Ayer, busqu\u00e9 “fracasos de liderazgo” y los abrumadores resultados mencionaron el fracaso de los l\u00edderes cristianos.<\/p>\n
Desde los asuntos hasta las luchas de poder y los colapsos personales, los resultados de Internet sugirieron que los l\u00edderes cristianos tienen problemas con la gesti\u00f3n del tiempo, el car\u00e1cter, el pecado, las relaciones con los colegas y la comunicaci\u00f3n. . \u00bfEst\u00e1n los l\u00edderes cristianos solos en el departamento de fallas?<\/p>\n
Explor\u00e9 las tendencias generales de fallas en el liderazgo y descubr\u00ed en Psychology Today<\/em>:<\/p>\n “ En las \u00faltimas dos d\u00e9cadas, el 30 % de los directores ejecutivos de Fortune 500 han trabajado menos de 3 a\u00f1os. Las tasas de fracaso de los altos ejecutivos alcanzan el 75 % y rara vez menos del 30 %. Los directores ejecutivos ahora duran 7,6 a\u00f1os en promedio mundial, frente a los 9,5 a\u00f1os de 1995. Seg\u00fan Harvard Business Review, 2 de cada 5 nuevos directores ejecutivos fracasan en sus primeros 18 meses en el trabajo.<\/p>\n<\/blockquote>\n Esos son algunos n\u00fameros bastante asombrosos. El art\u00edculo contin\u00faa sugiriendo una serie de razones por las que los l\u00edderes fracasan. Estos incluyen la arrogancia, la resistencia al cambio y la hostilidad hacia los colegas.<\/p>\n Es dif\u00edcil decir si la sabidur\u00eda convencional existente sobre el liderazgo es inherentemente defectuosa o si estos directores ejecutivos fracasados simplemente no ejecutan pr\u00e1cticas sabias. Asimismo, es dif\u00edcil se\u00f1alar una causa detr\u00e1s del fracaso de los l\u00edderes cristianos. \u00bfEsperamos demasiado de ellos? \u00bfSon tan pecaminosos como el resto de nosotros?<\/p>\n Sinceramente, soy la \u00faltima persona en prescribir un camino a seguir para los l\u00edderes cristianos, pero he visto lo que leen los estudiantes de seminario y los pastores cuando se trata de liderazgo. . S\u00e9 de qu\u00e9 hablan los l\u00edderes de la iglesia y d\u00f3nde buscan sus ejemplos de excelente liderazgo.<\/p>\n Nuestros l\u00edderes de la iglesia buscan lecciones de liderazgo en el mundo de los negocios.<\/p>\n \u00bfPodemos aprender algo de buenos lideres? Por supuesto. Esto no es una cuesti\u00f3n de blanco o negro.<\/p>\n En mi opini\u00f3n, el principal punto a considerar es que debemos preguntarnos si la alta tasa de fracaso de los directores ejecutivos en el mundo de los negocios nos dice algo sobre la calidad del asesoramiento. en nuestros libros de negocios. Incluso si un peque\u00f1o porcentaje de directores ejecutivos puede llegar a la cima, superar tremendas probabilidades de \u00e9xito y publicar un libro sobre \u00abc\u00f3mo lo hicieron\u00bb, \u00bfDeber\u00edamos adularnos con los consejos que ofrecen? Lo que funciona para un peque\u00f1o grupo de directores ejecutivos exitosos puede no aplicarse a otros directores ejecutivos, y mucho menos a los pastores que leen libros de liderazgo.<\/p>\n Adem\u00e1s, si ese art\u00edculo de Psychology Today<\/em> es tiene raz\u00f3n acerca de que los directores ejecutivos fallan debido al orgullo, la resistencia al cambio y la falta de comunicaci\u00f3n, las soluciones a estos problemas no se encuentran necesariamente en los libros de liderazgo.<\/p>\n \u00bfLuchas con el orgullo<\/p>\n em>?<\/em><\/strong> La cruz tiene algo que ense\u00f1arte al respecto.<\/p>\n \u00bfLuchas contra el cambio<\/em>?<\/em><\/strong> El Esp\u00edritu Santo puede hacerte cambiar de opini\u00f3n.<\/p>\n \u00bfEres incapaz de comunicarte de manera efectiva?<\/em><\/strong> El amor ayudar\u00e1 a que tus relaciones se mantengan saludables .<\/p>\n El fracaso de un l\u00edder de la iglesia es una tragedia, pero hoy en d\u00eda, no es sorprendente. De hecho, los l\u00edderes de la iglesia est\u00e1n en buena compa\u00f1\u00eda, ya que los modelos de liderazgo que siguen muchas iglesias parecen producir altos \u00edndices de fracaso tambi\u00e9n en el mundo de los negocios.<\/p>\n El cristianismo tiene algo que decir sobre el liderazgo, el fracaso, la restauraci\u00f3n, y repensar un nuevo camino a seguir. Un buen lugar para comenzar es admitir que el modelo de liderazgo del CEO no es el camino m\u00e1s saludable para nuestros l\u00edderes y sus iglesias.<\/p>\n Las soluciones a nuestros problemas pueden estar delante de nuestras narices. esto … <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Ayer, busqu\u00e9 “fracasos de liderazgo” y los abrumadores resultados mencionaron el fracaso de los l\u00edderes cristianos. 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