{"id":49754,"date":"2022-08-03T15:40:25","date_gmt":"2022-08-03T20:40:25","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/10-senales-de-que-eres-mas-orgulloso-de-lo-que-crees\/"},"modified":"2022-08-03T15:40:25","modified_gmt":"2022-08-03T20:40:25","slug":"10-senales-de-que-eres-mas-orgulloso-de-lo-que-crees","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/10-senales-de-que-eres-mas-orgulloso-de-lo-que-crees\/","title":{"rendered":"10 Se\u00f1ales de que eres m\u00e1s orgulloso de lo que crees"},"content":{"rendered":"<p>Aunque todos luchamos contra el orgullo, a menudo no reconocemos el orgullo en nuestras propias vidas y liderazgo. CS Lewis llam\u00f3 al orgullo el gran pecado y el pecado que vemos en los dem\u00e1s mucho m\u00e1s f\u00e1cilmente de lo que vemos en nosotros mismos. Los siguientes son 10 signos de que los l\u00edderes est\u00e1n m\u00e1s orgullosos de lo que creen. Escrib\u00ed la lista dirigida al l\u00edder, <em>y<\/em> est\u00e1 llena de sarcasmo. Los he visto a todos en alg\u00fan momento de mis 20 a\u00f1os de liderazgo, lo que significa, seg\u00fan Lewis, que tr\u00e1gicamente han existido en mi propio coraz\u00f3n y en mi vida en ocasiones.<\/p>\n<h3>1. No crees que luchas con el orgullo.<\/h3>\n<p>Sabes que otros luchan con el orgullo y te preguntas por qu\u00e9 lo hacen, porque en tu mente no tienen mucho de qu\u00e9 enorgullecerse. Lo haces, pero lo has combatido mejor que la mayor\u00eda.<\/p>\n<h3>2. Siente que se lo deben.<\/h3>\n<p>Ha hecho tanto por la organizaci\u00f3n que la ha puesto en deuda con usted. Te deben m\u00e1s dinero, m\u00e1s tiempo, m\u00e1s de un mont\u00f3n de cosas que no te est\u00e1n dando.<\/p>\n<h3>3. Sobreestimas tus contribuciones.<\/h3>\n<p>En secreto, e incluso no tanto, pontificas sobre cu\u00e1nto mejor son las cosas gracias a tu influencia y contribuci\u00f3n.<\/p>\n<h3>4. Subestimas las contribuciones de tu equipo.<\/h3>\n<p>Si sobreestimas tu contribuci\u00f3n, seguramente subestimar\u00e1s la del equipo. Crees que eres el multiplicador de todo su trabajo, creatividad, pensamiento y enfoque.<\/p>\n<h3>5. Rara vez dices \u201cgracias\u201d.<\/h3>\n<p>La ingratitud y el orgullo son buenos amigos. \u00bfPor qu\u00e9 agradecer\u00edas a los dem\u00e1s, despu\u00e9s de todo? \u00a1Deber\u00edan estar agradeci\u00e9ndote!<\/p>\n<h3>6. Cree que a su sucesor le resultar\u00e1 dif\u00edcil seguirle.<\/h3>\n<p>Se pregunta en voz alta a los dem\u00e1s c\u00f3mo tendr\u00e1 que adaptarse toda la organizaci\u00f3n cuando se vaya porque nadie puede ocupar su lugar. Y si la organizaci\u00f3n no se ajusta y ponen a otra persona en tu rol, expresas cu\u00e1nto te da pena la presi\u00f3n que tendr\u00e1 que soportar debido a tu incre\u00edble legado.<\/p>\n<h3>7. Piensas que tu predecesor era un idiota.<\/h3>\n<p>Te encanta hacer comentarios sarc\u00e1sticos sobre la persona que tienes delante. Es una buena noticia que ahora est\u00e9s aqu\u00ed para corregir todos esos errores tontos.<\/p>\n<h3>8. A menudo te comparas con los dem\u00e1s.<\/h3>\n<p>Es importante encontrar personas a las que superes en \u00e9tica de trabajo, intensidad, aprendizaje y resultados. Despu\u00e9s de todo, necesita puntos de referencia constantes para asegurarse de que est\u00e1 dominando.<\/p>\n<h3>9. Te importa m\u00e1s el \u00e9xito que la santificaci\u00f3n.<\/h3>\n<p>Tu santificaci\u00f3n puede venir m\u00e1s tarde, es tiempo de \u00e9xito ahora.<\/p>\n<h3>10. No puedes aprender de personas diferentes a ti.<\/h3>\n<p>Las personas que son diferentes a ti deben aprender de ti. Por supuesto, todo el mundo deber\u00eda. Pero no tienen mucho que ofrecerte porque tu contexto y tu enfoque son \u00fanicos.<\/p>\n<\/p>\n<p><em>Este art\u00edculo apareci\u00f3 originalmente aqu\u00ed.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aunque todos luchamos contra el orgullo, a menudo no reconocemos el orgullo en nuestras propias vidas y liderazgo. CS Lewis llam\u00f3 al orgullo el gran pecado y el pecado que vemos en los dem\u00e1s mucho m\u00e1s f\u00e1cilmente de lo que vemos en nosotros mismos. 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