{"id":59353,"date":"2022-08-04T00:47:59","date_gmt":"2022-08-04T05:47:59","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/6-pasos-radicales-para-aprender-lo-que-no-sabe\/"},"modified":"2022-08-04T00:47:59","modified_gmt":"2022-08-04T05:47:59","slug":"6-pasos-radicales-para-aprender-lo-que-no-sabe","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/6-pasos-radicales-para-aprender-lo-que-no-sabe\/","title":{"rendered":"6 Pasos radicales para aprender lo que no sabe"},"content":{"rendered":"<p>Finalmente, los mejores l\u00edderes alcanzan un estado constante de operaci\u00f3n. <strong>Lo que hacen funciona.<\/strong> El nivel de desarrollo personal que han alcanzado est\u00e1 lo suficientemente por delante de la curva para sentirse bien y mantener una apariencia exitosa. <strong>Pero las apariencias y el statu quo de alto rendimiento no son suficientes para los mejores l\u00edderes.<\/strong> Los grandes l\u00edderes quieren crecer donde no saben. Quieren abordar nuevos niveles de desarrollo personal. Quieren ampliar su perspectiva y dominar nuevas habilidades.<\/p>\n<p><strong>Pero, \u00bfqu\u00e9 haces cuando te has destacado en casi todo lo que has aprendido?<\/strong> \u00bfC\u00f3mo expones los puntos ciegos y descubres las \u00e1reas? de desarrollo que no sabes que existen? Prueba uno o m\u00e1s de estos seis pasos radicales:<\/p>\n<p><strong>#1 Cree en un mundo sin l\u00edmites<\/strong><\/p>\n<p>Hay nuevos conocimientos y perspectivas que no has adquirido a\u00fan. Siempre hay m\u00e1s, porque un Creador infinito pr\u00e1cticamente se ha superado a s\u00ed mismo. Lo \u00fanico que puede igualar su hambre de descubrimiento y desarrollo es un universo que nunca se acaba en su oportunidad. Hay un oc\u00e9ano azul de aprendizaje ah\u00ed fuera.<\/p>\n<p><em><strong>#2 Realizar una&nbsp;tormenta de preguntas <\/strong><\/em><\/p>\n<p>Crear y mantener un lista continua de preguntas de desarrollo. No dude en pasar horas de lluvia de ideas personales para hacer preguntas de resoluci\u00f3n de problemas. Por ejemplo,<\/p>\n<ul>\n<li><em>\u00bfC\u00f3mo podr\u00eda ver mi gesti\u00f3n del tiempo de una manera totalmente diferente? <\/em><\/li>\n<li><em>\u00bfQu\u00e9 necesito hacer diferente para desarrollar a las personas que me rodean? <\/em><\/li>\n<li><em>\u00bfQu\u00e9 herramientas para ________ &nbsp;existen que ni siquiera conozco? <\/em><\/li>\n<li><em>\u00bfQu\u00e9 es lo que me frustra como l\u00edder que no me he tomado el tiempo de articular?<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<p>Surgen muchas preguntas Preguntas clave. <strong>Las preguntas clave abren nuevos mundos. <\/strong><\/p>\n<p><strong>#3 Lea antes de leer <\/strong><\/p>\n<p><strong><\/strong>Haga un estudio de libro sin\u00f3ptico relacionado con preguntas clave antes de leer un libro. <strong>Un estudio sin\u00f3ptico implica escanear una gran cantidad de libros en un rango tem\u00e1tico antes de decidir leer un libro en particular. <\/strong>Use Google, rese\u00f1as de Amazon, res\u00famenes de libros ejecutivos o un cat\u00e1logo de tarjetas antiguo y haga una lista de libros relacionados con sus preguntas clave. Crea una lista de 20 a 60 posibles libros para leer. Debe dedicar suficiente tiempo a escanear estos libros para poder escribir, en una oraci\u00f3n, el problema que resuelve cada libro. Con 20 a 60 declaraciones de problemas para cada libro, est\u00e1 listo para comenzar a leer lo que es m\u00e1s relevante. Esta pr\u00e1ctica te obliga a aprender cosas nuevas.<\/p>\n<p><strong>#4 Haz cuatro \u00abpreguntas a qui\u00e9n\u00bb<\/strong><strong> <\/strong><\/p>\n<p><strong><\/strong>Puede que conozcas a una persona que pueda ayudarte o que no. Pero siempre conoces a alguien que conoce a la persona adecuada. Haga una lista de personas para cada pregunta.<\/p>\n<ul>\n<li><em>\u00bfQui\u00e9n est\u00e1 operando en un nivel superior al m\u00edo en mi campo?<\/em><\/li>\n<li><em>\u00bfQui\u00e9n est\u00e1 operando al nivel que quiero alcanzar, pero en un campo diferente al m\u00edo?<\/em><\/li>\n<li><em>\u00bfQui\u00e9n puede ayudar a diagnosticar mi situaci\u00f3n y hablar sobre mi lista de preguntas de desarrollo?<\/em> <\/li>\n<li><em>\u00bfA qui\u00e9n conozco que pueda ayudarme a ampliar las respuestas a las tres primeras preguntas?<\/em><\/li>\n<\/ul>\n<p>Como resultado de estas preguntas, usted desarrollar\u00e1 nuevas relaciones y obtendr\u00e1 una nueva perspectiva de personas fuera de su esfera de influencia habitual.<\/p>\n<p><strong>#5 Perseguir, Perfeccionar, Perseguir <\/strong><\/p>\n<p>Conc\u00e9ntrese en su comprensi\u00f3n de qu\u00e9 y c\u00f3mo necesita desarrollarse. Relacione sus preguntas con los nuevos conocimientos de la lectura y la perspectiva y el conocimiento adquiridos al hablar con las personas adecuadas. Siga encontrando a las personas adecuadas y entreviste a las personas. Refina tus preguntas y encuentra m\u00e1s personas. Requiere esfuerzo, pero con el trabajo continuo, obtendr\u00e1 oro al descubrir nuevos aprendizajes y nuevas oportunidades de aprendizaje.<\/p>\n<p><strong>#6 Considere seriamente un coach ejecutivo<\/strong><\/p>\n<p>El conocimiento profundo nunca proviene de su c\u00edrculo interno de amigos y colegas. Ya tienes acceso a su conocimiento y perspectiva.<strong> El conocimiento profundo proviene del exterior.<\/strong> Los puntos anteriores est\u00e1n dise\u00f1ados para traer informaci\u00f3n externa a trav\u00e9s de nuevas preguntas, nueva informaci\u00f3n (libros) y nuevas personas. Pero al final, tener a alguien que impulse y rinda cuentas constantemente hacia el nuevo aprendizaje puede generar beneficios incalculables. Tal vez necesite un entrenador y tal vez no, pero si se tom\u00f3 el tiempo de leer esta publicaci\u00f3n de blog, \u00bfpor qu\u00e9 no experimentar\u00eda con un entrenador? <strong>Puede que sea la inversi\u00f3n m\u00e1s estrat\u00e9gica que haya hecho jam\u00e1s.  <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Finalmente, los mejores l\u00edderes alcanzan un estado constante de operaci\u00f3n. Lo que hacen funciona. El nivel de desarrollo personal que han alcanzado est\u00e1 lo suficientemente por delante de la curva para sentirse bien y mantener una apariencia exitosa. 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