{"id":53292,"date":"2022-08-03T18:26:17","date_gmt":"2022-08-03T23:26:17","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/lo-que-el-sexo-el-amor-y-el-matrimonio-te-ensenaran-sobre-el-liderazgo\/"},"modified":"2022-08-03T18:26:17","modified_gmt":"2022-08-03T23:26:17","slug":"lo-que-el-sexo-el-amor-y-el-matrimonio-te-ensenaran-sobre-el-liderazgo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/lo-que-el-sexo-el-amor-y-el-matrimonio-te-ensenaran-sobre-el-liderazgo\/","title":{"rendered":"Lo que el sexo, el amor y el matrimonio te ense\u00f1ar\u00e1n sobre el liderazgo"},"content":{"rendered":"<p>Pas\u00e9 un d\u00eda recientemente con un grupo de amigos y mentores del ministerio, todos los cuales han estado dirigiendo sus organizaciones durante mucho tiempo. En algunos casos, m\u00e1s de 20 a\u00f1os.<\/p>\n<p>Tuvimos una conversaci\u00f3n sincera y desgarradora sobre los desaf\u00edos de liderar en la misma organizaci\u00f3n durante la mayor parte de nuestra vida adulta.<\/p>\n<p>Mientras procesaba nuestro d\u00eda juntos, me di cuenta de que hay varios denominadores comunes entre el liderazgo y el sexo, el amor y el matrimonio.<\/p>\n<p>Despu\u00e9s de todo &hellip; la mayor\u00eda de nosotros estamos tratando de hacer que nuestras relaciones funcionen, tanto personal como organizacionalmente. Y no es f\u00e1cil.<\/p>\n<\/p>\n<p>Al igual que es m\u00e1s f\u00e1cil no estar saludable que saludable, en algunos puntos es m\u00e1s dif\u00edcil hacer que la magia suceda a\u00f1o tras a\u00f1o que es seguir comenzando de nuevo.<\/p>\n<p>Ahora, mientras lees esto, debes saber que esta publicaci\u00f3n surge de mi experiencia. Me doy cuenta de que muchos matrimonios no lo logran y me doy cuenta de que me ser\u00e1 dif\u00edcil entender esas din\u00e1micas.<\/p>\n<p>Estoy casado con mi esposa, Toni, desde hace 23 a\u00f1os. No siempre hemos tenido un matrimonio f\u00e1cil, pero ambos estamos tan agradecidos que decidimos resolver los problemas (Toni y yo hablamos abiertamente sobre las luchas en nuestro matrimonio aqu\u00ed).<\/p>\n<p>Del mismo modo, yo&rsquo; estado en el liderazgo con muchas de las mismas personas durante 18 a\u00f1os en la misma comunidad. No siempre ha sido f\u00e1cil, pero all\u00ed hemos visto algunas cosas incre\u00edbles juntos.<\/p>\n<p>Si bien estas reflexiones surgen de mi experiencia personal, las ofrezco con la esperanza de que nos ayuden a todos a filtrar a trav\u00e9s de la desaf\u00edos de la vida y el liderazgo.<\/p>\n<p>Entonces, si eres &hellip;<\/p>\n<p style=\"padding-left: 30px\">un joven l\u00edder que acaba de empezar,<\/p>\n<p style=\"padding-left: 30px\">pensando en renunciar,<\/p>\n<p style=\"padding-left: 30px\">est\u00e1n felizmente comprometidos con el liderazgo a largo plazo,<\/p>\n<p>&hellip; He aqu\u00ed seis cosas que el sexo, el amor y el matrimonio pueden ense\u00f1arle sobre el liderazgo:<\/p>\n<h2>1. No existe el liderazgo casual.<\/h2>\n<p>Por mucho que vivamos en una cultura donde el sexo casual se ha vuelto normal para muchas personas, no produce relaciones fuertes o saludables. Del mismo modo, no hay nada casual en el liderazgo.<\/p>\n<p>Al igual que una relaci\u00f3n saludable, requiere trabajo, esfuerzo y compromiso a largo plazo. Por mucho que intentemos hacer las cosas cada vez m\u00e1s f\u00e1ciles en nuestra cultura, el liderazgo seguir\u00e1 siendo un desaf\u00edo por su propia naturaleza. Al igual que las buenas relaciones, siempre requerir\u00e1 trabajo, esfuerzo y compromiso.<\/p>\n<\/p>\n<h2>2. En alg\u00fan momento, debe elegir entre el compromiso en serie y el compromiso a largo plazo.<\/h2>\n<p>Alguien me dijo una vez que el compromiso en nuestra cultura ha pasado de la monogamia de por vida a la monogamia en serie; est\u00e1s con alguien exclusivamente durante unos a\u00f1os hasta que te mudas.<\/p>\n<p>Echa un vistazo a tu alrededor. Muchos l\u00edderes abordan el liderazgo de la misma manera. Est\u00e1n en una organizaci\u00f3n durante&nbsp;de tres a cinco&nbsp;a\u00f1os y luego siguen adelante.<\/p>\n<p>No digo que siempre sea una mala idea, pero la mayor\u00eda de las personas que tienen un impacto significativo en una estancia de la organizaci\u00f3n al menos una d\u00e9cada. Si piensas en la mayor\u00eda de los l\u00edderes ministeriales que admiras y que han transformado sus organizaciones y comunidades, la mayor\u00eda ha estado all\u00ed toda su vida.<\/p>\n<p>En esta publicaci\u00f3n escrib\u00ed m\u00e1s detalles sobre por qu\u00e9 la mayor\u00eda de los l\u00edderes dejan sus organizaciones demasiado pronto. .&nbsp;Independientemente, en alg\u00fan momento, todo l\u00edder debe elegir entre el compromiso en serie y el compromiso a largo plazo.<\/p>\n<h2>3. Es m\u00e1s f\u00e1cil irse o tener una aventura que resolver tus problemas.<\/h2>\n<p>Esta es la parte desgarradora. Todos los l\u00edderes que conozco que han estado en el liderazgo durante mucho tiempo han tenido la tentaci\u00f3n de irse, tentados de perseguir otros intereses y presionar el control de crucero &hellip; en otras palabras, han tenido la tentaci\u00f3n de tener una aventura en lo que podr\u00eda ser su verdadera vocaci\u00f3n.<\/p>\n<p>Muy pocas parejas que sobreviven a largo plazo lo hacen porque \u00abno tienen problemas\u00bb. Se quedan cuando es m\u00e1s f\u00e1cil irse.<\/p>\n<p>(Por cierto, este art\u00edculo del <em>New York Times<\/em> de Wendy Plump es el art\u00edculo m\u00e1s inquietante que he le\u00eddo sobre tener una aventura .)<\/p>\n<h2>4. Habr\u00e1 algunas temporadas sin alegr\u00eda.<\/h2>\n<p>No todo es bailar y cantar todo el tiempo. Cada l\u00edder que conozco que est\u00e1 en el liderazgo a largo plazo ha tenido que escalar problemas importantes de la organizaci\u00f3n o incluso crisis personales. Dios usa las noches oscuras del alma para hacernos crecer y moldearnos.<\/p>\n<p>(Si est\u00e1 interesado, escrib\u00ed un blog sobre c\u00f3mo super\u00e9 el agotamiento hasta la recuperaci\u00f3n aqu\u00ed).<\/p>\n<p>Pero aqu\u00ed est\u00e1 la promesa. Si eres fiel, tus emociones eventualmente alcanzar\u00e1n tu obediencia.<\/p>\n<\/p>\n<h2>5. Por dif\u00edcil que sea admitirlo, las personas sabias se dan cuenta de que ellas son el problema.<\/h2>\n<p>Muchas relaciones fracasan porque uno de los miembros de la pareja dice que el otro es el problema. Viv\u00ed as\u00ed en mi matrimonio y en mi liderazgo durante una temporada hasta que me di cuenta, trago saliva, que el problema soy yo.<\/p>\n<p>De hecho, cuanto m\u00e1s tiempo permaneces en una relaci\u00f3n o en un rol de liderazgo, m\u00e1s tendr\u00e1 que aceptar la dura verdad de que usted es el tope del progreso.<\/p>\n<p>Es por eso que las relaciones en serie y el liderazgo en serie est\u00e1n tan extendidos. Vete lo suficientemente pronto y nunca tendr\u00e1s que mirarte en el espejo. Siempre es culpa de otra persona.<\/p>\n<p>Las personas sabias entienden y aceptan que ellas son el problema. Casi a diario me digo a m\u00ed mismo que soy el problema en el liderazgo donde sirvo, y que potencialmente Dios podr\u00eda encontrar una soluci\u00f3n a trav\u00e9s de m\u00ed.<\/p>\n<p>Las personas sabias tambi\u00e9n buscan ayuda para identificar sus puntos ciegos y problemas reuniendo mentores, consejeros y amigos a su alrededor para ayudarlos a detectar sus problemas. Tambi\u00e9n est\u00e1n abiertos a escuchar acerca de los problemas de las personas con las que trabajan.<\/p>\n<h2>6. Hay una cierta alegr\u00eda que solo puede ocurrir despu\u00e9s de a\u00f1os de estar juntos.<\/h2>\n<p>Cuando eres capaz de resolver tus problemas en el matrimonio, todo mejora.<\/p>\n<p>Hay una cierta alegr\u00eda que da estar con la misma persona durante 23 a\u00f1os. Sabemos cosas el uno del otro que nadie m\u00e1s puede saber. Podemos leernos unos a otros mejor de lo que cualquier otra persona puede leernos. Y el profundo placer de simplemente estar juntos crece cada a\u00f1o. Hay una intimidad que solo el tiempo puede brindar y que es casi dif\u00edcil de expresar con palabras.<\/p>\n<p>Esa es una de las cosas que amo de trabajando con algunas de las mismas personas durante a\u00f1os y a\u00f1os. Hay historias cuya sola menci\u00f3n saca una sonrisa en la cara de todos. La confianza es tan profunda. Y hay un placer en saber que han estado juntos en esto durante tanto tiempo y que est\u00e1 marcando una diferencia.<\/p>\n<p>D\u00e9jame adivinar tu pr\u00f3xima pregunta: <em>\u00bfEstoy diciendo que nunca deber\u00edas salir<\/em>?<\/p>\n<p>No. De nada. Escrib\u00ed aqu\u00ed sobre&nbsp;cinco se\u00f1ales que le dir\u00e1n que es hora de seguir adelante&nbsp;y Ron Edmondson ofrece algunas ideas excelentes sobre el tema. Pero s\u00ed creo que muchos l\u00edderes se van demasiado pronto.<\/p>\n<p><em>Entonces, \u00bfcu\u00e1l es tu experiencia? <\/em><\/p>\n<p><em>\u00bfVes paralelismos entre el sexo, el amor y el matrimonio y el liderazgo?<\/em><\/p>\n<p><em>\u00bfQu\u00e9 est\u00e1s aprendiendo?&nbsp; <\/em>&nbsp; esto &hellip; <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Pas\u00e9 un d\u00eda recientemente con un grupo de amigos y mentores del ministerio, todos los cuales han estado dirigiendo sus organizaciones durante mucho tiempo. En algunos casos, m\u00e1s de 20 a\u00f1os. Tuvimos una conversaci\u00f3n sincera y desgarradora sobre los desaf\u00edos de liderar en la misma organizaci\u00f3n durante la mayor parte de nuestra vida adulta. 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