Esta ma\u00f1ana, en mi clase de la Pr\u00f3xima Generaci\u00f3n Misional en el Seminario Teol\u00f3gico Bautista del Sureste, ense\u00f1\u00e9 a los estudiantes tres pasos b\u00e1sicos para cambiar la cultura de su iglesia. Cambiar la cultura lleva tiempo: las iglesias se parecen m\u00e1s a un portaaviones que a una moto de agua. Cambiar la cultura involucra caracter\u00edsticas \u00fanicas en el contexto de cada iglesia: una iglesia rural donde el 75 por ciento de los miembros son parientes exige un \u00e9nfasis diferente al de una iglesia urbana donde nadie est\u00e1 emparentado fuera de las familias individuales.<\/p>\n
A\u00fan as\u00ed, ciertos pasos puede ayudar a cualquier iglesia o ministerio dentro de una iglesia a recalibrar la cultura. Aqu\u00ed hay tres elementos esenciales:<\/p>\n
1. Comunicar\/ense\u00f1ar bien:<\/em><\/strong> Es vital que ense\u00f1emos constantemente una visi\u00f3n centrada en Jes\u00fas y lo que \u00c9l ha hecho en la cruz y est\u00e1 haciendo a trav\u00e9s de la iglesia hoy. Conozco a pastores estudiantes que comenzaron su ministerio guiando a los estudiantes a trav\u00e9s de la gran historia del evangelio durante semanas para sentar las bases para el ministerio venidero. Tambi\u00e9n conoc\u00ed a adultos j\u00f3venes que me dijeron que lo \u00fanico que recordaban de sus a\u00f1os en el grupo de j\u00f3venes era \u201cno tengas sexo e invita a un amigo\u201d. \u00bfQu\u00e9 estamos comunicando consistentemente? \u00bfA qu\u00e9 quiere que los miembros de su iglesia se aferren como m\u00e1s importantes: la modificaci\u00f3n del comportamiento, la asistencia semanal a la iglesia o el seguimiento diario de Jes\u00fas? Las iglesias que he conocido con una cultura de evangelismo y discipulado saludable tienen una gran claridad de enfoque en la Palabra de Dios y siguen a Jes\u00fas en toda la vida. He le\u00eddo las ep\u00edstolas de Pablo m\u00e1s de una vez para notar cu\u00e1nto habla de Jes\u00fas y de las buenas nuevas, y es sorprendente lo centrado en Cristo que es Pablo. Su comunicaci\u00f3n es enfocada.<\/p>\n 2. Modelar\/ejemplificar lo que ense\u00f1amos: <\/em><\/strong>Pablo dijo que lo imit\u00e1ramos como \u00e9l imit\u00f3 a Cristo. Les dijo a los ancianos de \u00c9feso en Mileto que sab\u00edan c\u00f3mo viv\u00eda \u00e9l todo el tiempo que estuvo con ellos. Dio un ejemplo constante que coincid\u00eda con su ense\u00f1anza. Si desea que su ministerio sea de evangelizaci\u00f3n, debe ense\u00f1ar bien el evangelio y ense\u00f1ar formas pr\u00e1cticas de hablar de Jes\u00fas a los dem\u00e1s. Pero si tambi\u00e9n das regularmente ejemplos de tu testimonio o intentos de compartir a Cristo, tu ejemplo de testimonio es tan poderoso como lo que ense\u00f1as. La gente escucha tus palabras, pero sigue tu ejemplo. Nuestro ministro de secundaria en nuestra iglesia est\u00e1 en clase esta semana. Comparti\u00f3 c\u00f3mo recientemente nuestro ministerio estudiantil tuvo una noche de testimonios de j\u00f3venes que compartieron sus intentos de testificar. Ese es un poderoso ejemplo para el ministerio de lo que importa. Recientemente, uno de nuestros j\u00f3venes profesionales que dirige un peque\u00f1o grupo de j\u00f3venes llev\u00f3 a un (ex) ateo a Cristo. Cuando me lo dijo, le ped\u00ed que lo compartiera con nuestro grupo. \u00bfPor qu\u00e9? El poder del ejemplo. \u00bfCu\u00e1les son los ejemplos y modelos que comparte antes de su ministerio?<\/p>\n 3. C\u00f3mo estructura\/lo que celebra: <\/em><\/strong>Este es el que m\u00e1s extra\u00f1amos y puede ser el m\u00e1s importante. Si quiere que su gente comparta su fe pero todo lo que estructura en su iglesia se enfoca en lograr que la gente entre al edificio, hay una contradicci\u00f3n. Si desea que la gran cantidad de j\u00f3venes que vienen el mi\u00e9rcoles se presente el domingo, debe estructurar su ministerio para prestar atenci\u00f3n a m\u00e1s de lo que ocurre los mi\u00e9rcoles. Por ejemplo, casi sin excepci\u00f3n, cuando ense\u00f1o a nuestros j\u00f3venes profesionales cada semana, menciono algo que nuestro pastor dijo en el serm\u00f3n. \u00bfPor qu\u00e9? Estructuro eso intencionalmente como una forma de decir que lo que sucede en el servicio es importante (no somos un ministerio paraeclesi\u00e1stico) y respeto a mi pastor. Regularmente hablo de intentos de presenciar, que es tanto un ejemplo (n\u00famero 2) como una forma de estructurar un enfoque regular sobre la presenciaci\u00f3n. Varias veces al a\u00f1o tenemos testimonios de viajes misioneros porque las misiones globales son vitales para nuestro ministerio; ense\u00f1amos esto, damos estos ejemplos y estructuramos nuestro ministerio para dar \u00e9nfasis regular a las misiones globales. Una forma importante de integrar esto en su estructura es celebrar regularmente, tanto espont\u00e1nea como intencionalmente, las cosas que ense\u00f1amos y modelamos. Lo que celebras es lo que tu gente imitar\u00e1.<\/p>\n \u00bfQu\u00e9 ense\u00f1as? \u00bfQu\u00e9 modelas? \u00bfC\u00f3mo estructura y qu\u00e9 celebra?<\/p>\n Este art\u00edculo apareci\u00f3 originalmente aqu\u00ed.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Esta ma\u00f1ana, en mi clase de la Pr\u00f3xima Generaci\u00f3n Misional en el Seminario Teol\u00f3gico Bautista del Sureste, ense\u00f1\u00e9 a los estudiantes tres pasos b\u00e1sicos para cambiar la cultura de su iglesia. Cambiar la cultura lleva tiempo: las iglesias se parecen m\u00e1s a un portaaviones que a una moto de agua. 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