{"id":60320,"date":"2022-08-04T01:57:36","date_gmt":"2022-08-04T06:57:36","guid":{"rendered":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/6-senales-de-advertencia-de-que-tu-legado-esta-en-riesgo\/"},"modified":"2022-08-04T01:57:36","modified_gmt":"2022-08-04T06:57:36","slug":"6-senales-de-advertencia-de-que-tu-legado-esta-en-riesgo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.biblia.work\/articulos\/6-senales-de-advertencia-de-que-tu-legado-esta-en-riesgo\/","title":{"rendered":"6 Se\u00f1ales de advertencia de que tu legado est\u00e1 en riesgo"},"content":{"rendered":"<p>Mientras le\u00eda los titulares en los \u00faltimos d\u00edas, record\u00e9 lo vulnerable que puede ser nuestro legado. Es desafiante ver que ministerios que alguna vez tuvieron un gran impacto se encuentren marginados o al borde de la extinci\u00f3n.<\/p>\n<p>Empec\u00e9 a pensar en algunas de las similitudes que parecen ser consistentes en estas historias. Como el &ldquo;control del motor&rdquo; luz en su autom\u00f3vil, estas pueden ser se\u00f1ales de advertencia de que su legado est\u00e1 en riesgo:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>Est\u00e1 hablando de liderazgo, pero no est\u00e1 siendo intencional sobre el desarrollo del liderazgo.<\/strong> Asistir (o hablar en) conferencias y leer (o escribir) libros de liderazgo no es suficiente. \u00bfExiste un camino para ayudar a los l\u00edderes j\u00f3venes y talentosos a crecer y ganar responsabilidad y autoridad con el tiempo?<\/li>\n<li><strong>Su \u00e9xito descansa sobre los hombros de una personalidad. <\/strong>A medida que envejezco, me convenzo m\u00e1s y m\u00e1s de que Dios nos dise\u00f1\u00f3 para estar en comunidad y para que el ministerio se lleve a cabo en equipos. Eso incluye liderar el ministerio. \u00bfHay alguna persona que pondr\u00eda en riesgo a su organizaci\u00f3n si se fuera por un per\u00edodo de tiempo prolongado?<\/li>\n<li><strong>Empieza a tomar decisiones bas\u00e1ndose en el \u00e9xito pasado en lugar de la realidad presente.<\/strong> Rara vez \u00bfLas organizaciones se gastan en un cambio? Si su ministerio no est\u00e1 teniendo el mismo impacto que experiment\u00f3 en el pasado, \u00bfest\u00e1 abordando las brechas de liderazgo, visi\u00f3n o estrategia, o est\u00e1 tratando de comprar un futuro mejor?<\/li>\n<li><strong>Evita el la verdad sobre la salud de su organizaci\u00f3n.<\/strong> Es uno de los riesgos de nunca considerar \u00ablos n\u00fameros\u00bb. Si ignora o explica las tendencias a lo largo del tiempo, \u00bfc\u00f3mo sabr\u00e1 si lo que est\u00e1 haciendo realmente est\u00e1 funcionando?<\/li>\n<li><strong>Preferir\u00eda cerrar sus puertas que hacer cambios inc\u00f3modos. Realmente me sorprende. Rutinariamente veo iglesias que se aferran a pr\u00e1cticas que no est\u00e1n prescritas en las Escrituras, incluso si esto pone en peligro su propia existencia. Excepto en raras ocasiones, las preferencias personales casi siempre superan el impacto del ministerio. \u00bfEst\u00e1 evitando cambios que podr\u00edan incomodar a su iglesia?<\/li>\n<li><strong>Invierte m\u00e1s esfuerzo en la percepci\u00f3n p\u00fablica que en la integridad privada.<\/strong> No importa qu\u00e9 tan talentoso sea el l\u00edder o c\u00f3mo Dios- orden\u00f3 la visi\u00f3n o qu\u00e9 tan efectiva fue la estrategia &mdash; al final, nuestra salud personal y relacional har\u00e1 o romper\u00e1 nuestro legado. \u00bfEst\u00e1n sus disciplinas y prioridades en su vida personal estableciendo la base para el impacto futuro del ministerio?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Una generaci\u00f3n de ministerio no deja un legado. \u00bfQu\u00e9 est\u00e1 haciendo para preparar a la pr\u00f3xima generaci\u00f3n para un impacto continuo? esto &hellip; <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Mientras le\u00eda los titulares en los \u00faltimos d\u00edas, record\u00e9 lo vulnerable que puede ser nuestro legado. 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