Con ayuda de Dios aprendemos a trabajar en equipo<\/p>\n
Como hombres y mujeres al servicio de Dios en una congregaci\u00f3n o ministerio, es esencial que desarrollemos el esp\u00edritu de trabajo en equipo.<\/em><\/p>\n \u00bfPor qu\u00e9 resulta importante? Porque permite utilizar al m\u00e1ximo las destrezas, habilidades y dones individuales para obtener los mejores resultados en todo lo que hacemos.<\/p>\n El afamado autor y conferencista, Myron Rush, define el asunto en los siguientes t\u00e9rminos: \u201cUn equipo puede definirse como el trabajo mancomunado de una o dos personas que se mueven por un mismo camino hacia el cumplimiento de un prop\u00f3sito com\u00fan. Cuando dos o m\u00e1s personas colaboran en el mismo proyecto, si los integrantes no se comunican, entonces no hay equipo. Las personas que trabajan juntas y se comunican, pero cuyos esfuerzos no est\u00e1n encaminados a la misma finalidad, no constituyen equipo. Para que constituyan equipo dos o m\u00e1s personas deber\u00e1n comunicarse, tener una meta en com\u00fan y moverse en la misma direcci\u00f3n.\u201d (Myron Rush. \u201cUn enfoque b\u00edblico de la Administraci\u00f3n. Editorial Unilit. 1992. EE.UU. Pg. 45)<\/em><\/p>\n Es esencial que si queremos lograr resultados, tengamos clara la meta que perseguimos. Muchas personas no saben hacia d\u00f3nde van, por ese motivo cualquier camino les sirve. Obrar as\u00ed los torna malos l\u00edderes y convierte en ineficaz el trabajo en equipo.<\/p>\n La Biblia nos ofrece un excelente consejo a trav\u00e9s de las palabras que escribi\u00f3 el rey Salom\u00f3n: \u201cEs mejor ser dos que uno, porque ambos pueden ayudarse mutuamente a lograr el \u00e9xito. Si uno cae, el otro puede darle la mano y ayudarle; pero el que cae y est\u00e1 solo, ese s\u00ed que est\u00e1 en problemas. Del mismo modo, si dos personas se recuestan juntas, pueden brindarse calor mutuamente; pero \u00bfc\u00f3mo hace uno solo para entrar en calor? Alguien que est\u00e1 solo puede ser atacado y vencido, pero si son dos, se ponen de espalda con espalda y vencen; mejor todav\u00eda si son tres, porque una cuerda triple no se corta f\u00e1cilmente. Es mejor ser un joven pobre pero sabio que ser un rey viejo y necio que rechaza todo consejo.\u201d (Eclesiast\u00e9s 4:9-13. NTV)<\/em><\/strong><\/p>\n Tome nota de lo que ense\u00f1a cada l\u00ednea. Solos no logramos el m\u00e1ximo potencial de nuestras capacidades, pero s\u00ed lo hacemos cuando trabajamos en equipo, y hablamos de equipo <\/em>cuando somos dos o m\u00e1s personas las que nos movemos alrededor de un objetivo.<\/p>\n El Se\u00f1or Jes\u00fas quien conoc\u00eda este principio, lo aplic\u00f3 al escoger un grupo de colaboradores a quien design\u00f3 como los doce disc\u00edpulos que lo acompa\u00f1aron durante su ministerio terrenal.<\/p>\n Mejores resultados cuando hay trabajo en equipo<\/strong><\/p>\n Por donde lo mire, el trabajo en equipo rinde mejores resultados al tiempo que permite que cada integrante saque provecho de sus puntos d\u00e9biles as\u00ed como de sus fortalezas. Esto se logra cuando superamos la competitividad y la envidia y nos orientamos todos hacia un mismo objetivo.<\/p>\n Cada uno se fortalece en las \u00e1reas en las que alcanza mejor desempe\u00f1o, y encuentro significaci\u00f3n para su esfuerzo.<\/p>\n De hecho la estructura de la Iglesia contempla el trabajo en equipo como lo ense\u00f1\u00f3 el ap\u00f3stol Pablo: \u201cAhora bien, Cristo dio los siguientes dones a la iglesia: los ap\u00f3stoles, los profetas, los evangelistas, y los pastores y maestros. Ellos tienen la responsabilidad de preparar al pueblo de Dios para que lleve a cabo la obra de Dios y edifique la iglesia, es decir, el cuerpo de Cristo.\u201d Es mejor ser un joven pobre pero sabio que ser un rey viejo y necio que rechaza todo consejo.\u201d (Efesios 4; 11, 12. NTV)<\/em><\/strong><\/p>\n Lo importante es trabajar en unidad, que constituye el fundamento del trabajo en equipo.<\/p>\n Pautas pr\u00e1cticas y eficaces para fortalecer el trabajo en equipo<\/strong><\/p>\n El trabajo en equipo, como hemos visto, es esencial donde quiera que nos desenvolvamos. Aplica al plano secular, eclesial e incluso, guardando las proporciones, en el \u00e1mbito familiar.<\/p>\n Queramos o no, si aspiramos lograr mejores resultados, es fundamental que unamos esfuerzos con otras personas que, principalmente, deben ser nuestros inmediatos colaboradores.<\/p>\n Una vez vencida la barrera de no emprender nosotros todas las tareas y pretender tozudamente que funcionen las cosas, resolviendo los conflictos a nuestra manera, encontraremos valor para abrir espacios a otras personas que puedan concurrir con ideas y acciones.<\/p>\n Trabajar en equipo es una decisi\u00f3n que tomamos en lo m\u00e1s profundo del coraz\u00f3n. No podemos esperar que otros nos obliguen o ejerzan presi\u00f3n para que orientemos nuestros esfuerzos en esa direcci\u00f3n.<\/p>\n El especialista en liderazgo, Stephen R.Covey, anota: \u201cA menudo pensamos en el cambio y en el perfeccionamiento como en algo que viene de afuera. Incluso si aceptamos la necesidad de un cambio interior, habitualmente creemos que se trata de aprender nuevas t\u00e9cnicas, y no de mostrar una mayor integridad hacia los principios b\u00e1sicos. Pero las transformaciones importantes representan a menudo rupturas interiores con las formas de pensar tradicionales, lo que yo denomino cambios de paradigma.\u201d (Stephen R.Covey. \u201cEl liderazgo centrado en principios\u201d. Paid\u00f3s Editores. 2012. Espa\u00f1a. Pg. 18)<\/em><\/strong><\/p>\n Piense que usted s\u00f3lo no lograr\u00e1 los mismos resultados como s\u00ed podr\u00e1 alcanzarlo trabajando de la mano con otras personas.<\/p>\n Relacionamos a continuaci\u00f3n algunos fundamentos que podr\u00e1n resultarle \u00fatiles si los pone en pr\u00e1ctica:<\/p>\n 1.- No espere que las cosas sucedan<\/strong><\/p>\n Quienes esperan que las cosas sucedan, se quedan esperando toda la vida. No es un juego de palabras. Usted debe producir cosas. Desencadenar una reacci\u00f3n. \u00bfAcaso, por ejemplo, espera que espont\u00e1neamente las personas sean evangelizadas? \u00bfPretende fortalecer la econom\u00eda de la congregaci\u00f3n que tiene a cargo sin mayor esfuerzo? \u00bfAnhela que la crisis de la comunidad de creyentes a su cargo se supere s\u00f3lo con el deseo? La respuesta categ\u00f3rica a estos tres interrogantes es que no.<\/p>\n Pero emprender acciones, guiado por Dios\u2014 a quien debemos acudir en oraci\u00f3n\u2014 no es una tarea que debe desarrollar solo. La mayor eficacia se logra trabajando con mentalidad de equipo.<\/p>\n 2.- Compartir los \u00e9xitos y saber asumir los errores<\/strong><\/p>\n Si es usted quien est\u00e1 orientando un grupo de l\u00edderes\u2014 que son a la saz\u00f3n su equipo de trabajo\u2014 y algo sale m\u00e1s, no puede socializar el fracaso ech\u00e1ndole a todos la culpa por los errores. Usted es el l\u00edder<\/em>. \u00bfQu\u00e9 surgen problemas? Es apenas natural. Lo relevante es que usted sepa asumirlos y orientar a los l\u00edderes a trabajar en b\u00fasqueda de soluciones.<\/p>\n Y en aquellas circunstancias que escapan a nuestras manos, dejar que Dios sea quien obre poderosamente trayendo cambios. Apoyarnos en \u00c9l. Solamente nuestro amado Dios y Padre hace posible <\/em>lo imposible<\/em>.<\/p>\n 3.- Aprenda de los errores<\/strong><\/p>\n Los errores nos permiten aprender. La mayor\u00eda de los hombres de Dios cuyas vidas relatan las Escrituras, sacaron ventaja de los fracasos. Cuando encontraban que no hab\u00eda aparente salida al laberinto, clamaban al Se\u00f1or y esperaban su guianza y obrar poderoso. No vea los errores como gigantes sino como oportunidades para aprender algo nuevo, y con usted, el equipo de trabajo.<\/p>\n 4.- La din\u00e1mica del acierto-error<\/strong><\/p>\n Cuando cambiamos nuestra actitud frente a los errores, reemprendemos la tarea cuantas veces sea necesario. Lo intentaremos sin desmayar una y otra vez. Y cada vez que retomemos nuestra meta\u2014 a nivel individual y en equipo\u2014 aprenderemos algo nuevo. \u201cFormas de no caer en el mismo error<\/em>\u201d, dec\u00eda un estudiante de la Escuela de Formaci\u00f3n Integral de L\u00edderes de la que fui maestro por mucho tiempo en la iglesia.<\/p>\n 5.- Hacer el mejor esfuerzo posible<\/strong><\/p>\n Si estamos caminando en la voluntad de Dios, es necesario que adem\u00e1s de avanzar como l\u00edderes e integrantes de un equipo de trabajo, avancemos hacia una meta espec\u00edfica pero dando lo mejor de nosotros, haciendo el mayor esfuerzo posible, centrados en que los resultados revistan excelencia para el Reino de Dios.<\/p>\n 6.- Aprenda a priorizar sus tareas diarias<\/strong><\/p>\n Una cosa son los asuntos importantes <\/em>y otro bien distinto aquellos que rotulamos como urgentes.<\/em> Pesa m\u00e1s lo importante\u2014 por los efectos que tiene a corto y mediano plazo\u2014 que lo urgente, por su car\u00e1cter inmediatista.<\/p>\n No debemos experimentar estr\u00e9s ni preocupaci\u00f3n porque las cosas no salieron como esper\u00e1bamos. Basta revisar el error y enfocarnos en lo importante, para evitar incurrir hacia futuro en la misma situaci\u00f3n.<\/p>\n 7.- Resuelva problemas aqu\u00ed y ahora<\/strong><\/p>\n Los problemas se resuelven, no en nuestras fuerzas sino con la orientaci\u00f3n de Dios y el esfuerzo de todo el equipo. A los problemas hay que salirles al paso con soluciones oportunas. Dilatar la toma de decisiones no hace otra cosa que agravarlo todo.<\/p>\n Emprenda la tarea<\/strong><\/p>\n A lo largo del curso hemos aprendido que el trabajo en equipo involucra unidad, esfuerzo, perseverancia y compromiso, escuchando las ideas y valorando los aportes de todos. Una vez claro el panorama, debemos emprender la tarea. No es para ma\u00f1ana, es para hoy mismo.<\/p>\n Entusi\u00e1smese con el trabajo. Usted es parte del Reino de Dios. Su aporte es valioso.Dec\u00eddase hoy mismo.<\/p>\n Ligado el entusiasmo,<\/em> est\u00e1 la perseverancia<\/em>, No se deje arrastrar ni por la indiferencia de los dem\u00e1s ni por su ingratitud. Salga de esta trampa. Avance. De pasos s\u00f3lidos. Dios est\u00e1 de su parte. La victoria est\u00e1 asegurada.<\/p>\n No se detenga en asuntos peque\u00f1os. Avance. Pinga la meta en objetivos claros, que ha definido para su vida, ministerio y equipo de trabajo, y dec\u00eddase a no volver atr\u00e1s.<\/p>\n Preguntas para evaluar la comprensi\u00f3n y aplicaci\u00f3n de la Lecci\u00f3n de hoy:<\/strong><\/p>\n a.<\/strong>–<\/strong> \u00bfPor qu\u00e9 es importante el trabajo en equipo?<\/p>\n b.-<\/strong> \u00bfQu\u00e9 experiencia tiene de trabajo en equipo?<\/p>\n c.-<\/strong> \u00bfQu\u00e9 dificultades tiene para trabajar en quipo?<\/p>\n d<\/strong>.-<\/strong> En su vida personal, \u00bfqu\u00e9 dificultades halla en su camino para trabajar en equipo?<\/p>\n e.-<\/strong> Cuando surgen errores, \u00bfqu\u00e9 debemos hacer?<\/p>\n f.-<\/strong> \u00bfPor qu\u00e9 raz\u00f3n debemos priorizar las tareas a desarrollar cada d\u00eda?<\/p>\n g.-<\/strong> \u00bfPor qu\u00e9 resulta peligroso dilatar la toma de decisiones a nivel de trabajo en equipo?<\/p>\n <\/p>\n Por: Fernando Alexis Jim\u00e9nez<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Con ayuda de Dios aprendemos a trabajar en equipo Como hombres y mujeres al servicio de Dios en una congregaci\u00f3n o ministerio, es esencial que desarrollemos el esp\u00edritu de trabajo en equipo. \u00bfPor qu\u00e9 resulta importante? Porque permite utilizar al m\u00e1ximo las destrezas, habilidades y dones individuales para obtener los mejores resultados en todo lo … Continuar leyendo \u00abSiete principios para desarrollar un buen trabajo en equipo (Lecci\u00f3n 5)\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-19092","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19092","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=19092"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/19092\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=19092"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=19092"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=19092"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}