Te has dado cuenta, \u00bfverdad?<\/p>\n
Liderar una iglesia local<\/strong> es m\u00e1s complejo que nunca.<\/p>\n Sigue siendo el prop\u00f3sito m\u00e1s grande y gratificante que puedo imaginar, pero los desaf\u00edos no son para los d\u00e9biles<\/strong>.<\/p>\n Una de las razones por las que las residencias en iglesias locales y las pasant\u00edas<\/strong> est\u00e1n en aumento es porque los estudiantes del ministerio que se grad\u00faan de la universidad son inteligentes. Est\u00e1n observando iglesias y se dan cuenta de que si bien su educaci\u00f3n acad\u00e9mica es extremadamente valiosa y necesaria, liderar en una iglesia no se parece en nada a escuchar una conferencia. Saben que el ministerio es complicado y necesitan un ambiente para practicar su liderazgo.<\/p>\n Tomemos una complejidad extrema. La toma de decisiones puede ser una locura. Incluso si usted y su equipo pueden tomar decisiones a la velocidad de la luz (que no es la norma en una iglesia), las circunstancias cambian m\u00e1s r\u00e1pido de lo que puede implementar la decisi\u00f3n.<\/p>\n Las circunstancias cambiantes requieren nuevas decisiones, pero eso puede parecer como si siguieras cambiando de opini\u00f3n. Y eso tiene su propio impacto en aquellos a quienes diriges. Sin embargo, si elige no mantenerse al d\u00eda con los cambios necesarios, tendr\u00e1 un problema a\u00fan mayor.<\/p>\n Complicado, \u00bfverdad?<\/p>\n Con el equipo adecuado y la perspectiva adecuada, todos de esto es energizante e incluso divertido. (Con un d\u00eda dif\u00edcil ocasional o una temporada dif\u00edcil aqu\u00ed y all\u00e1).<\/p>\n Me encantan los desaf\u00edos, y probablemente a usted tambi\u00e9n, pero es importante concentrarse en las cosas correctas para que la tiran\u00eda que cambia r\u00e1pidamente de lo urgente no le roba tiempo ni eficacia.<\/p>\n Cuanto mejor comprenda las razones por las que el liderazgo<\/strong> se est\u00e1 volviendo m\u00e1s complejo, mejor podr\u00e1 priorizar y abordar cada una de ellas en una manera que sea relevante para su iglesia.<\/p>\n Divisi\u00f3n pol\u00edtica, La tensi\u00f3n racial<\/strong>, la presi\u00f3n financiera (como el aumento de los costos de la atenci\u00f3n m\u00e9dica) y los debates teol\u00f3gicos, etc., traen cambios masivos y complejidad al ministerio de la iglesia local.<\/p>\n Todos los que asisten a su iglesia se ve afectado de alguna manera por estas cosas. En medio de todo esto, somos responsables de comunicar el evangelio de una manera que conecte y encuentre a las personas donde se encuentren, sin importar los desaf\u00edos.<\/p>\n A estas realidades se suma un n\u00famero creciente de problemas que van desde #MeToo<\/strong> a la globalizaci\u00f3n que requiere que los l\u00edderes de la iglesia se mantengan actualizados para seguir siendo relevantes.<\/p>\n Todas estas cosas agregan un elemento de inestabilidad que mantiene a la mayor\u00eda en vilo, y el prop\u00f3sito de la iglesia se vuelve desafiado En muchos casos, en lugar de la b\u00fasqueda de Dios<\/strong>, la iglesia se convierte en un objetivo para la b\u00fasqueda de la agenda.<\/p>\n Es f\u00e1cil dejarse llevar por cuestiones y problemas que son reales e importantes. pero nunca tuvieron la intenci\u00f3n de ser el prop\u00f3sito de la iglesia.<\/p>\n No importa qu\u00e9 presiones enfrentemos, el prop\u00f3sito de la iglesia debe seguir siendo el mismo: comunicar la gracia salvadora de Jes\u00fas.<\/p>\n Esto requiere un enfoque, coraje y dedicaci\u00f3n asombrosos.<\/p>\n La creaci\u00f3n de equipos de personal se ha visto afectada por el surgimiento de la megaiglesia y el \u00e9xito del movimiento multisitio .<\/p>\n La idea de avance organizacional no es nueva en el \u00e1mbito empresarial, pero es relativamente nueva en la iglesia. Incluso hace solo 25 o 30 a\u00f1os, si aceptabas un puesto en una iglesia, ese era tu puesto. Simplemente no hab\u00eda muchas otras opciones en esa iglesia.<\/p>\n Hab\u00eda algunas megaiglesias emergentes, con una asistencia de 2000 a 5000. Ahora, las iglesias de 5,000 a 10,000 son comunes. Que, en relaci\u00f3n con el panorama multisitio, se est\u00e1 volviendo com\u00fan que el personal ascienda en la organizaci\u00f3n de su iglesia o se traslade a otro campus para un nuevo desaf\u00edo, o ambos.<\/p>\n Esto significa que en una iglesia m\u00e1s peque\u00f1a un personal el miembro puede irse porque no hay nuevas opciones, y en una iglesia grande, el personal puede inquietarse r\u00e1pidamente por cambios dentro de la organizaci\u00f3n. Si eso no est\u00e1 disponible, es posible que se vayan en busca de un avance.<\/p>\n No hay nada de malo en esto, de hecho, el enfoque en el desarrollo del liderazgo contribuye a esta complejidad en el buen sentido. Pero es complejo. Cuando desarrolla a un l\u00edder, est\u00e1 listo para m\u00e1s.<\/p>\n Una gran parte de la soluci\u00f3n es crear un ambiente que sea tan significativo como una promoci\u00f3n. Durante mucho tiempo he cre\u00eddo que el entorno en el que sirvo es m\u00e1s importante que mi puesto actual. No me malinterpreten, estar en el asiento correcto es esencial, pero personalmente, no quiero el asiento correcto en el autob\u00fas equivocado.<\/p>\n El avance de la tecnolog\u00eda<\/strong> lleg\u00f3 para quedarse, y eso es algo bueno. Pero a menudo es una relaci\u00f3n de amor y odio. Me encanta mi iPhone. Es una herramienta fant\u00e1stica. Pero odio que mi bater\u00eda no pueda mantenerse al d\u00eda con todas las cosas geniales que puede hacer. Y la respuesta parece ser \u00abcierre sus aplicaciones\u00bb.<\/p>\n La conectividad y la accesibilidad se han convertido en el nuevo nivelador del campo de juego. Los sitios web, las redes sociales y los servicios en l\u00ednea, etc., se han convertido en parte del mundo de la iglesia. Si lo ignora, reduce el impacto de su ministerio.<\/p>\n Desde el soporte de TI hasta los servicios de transmisi\u00f3n en vivo, el mundo digital siempre se ha integrado completamente en la iglesia. Hay tanto bien y tanto que hace avanzar el Reino.<\/p>\n Uno de mis avances favoritos que la tecnolog\u00eda agreg\u00f3 a la comunicaci\u00f3n del evangelio es la Biblia YouVersion desarrollada por Life.Church; qu\u00e9 regalo tan incre\u00edble para todos nosotros.<\/p>\n Sin embargo, el impacto potencial en su presupuesto es infinito. Todos hemos visto (sin juego de palabras) la progresi\u00f3n de la proyecci\u00f3n de definici\u00f3n est\u00e1ndar a la proyecci\u00f3n HD, y ahora lo nuevo son las paredes LED que est\u00e1n en HD.<\/p>\n La tecnolog\u00eda requiere un delicado equilibrio entre el avance y el conocimiento del Reino. si se trata de una herramienta o un juguete, qu\u00e9 se necesita y c\u00f3mo se ajusta a su presupuesto.<\/p>\n Este es un tema enormemente complejo, y le recomiendo obtener el asesoramiento de expertos para ayudarlo a tomar buenas decisiones.<\/p>\n No hay un estilo correcto o incorrecto de servicio de adoraci\u00f3n, pero las tendencias parecen estar cambiando.<\/p>\n La larga -El \u00abservicio de buscadores de pie\u00bb, a menudo caracterizado por un \u00abcuarto oscuro con m\u00fasica alta y personas sentadas en la parte de atr\u00e1s mirando su iglesia\u00bb, ya no es la opci\u00f3n principal o \u00fanica. Todav\u00eda funciona muy bien en muchas iglesias, pero este es un buen momento para evaluar qu\u00e9 estilo crees que Dios quiere para tu iglesia.<\/p>\n Da miedo hacer un cambio, pero la buena noticia es que puedes abordar este tema complejo sin p\u00e1nico y en mucha oraci\u00f3n. No se trata de lo que est\u00e1 haciendo la iglesia grande cerca de usted. Eso es lo alentador. No todos quieren ir a esa iglesia. \u00a1Tienes algo \u00fanico y especial que ofrecer!<\/p>\n Lo m\u00e1s importante es hacer lo que haces con excelencia. Eso incluye si quieres algo m\u00e1s tranquilo, informal y menos llamativo, etc. Lo simple no es una invitaci\u00f3n para lo descuidado. Eso no funcionar\u00e1.<\/p>\n Hay una nueva libertad en el estilo y el enfoque de los servicios de adoraci\u00f3n.<\/p>\n Cantidades masivas de energ\u00eda ahora se est\u00e1n invirtiendo en el compromiso sobre la asistencia, enfoc\u00e1ndose en muchos de los elementos digitales del ministerio.<\/p>\n Hace menos de 20 a\u00f1os que la nueva idea de la iglesia en l\u00ednea y los campus en l\u00ednea fue revolucionaria. Ahora, el problema no es si lo ofrece, sino qu\u00e9 tan efectivamente lo integra en su estrategia ministerial general.<\/p>\n Preguntas como si la iglesia en l\u00ednea ayuda o perjudica su asistencia se han convertido en una agenda principal. Otros l\u00edderes de la iglesia dedican su tiempo a discutir c\u00f3mo integrar el compromiso y la asistencia. A\u00fan as\u00ed, otros van m\u00e1s all\u00e1 y preguntan si la asistencia f\u00edsica es tan importante como alguna vez cre\u00edmos.<\/p>\n Las respuestas a esas preguntas est\u00e1n bastante divididas. No dividido, como en el bien y el mal, sino muy diferente en pensamiento y enfoque. Algunos creen que estamos volviendo a capacitar al p\u00fablico estadounidense en el sentido de que la asistencia a la iglesia no es tan importante, mientras que otros siguen convencidos de que la asistencia a la iglesia es vital. A\u00fan as\u00ed, otros dir\u00edan que \u00abnosotros\u00bb no estamos capacitando a nadie, es solo una realidad de una cultura que requiere una respuesta relevante.<\/p>\n Complicado, \u00bfverdad?<\/p>\n Ya sea que crea eso el nuevo patr\u00f3n de asistencia es 1.7 veces al mes, o en l\u00ednea ayuda o perjudica, esto es algo que sabemos con certeza. Los patrones de asistencia est\u00e1n cambiando y, como l\u00edder de la iglesia, debe saber lo que piensa y establecer su nueva estrategia en consecuencia.<\/p>\n Este art\u00edculo apareci\u00f3 originalmente aqu\u00ed.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Te has dado cuenta, \u00bfverdad? 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1) La cultura es impredecible.<\/h3>\n
2) Las normas de personal han cambiado.<\/h3>\n
3) La tecnolog\u00eda ha subido la apuesta.<\/h3>\n
4) El servicio de adoraci\u00f3n est\u00e1 nuevamente en juego.<\/h3>\n
5) Los patrones de asistencia han cambiado.<\/h3>\n