{"id":48968,"date":"2022-08-03T14:50:36","date_gmt":"2022-08-03T19:50:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/como-manejar-a-los-cinicos-y-pesimistas-en-tu-vida\/"},"modified":"2022-08-03T14:50:36","modified_gmt":"2022-08-03T19:50:36","slug":"como-manejar-a-los-cinicos-y-pesimistas-en-tu-vida","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/como-manejar-a-los-cinicos-y-pesimistas-en-tu-vida\/","title":{"rendered":"C\u00f3mo manejar a los c\u00ednicos y pesimistas en tu vida"},"content":{"rendered":"<p><strong>El liderazgo requiere coraje<\/strong>, y supongo que algunos d\u00edas se siente que los c\u00ednicos y pesimistas han absorbido casi todo el coraje y la esperanza de usted.<\/p>\n<p>Lo entiendo. Todos hemos tenido nuestra parte de <strong>c\u00ednicos y pesimistas<\/strong> tratando de disuadirnos de actuar.<\/p>\n<p>Vivimos en una era en la que no faltan las opiniones. El desaf\u00edo en estos d\u00edas en el liderazgo (y en la vida) es que muchas de esas opiniones no son particularmente \u00fatiles.<\/p>\n<p>En la mayor\u00eda de los equipos, juntas y en la mayor\u00eda de las organizaciones e iglesias encontrar\u00e1s c\u00ednicos y pesimistas que est\u00e1n constantemente ofreciendo opiniones sobre lo que debe hacer, o m\u00e1s frecuentemente, no hacer.<\/p>\n<p>La pregunta que tiene es esta: \u00bfC\u00f3mo maneja a los c\u00ednicos y pesimistas, cuya respuesta habitual a su nueva idea es explicar \u00bfPor qu\u00e9 no funcionar\u00e1, por qu\u00e9 est\u00e1 condenado al fracaso o por qu\u00e9 simplemente no vale la pena seguirlo?<\/p>\n<p>Por supuesto, los c\u00ednicos y los pesimistas rara vez reconocen ser quienes son. En lugar de eso, te dicen que son realistas.<\/p>\n<p>El realismo a menudo es solo un disfraz delgado para los <strong>problemas mucho m\u00e1s profundos del cinismo<\/strong> y el pesimismo.<\/p>\n<p>Lo peor Lo que pasa con el aluvi\u00f3n constante de voces negativas es que apagan la esperanza. Y nunca llegas a un futuro mejor sin esperanza.<\/p>\n<p>Entonces, \u00bfc\u00f3mo deber\u00edas responder? \u00bfC\u00f3mo mantienes viva la esperanza cuando los c\u00ednicos y los pesimistas siguen dici\u00e9ndote que no puede suceder y que no suceder\u00e1?<\/p>\n<h2>Aqu\u00ed hay cinco formas de manejar las voces negativas que se te presenten.<\/h2>\n<h3>1. CONSIDERE LA FUENTE<\/h3>\n<p>Los c\u00ednicos y los pesimistas a menudo tienen opiniones sobre todo. Pero profundiza un poco m\u00e1s y pronto descubrir\u00e1s que en su vida personal, rara vez han intentado algo.<\/p>\n<p>Nunca conf\u00edes en aquellos que tienen opiniones sobre todo y no intentan nada con su propia vida.<\/p>\n<p> p&gt; <\/p>\n<p>RedditUser218 puede se\u00f1alar todo lo que est\u00e1 mal con todos los dem\u00e1s, pero despl\u00e1cese por su perfil y sus noticias y pronto descubrir\u00e1 que no est\u00e1 en el negocio de hacer nada importante m\u00e1s que <strong>derribar a otros<\/strong> que est\u00e1n intentando hacer cosas buenas&#8230; o cualquier cosa.<\/p>\n<p>Del mismo modo, el tipo de Twitter con el avatar de dibujos animados y 113 seguidores probablemente no est\u00e9 haciendo ninguna contribuci\u00f3n original propia. Revisa su feed y pronto ver\u00e1s que pasa sus d\u00edas disparando a otros que lo hacen.<\/p>\n<p><strong>La cr\u00edtica no es un don espiritual<\/strong>. Si lo \u00fanico que contribuyes a una conversaci\u00f3n es la cr\u00edtica, no has contribuido en absoluto.<\/p>\n<p>Entonces, cuando est\u00e9s clasificando las diversas voces que se te han presentado, considera la fuente.<\/p>\n<p>No es que todas las opiniones negativas sean malas opiniones. A veces lo que dices o haces necesita correcci\u00f3n total o parcial.<\/p>\n<p>Pero lo que he descubierto es que las mejores cr\u00edticas provienen de personas que intentan hacer algo significativo con sus vidas. No me refiero a famosos. Podr\u00eda ser tan simple como el padre que est\u00e1 tratando de organizar a todos los dem\u00e1s padres en su escuela o en su vecindario. O el barista que se esfuerza mucho y trata de hacer que cada cliente tenga una gran experiencia. O el estudiante que se levanta temprano para sacar buenas notas en sus cursos.<\/p>\n<p>Ese tipo de cr\u00edtica puede ser muy valiosa, porque proviene de alguien que est\u00e1 en el juego e intenta marcar la diferencia.<\/p>\n<p>Son el tipo de personas sobre las que puede construir el futuro de su iglesia u organizaci\u00f3n. As\u00ed que incl\u00ednate.<\/p>\n<p>Pero si escuchas a la persona que no tiene m\u00e1s que cosas negativas que decir y que honestamente intenta poco o nada con su propia vida, bueno, esa es una historia diferente.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s de todo, los c\u00ednicos nunca cambian el mundo. Simplemente te dicen por qu\u00e9 el mundo no cambiar\u00e1.<\/p>\n<h3>2. BUSCA CUALQUIER VERDAD QUE PUEDES ENCONTRAR<\/h3>\n<p>Dicho esto, es probable que tus cr\u00edticos nunca est\u00e9n <em>totalmente<\/em> equivocados.<\/p>\n<p>Cuando escuches una cr\u00edtica, pregunta qu\u00e9 parte de ella podr\u00eda ser v\u00e1lido. Tal vez la idea no sea buena despu\u00e9s de todo. O tal vez es una gran idea, pero podr\u00eda haberla enfocado de manera diferente o compartirla de una manera m\u00e1s \u00fatil.<\/p>\n<p>Puede aprender de todos y debe tener la humildad de aprender de cualquiera. Incluso sus cr\u00edticos.<\/p>\n<p>Incluso si lo que dijeron es un 99 por ciento in\u00fatil y derrotista, aprenda del 1 por ciento que podr\u00eda ayudarlo.<\/p>\n<p>Ore al respecto. Hable de ello con un amigo de confianza. Aprende y crece.<\/p>\n<h3>3. NO LUCHES UNA BATALLA QUE NO GANAR\u00c1S<\/h3>\n<p>Por mucho que quieras aprender de las personas c\u00ednicas y pesimistas, probablemente est\u00e9s perdiendo el aliento tratando de contraatacar o hacerles cambiar de opini\u00f3n.<\/p>\n<p>He encontrado que la mejor manera de involucrar a un (verdadero) c\u00ednico o pesimista es esta: agradecerles por su punto de vista y seguir adelante.<\/p>\n<p>Sol\u00eda pasar mucho m\u00e1s tiempo intent\u00e1ndolo para cambiar la opini\u00f3n de la gente y convencer a todos para que vengan. A veces funcionaba, pero por lo general el pesimismo latente volv\u00eda a aflorar pronto y yo sal\u00eda de esas conversaciones agotado y agotado.<\/p>\n<p>Hace a\u00f1os, alguien comparti\u00f3 esto conmigo:<\/p>\n<p><em>No luches con un cerdo. Ambos se ensucian y al cerdo le gust\u00f3.<\/em><\/p>\n<p>Hay demasiada verdad en eso.<\/p>\n<p>La mejor manera de ganar una batalla con un c\u00ednico es moverse. y construir un futuro mejor.<\/p>\n<p>Los resultados tienen una forma de hablar por s\u00ed mismos.<\/p>\n<p>Los resultados generalmente silencian a los cr\u00edticos o reducen su influencia al grupo cada vez m\u00e1s reducido que escuchar\u00e1 a ellos.<\/p>\n<h3>4. OBSERVE EL C\u00cdNICO QUE HAY EN USTED<\/h3>\n<p>Ah, s\u00ed&#8230; as\u00ed que ha notado el tira y afloja en su publicaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Espera&#8230; est\u00e1s lidiando con los cr\u00edticos al <em>criticar <\/em>ellos? Qu\u00e9 bellamente ir\u00f3nico e hip\u00f3crita.<\/p>\n<p>Bueno, s\u00ed y no.<\/p>\n<p>Puedes volverte c\u00ednico sobre los c\u00ednicos y viajar a lo profundo de ese agujero de gusano, pero no estoy seguro de que alguien gane en ese escenario.<\/p>\n<p>Eso NO es lo que estoy tratando de hacer.<\/p>\n<p>Por otro lado, tambi\u00e9n puedes fingir que todas las voces deben tener el mismo peso. Solo s\u00e9 abierto y no diferencies entre las diferentes voces que escuchas y las fuentes de las que provienen.<\/p>\n<p>El problema con eso es que es una receta para la inercia. Cuando tienes cinco voces en conflicto (varias de ellas negativas), \u00bfqu\u00e9 haces? Bueno, entonces no haces nada porque todo se detiene. As\u00ed que eso no es bueno.<\/p>\n<p>Si <em>siempre<\/em> escuchas voces negativas, no lograr\u00e1s nada.<\/p>\n<p>Sin embargo (y este es un gran &#8216;sin embargo&#8217; ), cuanto m\u00e1s escuches voces negativas a tu alrededor y cuanto m\u00e1s tiempo lideres, m\u00e1s f\u00e1cil ser\u00e1 volverte c\u00ednico.<\/p>\n<p>Si no tienes cuidado, responder a los c\u00ednicos que te rodean puede profundizar la c\u00ednico dentro de ti.<\/p>\n<p>Hay una parte de m\u00ed que siempre est\u00e1 tentada a responder a los c\u00ednicos con un cinismo a\u00fan m\u00e1s profundo. Ver punto #1. (Deber\u00eda ver lo que pasa por mi cabeza algunos d\u00edas que nunca pasa de mis labios o del teclado. Puede oscurecerse).<\/p>\n<p>Es tan f\u00e1cil dejarse arrastrar a una mentalidad que es simplemente negativo sobre la negatividad, pero nadie gana nunca en ese espacio.<\/p>\n<p>Entonces, \u00bfcu\u00e1l es el punto en todo esto? El punto es este: Vu\u00e9lvase <em>discernido<\/em> acerca de qui\u00e9n est\u00e1 escuchando&#8230; discerniendo lo suficiente sobre cu\u00e1ndo escuchar y revisar, y cu\u00e1ndo escuchar y seguir adelante.<\/p>\n<p>Y mientras Est\u00e1s haciendo eso, lucha contra el c\u00ednico dentro de ti. Cada. \u00danico. D\u00eda.<\/p>\n<p>Vuelve a la esperanza una y otra vez. Sigue confiando, sigue creyendo. Sigue progresando.<\/p>\n<h3>5. MANT\u00c9NGASE CURIOSO<\/h3>\n<p>Un ant\u00eddoto incre\u00edblemente eficaz contra el cinismo es la curiosidad. S\u00ed, simple curiosidad.<\/p>\n<p>Una cosa que he notado una y otra vez es esta realidad: las personas curiosas nunca son c\u00ednicas, y las personas c\u00ednicas nunca son curiosas.<\/p>\n<p>Piense por un minuto en las personas maravillosamente curiosas que conoces: un amigo, un antiguo maestro, un vecino o un t\u00edo. R\u00e1pidamente te dar\u00e1s cuenta de que los curiosos siempre est\u00e1n interesados, siempre esperanzados y siempre abiertos a nuevas posibilidades. Algunos abuelos est\u00e1n infinitamente interesados en sus hijos y nietos, hacen preguntas, descubren cosas nuevas juntos, abrazan las posibilidades cambiantes de un mundo nuevo.<\/p>\n<p>Algunas personas mayores tienen m\u00e1s alegr\u00eda por el ma\u00f1ana que hace d\u00e9cadas y se vuelven porristas de la esperanza en sus comunidades, familias y congregaciones.<\/p>\n<p>Entonces, si desea fomentar la esperanza y lograr un futuro mucho mejor, mantenga la curiosidad.<\/p>\n<p>Alimenta tu curiosidad y crecer\u00e1 . Mu\u00e9rete de hambre y&#8230;<\/p>\n<p><strong>\u00bfCU\u00c1N C\u00cdNICO ERES?<\/strong><\/p>\n<p>\u00bfAlguna vez te preguntaste cu\u00e1l es tu nivel de cinismo?<\/p>\n<p>Toma este quiz gratuito de cinismo y desc\u00fabrelo.<\/p>\n<p><strong>AYUDA PR\u00c1CTICA<\/strong><\/p>\n<p>Si quieres ayuda pr\u00e1ctica, mi nuevo libro No lo vi venir: Superando los 7 Los grandes desaf\u00edos que nadie espera y todos experimentan aborda los siete problemas centrales que sacan a la gente: cinismo, compromiso, desconexi\u00f3n, irrelevancia, orgullo, agotamiento y el vac\u00edo del \u00e9xito, y proporciona estrategias sobre c\u00f3mo combatir cada uno.<\/p>\n<p>Escrib\u00ed el libro porque ning\u00fan joven de 18 a\u00f1os se propone ser c\u00ednico, hastiado y desconectado a los 35. Sin embargo, sucede todo el tiempo.<\/p>\n<p>La buena noticia es que no tiene por qu\u00e9 sea as\u00ed.<\/p>\n<p>Esto es lo que dicen los principales l\u00edderes sobre No lo vi venir:<\/p>\n<p><em>\u201cEn serio, este puede ser el libro m\u00e1s importante que lea este a\u00f1o. \u201d <strong>Jud Wilhite<\/strong>, pastor principal, Iglesia Central<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cPoderoso, personal y muy legible. \u201d<strong> Brian Houston<\/strong>, pastor s\u00e9nior global, Hillsong<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cCualquier desaf\u00edo al que te enfrentes, cualquier obst\u00e1culo que esperes superar, cualquier futuro que sue\u00f1a o imagina, hay algo poderoso para ti aqu\u00ed.\u201d <strong>Andy Stanley<\/strong>, Fundador, Ministerios North Point<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cExtraordinariamente perceptivo y generoso&#8230; Tienes que leer este libro.\u201d <strong>Ann Voskamp,<\/strong> autora superventas del NYT<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cMaestro\u201d.<strong> Reggie Joiner,<\/strong> CEO Orange<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cPerspectiva b\u00edblica profunda, verdad directa y sabidur\u00eda pr\u00e1ctica para ayudarlo a crecer\u201d. <strong>Craig Groeschel<\/strong>, pastor y autor de bestsellers del New York Times<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cEste libro seguramente lo ayudar\u00e1\u201d. <strong>Daniel H. Pink<\/strong>, autor superventas del NYT<\/em><\/p>\n<p><em>A lo largo de los a\u00f1os, una de las cosas que m\u00e1s he disfrutado de ser un orador p\u00fablico es tener oportunidades pasar el rato con Carey\u2026 No es cuesti\u00f3n de si te vas a encontrar con estos desaf\u00edos; es cuesti\u00f3n de cu\u00e1ndo. Est\u00e9 preparado pasando un poco de tiempo con un l\u00edder que ya ha estado all\u00ed\u201d. <strong>Jon Acuff, <\/strong>autor de best-sellers del NYT<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cEl libro de Nieuwhof ofrece orientaci\u00f3n experta&#8230; con una precisi\u00f3n que llega al coraz\u00f3n\u201d.<strong>Nancy Duarte <\/strong>, CEO Duarte Inc.<\/em><\/p>\n<p><em>\u201cUna gu\u00eda refrescante y transparente para todos los l\u00edderes en una amplia variedad de industrias\u201d. <strong>Bryan Miles<\/strong>, cofundador y director ejecutivo, BELAY<\/em><\/p>\n<p>Puede obtener m\u00e1s informaci\u00f3n y obtener su copia de <em>No lo vi venir<\/em> aqu\u00ed.<\/p>\n<p><strong>\u00bfQU\u00c9 LO EST\u00c1 AYUDANDO?<\/strong><\/p>\n<p>\u00bfQu\u00e9 lo est\u00e1 ayudando a navegar el cinismo y el pesimismo?<\/p>\n<p><em>Este art\u00edculo apareci\u00f3 originalmente aqu\u00ed .<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El liderazgo requiere coraje, y supongo que algunos d\u00edas se siente que los c\u00ednicos y pesimistas han absorbido casi todo el coraje y la esperanza de usted. 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