por Christopher Shaw<\/p>\n
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Muchas iglesias y ministerios tiene un gran potencial para las misiones a\u00fan no encontrado o descubierto porque no saben c\u00f3mo llegar a \u00e9l. En este art\u00edculo le ofrecemos ocho sugerencias que pueden ayudarlo a no solo descubrir ese potencial sino a saber c\u00f3mo aprovecharlo y ponerlo en pr\u00e1ctica.<\/p>\n
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1. Haga de las misiones un tema de conversaci\u00f3n, ense\u00f1anza y predicaci\u00f3n en la vida cotidiana de la iglesia<\/B>Una de las t\u00e9cnicas de formaci\u00f3n que Jes\u00fas utiliz\u00f3 con los disc\u00edpulos fue proveerles de un marco de ense\u00f1anzas y experiencias en el cual pod\u00edan expresar sus inquietudes y preguntas al respecto (Mt 13.10ss; Mr 7.17ss; Lc 11.1). Un paso indispensable es crear este mismo marco de di\u00e1logo, convirtiendo las misiones en uno de los temas comunes en la vida de la congregaci\u00f3n, lo cual es posible si se emplean algunos (o todos) de los siguientes medios: <\/P> 2. Est\u00e9 atento a las personas que le traen inquietudes al respecto<\/P><\/B> En la medida en que el tema se convierte en parte de la vida cotidiana, Dios ir\u00e1 inquietando el coraz\u00f3n de las personas con un peso especial por las misiones. Entre este grupo de \u00abbuscadores\u00bb pueden estar los potenciales candidatos a la obra, incluso personas que usted probablemente no habr\u00eda considerado como posibles misioneros. No olvide que Dios escoge seg\u00fan sus propios par\u00e1metros y que, frecuentemente, elige a quienes nosotros consideramos inadecuados. La sabidur\u00eda del Se\u00f1or es necedad para nosotros (1Co 1.26\u009629). \u00a1Permita que Dios lo sorprenda!<\/P> 3. Provea est\u00edmulos para ellos d\u00e1ndoles oportunidades para leer, aprender y estar expuestos al tema de misiones<\/P><\/B> Una de las causas de mayor frustraci\u00f3n en una congregaci\u00f3n es desafiar a las personas desde el p\u00falpito y luego, no proveer los medios para avanzar en el cumplimiento de este desaf\u00edo. De igual manera que lo hace un padre con sus hijos, el pastor puede ser un instrumento valioso para seguir estimulando el crecimiento de las personas mediante la provisi\u00f3n de materiales y oportunidades. De esta forma se ofrecer\u00e1n mayores recursos para entender y evaluar el llamado que est\u00e1n experimentando. Sugerimos algunas de estas posibilidades:<\/P> Este proceso de profundizaci\u00f3n en el tema proveer\u00e1 al pastor una valiosa oportunidad para discernir cu\u00e1les personas tienen un verdadero llamado y cu\u00e1les son llevadas por un entusiasmo pasajero.<\/P><\/p>\n 4. Provea oportunidades para que desarrollen sus dones en ministerios locales<\/P><\/B> Los futuros misioneros deben mostrar su fidelidad y capacidad dentro del \u00e1mbito de la congregaci\u00f3n local. Por lo tanto, es importante proveer para ellos la oportunidad de practicar la misi\u00f3n en este entorno y estimular una sana participaci\u00f3n en los proyectos de extensi\u00f3n de la iglesia. Jes\u00fas permanentemente provey\u00f3 a los disc\u00edpulos de oportunidades para ejercitar su ministerio en un contexto supervisado (Mr 6.37; Lc 9; Lc 19.29).<\/P><\/p>\n Tales proyectos no solamente deben incluir actividades para bendecir a los de afuera, sino tambi\u00e9n reuniones de oraci\u00f3n y encuentros para movilizar fondos para la obra en diferentes partes del mundo.<\/P> 5. Seleccione con par\u00e1metros celestiales<\/P><\/B> Una de las caracter\u00edsticas que el profeta Isa\u00edas resalt\u00f3 en el Mes\u00edas es que no juzgar\u00eda por lo que ver\u00edan sus ojos, ni tampoco por lo que oyeran sus o\u00eddos, sino que lo har\u00eda con juicio justo (Is 11.3\u00964). De hecho, en la vida de Jes\u00fas las personas que se le acercaron con aparentes condiciones fueron rechazadas y las que no pose\u00edan ning\u00fan tipo de \u00abaptitud\u00bb fueron escogidas, porque el Salvador discern\u00eda en el Esp\u00edritu realidades que no se ven con los ojos. Es m\u00e1s, antes de llamar a los Doce pas\u00f3 toda una noche orando a solas (Lc 6.12). Por tanto, no se conf\u00ede usted de sus propias capacidades de observaci\u00f3n y evaluaci\u00f3n. Busque la aprobaci\u00f3n del Se\u00f1or de la iglesia, quien con frecuencia contradice lo que nosotros consideramos \u00abaceptable\u00bb. <\/P> 6. Establezca metas de formaci\u00f3n realistas<\/P><\/B> Es importante preguntarse cu\u00e1les son las cualidades y caracter\u00edsticas que necesitan tener las personas que van a salir al campo. La iglesia ha pecado en dos sentidos con respecto a esto: ha enviado con demasiado apuro a personas con escasa preparaci\u00f3n, o ha puesto par\u00e1metros para la aprobaci\u00f3n de un obrero que \u00a1ni el ap\u00f3stol Pablo hubiera cumplido! <\/P><\/p>\n Por esa raz\u00f3n, debemos establecer metas realistas para las personas con las cuales estamos trabajando, recordando la paciencia y la misericordia que otros tuvieron con nosotros durante los a\u00f1os en que \u00e9ramos novatos. Jes\u00fas deliberadamente posterg\u00f3 algunas ense\u00f1anzas en la formaci\u00f3n de los disc\u00edpulos para el futuro. Les ofreci\u00f3 solamente lo necesario para el pr\u00f3ximo paso en su trayectoria (Mt 10.19\u009620, Jn 16.12\u009613). <\/P> 7. Tome riesgos<\/P><\/B> \u00a1Atr\u00e9vase a cometer errores! Si bien es cierto no debemos apurarnos en la imposici\u00f3n de manos \u00971Tim 5.22\u0097 para no cometer errores innecesarios, tambi\u00e9n es verdad que en el ministerio igualmente habr\u00e1 equivocaciones. El hijo de perdici\u00f3n fue parte del grupo de disc\u00edpulos de nuestro Se\u00f1or, aunque no por error del Mes\u00edas. Pablo se equivoc\u00f3 en su evaluaci\u00f3n de Marcos y tuvo que arrepentirse de esto. Esto nos demuestra que debemos ser valientes y no permitir que el temor al error paralice nuestra capacidad de decisi\u00f3n. El deseo de asegurar la calidad de los resultados solamente sofoca el crecimiento en la vida de los disc\u00edpulos en formaci\u00f3n.<\/P> 8. No imponga l\u00edmites sobre lo que Dios quiere hacer<\/P><\/B> La obra misionera pertenece al Se\u00f1or de la mies. Durante d\u00e9cadas, pastores de poca visi\u00f3n han frustrado el llamado a las misiones en sus congregaciones argumentando que todav\u00eda no se ha terminado la obra en sus propios barrios. Esta es la misma visi\u00f3n limitada que llev\u00f3 al primer gran conflicto ministerial en la iglesia de los primeros tiempos; quienes estaban en Jerusal\u00e9n cre\u00edan que toda obra fuera de Israel era innecesaria (Hch 15).<\/P><\/p>\n Afortunadamente, prevaleci\u00f3 la sabidur\u00eda de los ap\u00f3stoles y decidieron, con gran m\u00e9rito, dedicarse algunos a la obra en Jerusal\u00e9n mientras se daba libertad a otros para que se extendieran a los gentiles. El resultado fue la iglesia con varios frentes a la vez. <\/P><\/p>\n No limitemos, entonces, a las personas a trabajar solamente en los lugares por los cuales nosotros tenemos carga. Hacen falta obreros en todas partes y las necesidades son inmensas. Es bueno que recordemos las palabras de Gamaliel, quien advirti\u00f3 al Sanedr\u00edn que su celo pod\u00eda llevarlos a terminar peleando contra Dios mismo (Hch 5.34\u009640). \u00a1Lo que no es del Se\u00f1or se caer\u00e1 solo, y lo que \u00e9l ha aprobado ninguno podr\u00e1 detener!<\/P><\/p>\n Apuntes Pastorales, Volumen XXII N\u00famero 1. Todos los derechos reservados<\/P>\n <\/p>\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" por Christopher Shaw Muchas iglesias y ministerios tiene un gran potencial para las misiones a\u00fan no encontrado o descubierto porque no saben c\u00f3mo llegar a \u00e9l. En este art\u00edculo le ofrecemos ocho sugerencias que pueden ayudarlo a no solo descubrir ese potencial sino a saber c\u00f3mo aprovecharlo y ponerlo en pr\u00e1ctica. 1. 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