoy convencido de que no hay atajos en el ministerio que te ayuden en el a largo plazo.<\/p>\n
Quiz\u00e1s la tentaci\u00f3n de tomar atajos proviene de nuestras presiones de tiempo, trucos tecnol\u00f3gicos geniales y nuestro impulso para lograr m\u00e1s. Est\u00e1 bien.<\/p>\n
Incluso he escuchado a algunos l\u00edderes deslizar \u00abtomar atajos\u00bb en la categor\u00eda de trabajar de manera m\u00e1s inteligente, no m\u00e1s dif\u00edcil. No lo creas. Necesitamos trabajar de manera inteligente y ardua.<\/p>\n
Es posible que sienta la tentaci\u00f3n de tomar atajos solo porque puede hacerlo. Eres m\u00e1s r\u00e1pido, m\u00e1s inteligente y m\u00e1s experimentado que la mayor\u00eda de los dem\u00e1s en la sala: gran error.<\/p>\n
Estaba entrenando a un joven estudiante de pastor<\/strong> que era un comunicador dotado<\/strong> por naturaleza. strong>, pero nunca se prepar\u00f3. Era as\u00ed de<\/em> bueno. Ense\u00f1\u00f3 a partir de unos pocos pensamientos rayados en una tarjeta de 3\u00d75. Lo hizo todas las semanas, y con el tiempo comenz\u00f3 a notarse. Su ingenio y carisma solo llevar\u00edan su ministerio hasta cierto punto, y con el tiempo comenz\u00f3 a sufrir. Era hora de profundizar, o su ministerio se atascar\u00eda. (Cuando el l\u00edder se atasca, el ministerio se atasca.)<\/p>\n Mi desaf\u00edo para \u00e9l era sobre mayordom\u00eda<\/strong>. Dios le dio talento, dones y responsabilidad, pero no estaba administrando muy bien ninguno de ellos. El tema no se limit\u00f3 a una sola charla o incluso a varios a\u00f1os de ministerio estudiantil. Los atajos tienen un impacto en toda la vida.<\/p>\n Un amigo m\u00edo dijo una vez sobre los empleados de su empresa: \u201cHay dos grupos en nuestro personal. En un grupo hay personas que ante un problema t\u00e9cnico del que no saben la respuesta, se pasan la noche leyendo manuales complejos y detallados hasta que lo resuelven. En el otro grupo, simplemente vienen y piden una respuesta. Puedes adivinar qu\u00e9 grupo asciende.<\/em>\u201c<\/p>\n Cuanto m\u00e1s profundices, aprendas, cambies y crezcas durante muchos a\u00f1os, mayores ser\u00e1n los resultados.<\/p>\n Tomemos algo m\u00e1s b\u00e1sico , pero sigue siendo muy importante. Si haces ejercicio una vez a la semana durante 20 minutos, \u00bfes bueno? \u00a1S\u00ed! 52 entrenamientos al a\u00f1o es bueno. Si hace ejercicio de tres a cuatro veces por semana durante 30 minutos, \u00bfes mejor? Ya sabes la respuesta.<\/p>\n Ahora considera el beneficio de hacer ejercicio tres o cuatro veces por semana durante toda la vida. Los atajos nunca te ayudan.<\/p>\n Mi amigo y mentor, John Maxwell<\/strong>, pas\u00f3 toda su vida en desarrollo personal<\/strong>, estudio intencional, trabajando duro y pagando el precio. Hoy los resultados son extraordinarios. Su mayor alegr\u00eda es ayudar a otros a tener \u00e9xito y generosamente comparte su sabidur\u00eda con l\u00edderes que quieren crecer y marcar la diferencia.<\/p>\n La promesa de un rendimiento compuesto es cierta. Cuanto m\u00e1s inviertas, mayor ser\u00e1 el efecto acumulativo.<\/p>\n A veces, unos minutos m\u00e1s en una conversaci\u00f3n, o tomarte un tiempo para resolver algo por ti mismo en lugar de buscarlo en Google, o rezar hasta obtener una respuesta en un una gran decisi\u00f3n marcar\u00e1 una diferencia mucho mayor de lo que imaginas en el momento.<\/p>\n Cuando te niegas a tomar atajos, la reserva de lo que tendr\u00e1s que ofrecer a los dem\u00e1s se vuelve profunda y rica. Es como un pozo profundo de sabidur\u00eda.<\/p>\n A veces se requieren m\u00e1s de unos pocos minutos adicionales. Hay cosas en las que est\u00e1s trabajando que necesitan muchas m\u00e1s horas. No puedes escapar de eso si quieres resultados de los que estar\u00e1s orgulloso.<\/p>\n \u00bfCu\u00e1l es el secreto? Se trata de pagar el precio, pero vale la pena. Es la clave para vivir sin remordimientos.<\/p>\n Una ayuda pr\u00e1ctica es estar enfocado con l\u00e1ser. Haga solo las cosas que debe hacer y de las que es responsable, luego invierta su tiempo en lo que hace mejor. Determina tu carril y qu\u00e9date en \u00e9l durante mucho tiempo.<\/p>\n Mi lista es quiz\u00e1s intuitiva, pero el breve contenido incluye pr\u00e1cticas e ideas \u00fatiles.<\/p>\n No hay sustituto para el tiempo con las relaciones, pero hay es un camino hacia una mayor profundidad y significado. Cuando se trata de relaciones, no se trata solo de minutos; se trata de significado.<\/p>\n Estar presente y participar en el momento cambia las reglas del juego. Es esencial conectarse a nivel del coraz\u00f3n en una conversaci\u00f3n honesta y significativa. Eso mezclado con alegr\u00eda, risas y experiencias juntas entregar\u00e1n lo que tu coraz\u00f3n anhela.<\/p>\n No se necesita sermonear aqu\u00ed, y tampoco juzgar. La gracia abunda. De nuevo, no pienses en minutos, piensa en un estilo de vida. Considere su vida y c\u00f3mo abordar\u00eda cosas como la oraci\u00f3n, el estudio de las Escrituras y la adoraci\u00f3n para estar tan cerca de Dios como desee.<\/p>\n Cuando se trata de invertir en las personas, amar a todos, equipar a muchos y desarrollar profundamente a unos pocos. Elija sabiamente.<\/p>\n No se puede calentar en el microondas el desarrollo de las personas, especialmente de los l\u00edderes. Requiere intencionalidad y visi\u00f3n a largo plazo.<\/p>\n La buena noticia es que el desarrollo del liderazgo no es como un programa semanal. Tiene un enfoque mucho m\u00e1s org\u00e1nico. Mis mentores me entrenan un par de veces al a\u00f1o cada uno. Paso el resto del tiempo practicando su sabidur\u00eda.<\/p>\n Entiendo que desarrollar l\u00edderes<\/em> en su iglesia requiere alg\u00fan sistema y estructura; sin embargo, le insto a que lo mantenga simple.<\/p>\n Veamos un ejemplo de las docenas que podemos elegir. <\/p>\n La mayor\u00eda de nosotros en el liderazgo damos charlas regularmente. Tal vez entregue un mensaje dominical casi todas las semanas, yo ense\u00f1o alg\u00fan tipo de lecci\u00f3n de liderazgo la mayor\u00eda de las semanas. Nos ocupamos, hacemos malabarismos con muchas demandas y tenemos la tentaci\u00f3n de tomar atajos. Sinceramente, es mejor decir no a la oportunidad o invitar a alguien m\u00e1s a ense\u00f1ar esa semana que tomar un atajo y entregar mal.<\/p>\n La disciplina importante en las semanas que no ense\u00f1a es invertir profundamente en alg\u00fan otro lugar. No lo use para \u201cponerse al d\u00eda\u201d en cosas peque\u00f1as que no importan. Haz que ese tiempo cuente. Una de las mejores maneras de invertir ese tiempo es trabajar en tu arte de la comunicaci\u00f3n esa semana, aunque sea por un par de horas. A lo largo de la vida, la recompensa es enorme.<\/p>\n Tu integridad es un trabajo de por vida. Puedes da\u00f1ar tu car\u00e1cter con una decisi\u00f3n descuidada, pero lleva toda una vida construirlo para que los dem\u00e1s lo respeten.<\/p>\n Los rasgos de tu car\u00e1cter que mejoran tu influencia, como la generosidad, la humildad y el coraje, son el resultado de acciones intencionales. profundo desarrollo a lo largo de los a\u00f1os. Ninguno viene por accidente. La buena noticia es que no son dif\u00edciles si te lo propones.<\/p>\n Entonces, \u00bfc\u00f3mo funciona todo esto? Haz menos. Vaya m\u00e1s profundo, no m\u00e1s ancho. Profundizar conducir\u00e1 a amplio.<\/p>\n No es f\u00e1cil, todav\u00eda estoy trabajando en ello y nunca lo conseguir\u00e9 del todo bien, pero lo he hecho el tiempo suficiente para saber que funciona.<\/p>\n Este art\u00edculo apareci\u00f3 originalmente aqu\u00ed.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Con m\u00e1s de tres d\u00e9cadas en el ministerio ahora, estoy convencido de que no hay atajos en el ministerio que te ayuden en el a largo plazo. Quiz\u00e1s la tentaci\u00f3n de tomar atajos proviene de nuestras presiones de tiempo, trucos tecnol\u00f3gicos geniales y nuestro impulso para lograr m\u00e1s. Est\u00e1 bien. Incluso he escuchado a algunos … Continuar leyendo \u00abLa miop\u00eda de los atajos\u2014y por qu\u00e9 vale la pena profundizar\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-48583","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48583","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=48583"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/48583\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=48583"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=48583"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=48583"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}5 caminos donde los atajos no funcionan , y conocimientos pr\u00e1cticos que funcionan:<\/h2>\n
1) No hay atajos para relaciones significativas<\/strong>.<\/h3>\n
2) No hay atajos para el crecimiento espiritual<\/strong> que transforma tu relaci\u00f3n con Dios.<\/h3>\n
3) No hay atajos para invertir en personas con resultados que cambian la vida.<\/h3>\n
4) No hay atajos para una carrera que marque la diferencia.<\/h3>\n
5) No hay atajos hacia el car\u00e1cter que la gente respete.<\/h3>\n