{"id":50361,"date":"2022-08-03T16:12:23","date_gmt":"2022-08-03T21:12:23","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/7-cualidades-esenciales-que-lo-convierten-en-un-lider-que-vale-la-pena-seguir\/"},"modified":"2022-08-03T16:12:23","modified_gmt":"2022-08-03T21:12:23","slug":"7-cualidades-esenciales-que-lo-convierten-en-un-lider-que-vale-la-pena-seguir","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/7-cualidades-esenciales-que-lo-convierten-en-un-lider-que-vale-la-pena-seguir\/","title":{"rendered":"7 Cualidades esenciales que lo convierten en un l\u00edder que vale la pena seguir"},"content":{"rendered":"<p>\u00bfC\u00f3mo sabe que es un l\u00edder que vale la pena seguir?<\/p>\n<p>Por definici\u00f3n, eso es un l\u00edder: una persona a quien otros siguen. (Si nadie te sigue, probablemente no seas un l\u00edder, a menos que est\u00e9s antes del lanzamiento, pero aun as\u00ed, mira hacia atr\u00e1s en tu vida. \u00bfAlguien te ha seguido&#8230; alguna vez?)<\/p>\n<p>Naturalmente , puede obtener seguidores a trav\u00e9s de una variedad de medios. No todos son geniales.<\/p>\n<p>Los dictadores ganan seguidores. Tambi\u00e9n lo hacen los l\u00edderes de culto. Tambi\u00e9n lo hacen los delincuentes.<\/p>\n<p>No todo liderazgo es un gran liderazgo.<\/p>\n<p>Lo que plantea la pregunta: \u00bfc\u00f3mo sabes que eres un l\u00edder que <em>vale la pena <\/em>seguir?<\/p>\n<p>Si eres cristiano, creo que esto a\u00f1ade otra dimensi\u00f3n a tu liderazgo. Necesita modelar el liderazgo de una manera que refleje el car\u00e1cter y el coraz\u00f3n de Cristo.<\/p>\n<p>Entonces, \u00bfc\u00f3mo se ve eso exactamente?<\/p>\n<p>He conocido a miles de l\u00edderes cristianos en mis dos d\u00e9cadas de liderazgo, y cuando pienso en los l\u00edderes que creo que vale la pena seguir, siete cualidades siguen llegando a la cima.<\/p>\n<p> 1. Humildad <\/p>\n<p>De todas las cualidades y caracter\u00edsticas que veo en los grandes l\u00edderes, la humildad es una de los mas grandes Tambi\u00e9n es m\u00e1s raro de lo que deber\u00eda ser, incluso entre los l\u00edderes cristianos.<\/p>\n<p>Los cristianos no siempre practican bien la humildad. A veces equiparamos la humildad con servilismo o baja autoestima. No lo es.<\/p>\n<p>CS Lewis lo dijo muy bien cuando escribi\u00f3 que la verdadera humildad no es pensar menos en uno mismo; es pensar menos en ti mismo.<\/p>\n<p>Dios te dot\u00f3 para la vida y el ministerio. Pero el punto es que <em>Dios <\/em>te dot\u00f3 y equip\u00f3 para el ministerio, no lo hiciste. El obsequio siempre dice m\u00e1s sobre el que lo da que sobre el que lo recibe.<\/p>\n<p>Tratar de atribuirse el m\u00e9rito de su obsequio hace que le guste una canci\u00f3n que ignora a su compositor. No hace que la canci\u00f3n sea menos poderosa; simplemente distorsiona lo que est\u00e1 pasando.<\/p>\n<p>Cualquier alternativa a la humildad conduce directamente a la arrogancia. Y como ha descubierto incluso la investigaci\u00f3n de Jim Collins, la humildad es el principal diferenciador entre un buen liderazgo y un gran liderazgo. Argumenta que el liderazgo egoc\u00e9ntrico al estilo de las celebridades es la ant\u00edtesis del gran liderazgo.<\/p>\n<p>\u00bfLuchas con el ego? Est\u00e9 un poco menos impresionado consigo mismo y m\u00e1s impresionado con su equipo. Mejor a\u00fan, d\u00e9jate impresionar profundamente por Dios.<\/p>\n<h2>2. Integridad<\/h2>\n<p>La mayor\u00eda de nosotros pensamos que la integridad es algo bueno, pero \u00bfqu\u00e9 significa el t\u00e9rmino?<\/p>\n<p>Por un lado, significa que qui\u00e9n eres por dentro coincide con lo que aparentas. estar en el exterior. Eres coherente hasta la m\u00e9dula.<\/p>\n<p>El concepto de integridad surge de la ra\u00edz latina original de la palabra, que significa &#8216;intacto&#8217;. En otras palabras, \u00bfpodr\u00e1s soportar la crisis intacto? Una casa con integridad (una base s\u00f3lida que es lo que dice que es) resistir\u00e1 una tormenta. Una casa con cimientos d\u00e9biles no lo har\u00e1.<\/p>\n<p>&#8216;Normal&#8217; no pone a prueba tu integridad. Una crisis s\u00ed. Si desea ver qu\u00e9 tan profundamente corre su integridad, solo mire su \u00faltima crisis.<\/p>\n<p>Si desea mejorar su integridad, tome las medidas necesarias para asegurarse de que su caminata privada coincida con su discurso p\u00fablico.<\/p>\n<p> p&gt; <\/p>\n<h2>3. Una fe apasionada<\/h2>\n<p>Estos puntos no est\u00e1n en ning\u00fan orden en particular, pero aun as\u00ed, es posible que se pregunte por qu\u00e9 una fe apasionada no es el n\u00famero 1.<\/p>\n<p>Primero, la gente esperar\u00eda que fuera # 1&#8230; as\u00ed que para sonar fresco y asegurarse de no omitirlo, es el n.\u00b0 3.<\/p>\n<p>Una fe apasionada <em>es<\/em> el sello definitivo del liderazgo cristiano.<\/p>\n<p>Pero la parte que se queda atr\u00e1s en muchos l\u00edderes es la parte de la pasi\u00f3n. El liderazgo puede hacer que te canses. Al igual que la pintura, la pasi\u00f3n se desvanece con el tiempo.<\/p>\n<p>Es muy importante asegurarse de que su pasi\u00f3n se mantenga fresca. (Aqu\u00ed hay 5 se\u00f1ales de que su pasi\u00f3n est\u00e1 al rojo vivo).<\/p>\n<p>Su equipo solo tendr\u00e1 la misma pasi\u00f3n por la misi\u00f3n que usted. As\u00ed que haz lo que sea necesario para mantener la pasi\u00f3n.<\/p>\n<h2>4. Salud emocional<\/h2>\n<p>Hay muchos l\u00edderes emocionalmente poco saludables en el liderazgo, pero si quiere ser un l\u00edder que valga la pena seguir, mant\u00e9ngase saludable.<\/p>\n<p>Su salud como l\u00edder impacta a toda su iglesia independientemente del tama\u00f1o.<\/p>\n<p>Soy parte de una iglesia que alberga a m\u00e1s de 2000 personas. No conozco a muchos de ellos por su nombre. Pero s\u00ed s\u00e9 esto: la salud de un l\u00edder afecta a todos en la organizaci\u00f3n. <em>Todos.<\/em><\/p>\n<p>Si est\u00e1 sano en la parte superior, lo estar\u00e1 en la parte inferior. Si no est\u00e1 saludable en la parte superior, no lo estar\u00e1 en la parte inferior.<\/p>\n<p>Las personas emocionalmente saludables reconocen, comprenden y manejan sus propias emociones y reacciones. Tambi\u00e9n saben, entienden y pueden (apropiadamente) influir en las emociones de los dem\u00e1s.<\/p>\n<p>Pi\u00e9nsalo. \u00bfNo es de eso de lo que se trata la mayor\u00eda de los conflictos de la iglesia? Exactamente.<\/p>\n<p>Tu iglesia o equipo solo ser\u00e1 tan saludable como t\u00fa. \u00bfPor qu\u00e9?<\/p>\n<p>Porque eventualmente, las personas saludables no servir\u00e1n bajo un l\u00edder no saludable. Y las personas enfermas no permanecer\u00e1n mucho tiempo bajo un l\u00edder saludable a menos que quieran mejorar.<\/p>\n<h2>5. Confiabilidad<\/h2>\n<p>La confianza es confianza y, en el liderazgo, opera en dos niveles.<\/p>\n<p>Primero, est\u00e1 la confianza personal. La confianza personal se trata de:<\/p>\n<p>Decir la verdad.<\/p>\n<p>Car\u00e1cter.<\/p>\n<p>Integridad.<\/p>\n<p>Ya hemos hablado de eso.<\/p>\n<p>Pero hay otro elemento en el que confiar, y se relaciona con su desempe\u00f1o.<\/p>\n<p>Hay m\u00e1s de unos pocos l\u00edderes que personalmente tienen un car\u00e1cter s\u00f3lido pero que no son dignos de confianza como l\u00edderes porque no cumplen .<\/p>\n<p>La clave para infundir confianza en su equipo como un l\u00edder confiable es simple: haga lo que dijo que iba a hacer cuando dijo que lo iba a hacer.<\/p>\n<p>Si eres descuidado, indisciplinado y no cumples con los plazos, tu equipo nunca confiar\u00e1 plenamente en ti. Y tienen raz\u00f3n en no hacerlo.<\/p>\n<h2>6. Capacidad de ense\u00f1anza<\/h2>\n<p>Puede que seas el l\u00edder, pero tambi\u00e9n debes seguir siendo un aprendiz.<\/p>\n<p>Ser un l\u00edder efectivo no se trata tanto de ser el maestro como de ser ense\u00f1able .<\/p>\n<p>Si no est\u00e1s aprendiendo, no est\u00e1s creciendo.<\/p>\n<p>Los l\u00edderes verdaderamente excepcionales permiten que sus equipos y seguidores tambi\u00e9n les ense\u00f1en. No se trata solo de aprender entre pares, o aprender de mentores, conferencias o libros.<\/p>\n<p>Se trata de una postura de apertura.<\/p>\n<p>Cuanto m\u00e1s ense\u00f1able sea, m\u00e1s personas amar\u00e1n ser dirigido por ti.<\/p>\n<h2>7. Claridad<\/h2>\n<p>Uno de los aspectos m\u00e1s desafiantes del liderazgo es establecer claridad.<\/p>\n<p>Pi\u00e9nselo. El liderazgo es complejo con muchas variables. Su cabeza da vueltas por la incertidumbre involucrada. Lo entiendo.<\/p>\n<p>Sin embargo, los l\u00edderes que vale la pena seguir hacen el trabajo duro de crear claridad.<\/p>\n<p>No siempre se puede estar seguro. Pero siempre hay que ser claro.<\/p>\n<p>La alternativa es la ambig\u00fcedad. Nadie puede seguir o entusiasmarse con la ambig\u00fcedad. Y la ambig\u00fcedad no cambia el mundo.<\/p>\n<h2>\u00bfQu\u00e9 piensas?<\/h2>\n<p>Esas son siete caracter\u00edsticas que veo en los l\u00edderes que vale la pena seguir. \u00bfQu\u00e9 agregar\u00edas a la lista?<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>\u00bfC\u00f3mo sabe que es un l\u00edder que vale la pena seguir? Por definici\u00f3n, eso es un l\u00edder: una persona a quien otros siguen. (Si nadie te sigue, probablemente no seas un l\u00edder, a menos que est\u00e9s antes del lanzamiento, pero aun as\u00ed, mira hacia atr\u00e1s en tu vida. \u00bfAlguien te ha seguido&#8230; alguna vez?) 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