{"id":53873,"date":"2022-08-03T19:07:10","date_gmt":"2022-08-04T00:07:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/lideres-eres-un-iman-de-pavo-o-de-aguila\/"},"modified":"2022-08-03T19:07:10","modified_gmt":"2022-08-04T00:07:10","slug":"lideres-eres-un-iman-de-pavo-o-de-aguila","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/lideres-eres-un-iman-de-pavo-o-de-aguila\/","title":{"rendered":"L\u00edderes: \u00bfEres un im\u00e1n de pavo o de \u00e1guila?"},"content":{"rendered":"

“Los pavos viajan en manadas. Tienes que encontrar \u00e1guilas una a la vez”<\/em> —John Maxwell<\/p>\n

Hoy temprano, estaba manejando a la oficina y not\u00e9 cinco pavos a lo largo del camino amontonados. Me detuve y tom\u00e9 una foto para ilustrar una verdad de liderazgo. <\/p>\n

Es dif\u00edcil atraer y retener l\u00edderes. John tiene raz\u00f3n cuando dice que los encuentras uno a la vez. Por otro lado, es f\u00e1cil encontrar pavos. Est\u00e1n en todas partes.<\/p>\n

Como l\u00edder, eres ya sea un im\u00e1n de \u00e1guila o un im\u00e1n de pavo. <\/strong><\/p>\n

<\/strong>D\u00e9jame explicarte.<\/p>\n

Si tienes dificultades para atraer o retener l\u00edderes, el problema puede encontrarse en una o m\u00e1s de las siguientes diez razones:<\/p>\n

1. Falta de visi\u00f3n.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes se sienten atra\u00eddos por la visi\u00f3n. M\u00e1s espec\u00edficamente, se sienten atra\u00eddos por la GRAN visi\u00f3n. Para que un l\u00edder se vaya de donde est\u00e1 y lo siga, debe se\u00f1alarle un ma\u00f1ana m\u00e1s brillante.<\/p>\n

2. Falta de realizaci\u00f3n.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes, por definici\u00f3n, van a alguna parte y hacen algo. No se ver\u00e1n reducidos a un nivel de mediocridad por entornos de mantenimiento. .<\/p>\n

3. Falta de generosidad.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>S\u00ed, la compensaci\u00f3n econ\u00f3mica es muy importante. Los l\u00edderes tienen opciones, as\u00ed que no sea barato. Sin embargo, la generosidad organizacional tambi\u00e9n es importante. \u00bfEst\u00e1s sirviendo a los pobres? \u00bfEst\u00e1s involucrado en tu comunidad? \u00bfTratas a los de tu equipo con generosidad? \u00bfTiene su iglesia u organizaci\u00f3n una cultura de generosidad?<\/p>\n

4. Falta de esfuerzo.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes tienen una gran demanda. Debes hacer el esfuerzo de ir a buscarlos. No aparecer\u00e1n en tu puerta sin m\u00e1s. M\u00e1s importante a\u00fan, debes esforzarte a\u00fan m\u00e1s para conservarlos.<\/p>\n<\/p>\n

5. Falta de agradecimiento.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>La excelencia puede parecer promedio cuando es todo lo que tienes. No des por sentado a tus l\u00edderes y empleados de alto rendimiento. Alguien m\u00e1s siempre les dice que se ven bonitos.<\/p>\n

6. Falta de confianza.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes no seguir\u00e1n a aquellos que tienen un historial de promesas incumplidas.<\/p>\n

7. Falta de oportunidades.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes quieren liderar. Quieren dejar huella, crear, arriesgar, movilizar personas y recursos, y llevar la organizaci\u00f3n a un nivel superior. Lo interesante es que la oportunidad encuentra l\u00edderes. Aseg\u00farese de tener oportunidades para los l\u00edderes dentro de su iglesia u organizaci\u00f3n.<\/p>\n

8. Falta de relaciones.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes quieren lograr grandes cosas en el contexto de la comunidad. Los l\u00edderes quieren promover la misi\u00f3n y la visi\u00f3n con las personas que les agradan.<\/p>\n

9. Falta de historial comprobado.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes son pioneros y audaces, pero tambi\u00e9n les gustan los entornos predecibles. El presidente del equipo, Pat Riley, siendo un ganador probado, fue una de las principales razones por las que LeBron James se fue al Miami Heat. Si un l\u00edder no tiene la confianza de que puede llevarlo a \u00e9l, a la iglesia o a la organizaci\u00f3n al siguiente nivel, buscar\u00e1 pastos m\u00e1s verdes en otra parte. Pi\u00e9nselo de esta manera: en una escala de uno a 10, un l\u00edder de nueve solo trabaja para un l\u00edder u organizaci\u00f3n de seis durante tanto tiempo.<\/p>\n

10. Falta de salud emocional.<\/strong><\/h2>\n

<\/strong>Los l\u00edderes con opciones no se sumergir\u00e1n en entornos disfuncionales.<\/p>\n

Entonces, \u00bferes un \u00e1guila? \u00bfUn im\u00e1n o un im\u00e1n para pavos? Si est\u00e1 rodeado de pavos, \u00bftiene el coraje de hacer los cambios necesarios para comenzar a atraer \u00e1guilas? <\/em>  esto … <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

“Los pavos viajan en manadas. Tienes que encontrar \u00e1guilas una a la vez” —John Maxwell Hoy temprano, estaba manejando a la oficina y not\u00e9 cinco pavos a lo largo del camino amontonados. Me detuve y tom\u00e9 una foto para ilustrar una verdad de liderazgo. Es dif\u00edcil atraer y retener l\u00edderes. John tiene raz\u00f3n cuando dice que … Continuar leyendo \u00abL\u00edderes: \u00bfEres un im\u00e1n de pavo o de \u00e1guila?\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"","ping_status":"","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-53873","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53873","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=53873"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/53873\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=53873"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=53873"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=53873"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}