por Gordon MacDonald<\/p>\n
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La confianza es como un \u00e1rbol. La persona debe sembrar la semilla, regarla, y esperar que todos sus cuidados provoquen su buen crecimiento. \u00bfEst\u00e1 usted sembrando la semilla de la confianza en su ministerio pastora y de liderazgol? \u00bfNo sabe c\u00f3mo hacerlo? \u00bfSabe c\u00f3mo ganar y mantener las confianza de su gente?…<\/p>\n
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C\u00f3mo ganar y mantener la confianza de su gente<\/P>
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Recientemente, mi esposa, Gail, y yo tuvimos la oportunidad de visitar un Parque Nacional. Nos tomamos unas fotos a los pies de unos \u00e1rboles que tienen m\u00e1s de 3.000 a\u00f1os y que se elevan cientos de metros.<\/P>
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Piense en ello: 3.000 a\u00f1os para que un \u00e1rbol crezca. Y pi\u00e9nselo de nuevo: con la maquinaria moderna, el mismo \u00e1rbol se puede cortar en tan solo unos minutos.<\/P>
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Esos \u00e1rboles me llevaron a pensar sobre el liderazgo pastoral y el detalle de la confianza \u0097el tipo de confianza que los pastores desesperadamente necesitan de su gente pero que algunas veces no poseen.<\/P>
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No puedo pensar en un l\u00edder b\u00edblico que no batallara con asuntos de confianza tanto como le pas\u00f3 a Mois\u00e9s. Dirigir a una generaci\u00f3n de personas en su transici\u00f3n de cuatrocientos a\u00f1os de esclavitud a la libertad debi\u00f3 haber sido como pastorear a un \u00abreba\u00f1o\u00bb de gatos. Cada vez que el hombre se daba vuelta, alguien cuestionaba su juicio, su veracidad, su sentido de direcci\u00f3n. Usted hasta podr\u00eda afirmar que ellos finalmente llegaron a destruirlo con sus patrones de desconfianza y obstinaci\u00f3n.<\/P>
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El ap\u00f3stol Pablo sac\u00f3 provecho de la confianza cuando le pidi\u00f3 a la gente que dieran dinero para aliviar la carga de los cristianos que sufr\u00edan en Jerusal\u00e9n. Seguramente se apoy\u00f3 en el factor confianza cuando convenci\u00f3 a la familia de Timoteo de que se lo entregaran para ser el mentor del joven.<\/P>
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La confianza estaba en juego cuando Pablo le dio \u00f3rdenes estrictas a los corintios para que disciplinaran a un conocido pecador. Y us\u00f3 la confianza una vez m\u00e1s, cuando los convenci\u00f3 de volver a tomar a ese hombre ya arrepentido. Tambi\u00e9n cuando le pidi\u00f3 a Filem\u00f3n que recibiera a un esclavo que hab\u00eda huido de su casa pero ahora ya no como un esclavo, sino como un hermano. No cabe duda: la palabra de Pablo en la mayor\u00eda de los lugares era como oro.<\/P>
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En mis primeros a\u00f1os en el ministerio, aprend\u00ed que las personas siguen a un pastor solamente si este aprovecha sus dones espirituales: expresarse con facilidad, su encanto personal, nuevas ideas y sue\u00f1os. Me sent\u00ed tentado a pensar que tan solo porque ostentaba un t\u00edtulo de un seminario, porque ya hab\u00eda sido ordenado, y porque conoc\u00eda mucho de la Biblia, las personas deb\u00edan confiar ilimitadamente en m\u00ed.<\/P>
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Eso funcion\u00f3 por un periodo, pero en los tiempos cr\u00edticos preguntas m\u00e1s profundas empezaban a surgir. \u00bfGozaba de integridad y sabidur\u00eda, o era todo como la espuma? \u00bfEra confiable? \u00bfPod\u00eda llevar a las personas hasta un territorio desconocido espiritualmente? \u00bfen el aspecto de organizaci\u00f3n? El encanto y el carisma son como un planeador; vuelan pero no indefinidamente. Y no les va muy bien en las turbulencias.<\/P>
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Los tiempos cr\u00edticos pueden llegar cuando un l\u00edder le pide a las personas que lleguen con una cantidad asombrosa de dinero para construir un nuevo templo, contrataciones de personal, un proyecto para ayudar a los pobres. Los tiempos cr\u00edticos podr\u00edan venir cuando a las personas se les pide que abandonen un viejo programa y que adopten uno totalmente nuevo. O los tiempos cr\u00edticos pueden ocurrir cuando un pastor debe confrontar a la congregaci\u00f3n para que vean sus puntos d\u00e9biles o su esp\u00edritu endurecido sobre algo que requiere arrepentimiento y una nueva direcci\u00f3n.<\/P>
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Un joven pastor se marcha para asistir a un seminario innovador, regresa a casa emocionado por las nuevas ideas, y de la noche a la ma\u00f1ana busca cambiar todo. Muy pronto la congregaci\u00f3n experimenta un colapso. El pastor aprende, por las duras, que las buenas ideas y las estrategias prometedoras no son suficientes. No se pueden llevar a cabo si no hay confianza de por medio.<\/P>
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Cuando la confianza realmente cuenta<\/B><\/P>
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Lo m\u00e1s importante \u0097durante el largo trayecto\u0097 es c\u00f3mo la confianza empieza a participar en los encuentros personales de la vida pastoral.<\/P>
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Hace varios a\u00f1os, tuve el privilegio de conducir a un joven hacia la fe en Jes\u00fas. Durante ese tiempo, \u00e9l viv\u00eda con la hija de uno de los l\u00edderes de nuestra iglesia. La familia de ella hab\u00eda perdido toda esperanza de que ella (o \u00e9l) llegaran a caminar bajo la luz b\u00edblica. Luego, un domingo (por razones que ya no recuerdo) los dos vinieron al culto de adoraci\u00f3n. Al final del culto, conoc\u00ed a esta pareja, convers\u00e9 con ellos, y eventualmente fui testigo de la conversi\u00f3n de este hombre y del cambio en su vida.<\/P>
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La joven, criada en la fe pero obviamente alejada, regres\u00f3 a la vida espiritual como resultado. No pas\u00f3 mucho tiempo antes de que los dos \u0097reconociendo la importancia de la obediencia b\u00edblica\u0097 me pidieran que los casara. Me encant\u00f3 la idea.<\/P>
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Pero me advirtieron sobro algo. Al padre y a la madre de ella, seg\u00fan ellos, posiblemente no les agradar\u00eda la idea de su matrimonio. Yo deb\u00ed acercarme a los padres y, en nombre de ellos, obtener su permiso. Acced\u00ed a hacerlo.<\/P>
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Recuerdo que todos est\u00e1bamos sentados en la sala de estar. El drama del momento fue tan emotivo que incluso hoy, muchos a\u00f1os despu\u00e9s, puedo recordar palabra por palabra. Los llam\u00e9 por su nombre, y les dije: \u00abLes voy a pedir que conf\u00eden en m\u00ed. Seg\u00fan mi criterio, su hija y su novio deber\u00edan casarse. Creo que \u00e9l est\u00e1 listo para ser un esposo amoroso y responsable, y que ella est\u00e1 preparada para asumir las disciplinas del matrimonio. Quiero que apoyen su deseo de casarse\u00bb.<\/P>
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Hubo una breve pausa mientras los padres pensaban en lo que les hab\u00eda pedido. Luego, el padre dijo estas palabras: \u00abPastor, confiamos en usted. Y si usted piensa que ellos est\u00e1n listos para casarse, que esto es una buena decisi\u00f3n, les daremos nuestra bendici\u00f3n\u00bb. Y as\u00ed procedieron.<\/P>
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Esta pareja ha estado casada por m\u00e1s de veinticinco a\u00f1os, y a\u00f1o tras a\u00f1o se confirma el criterio que todos tuvimos al respecto. Esto no hubiera ocurrido, sin embargo, si yo no hubiera sido capaz de ganarme su confianza.<\/P>
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El gran f\u00edsico victoriano, Sir William Osler, una vez le dijo a sus estudiantes de medicina:<\/P>
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\u00abLa pr\u00e1ctica de la medicina es un arte, no una profesi\u00f3n; un llamado, no un negocio; un llamado en el cual su coraz\u00f3n y su cabeza trabajar\u00e1n equitativamente. A menudo, la mejor parte de su trabajo no tendr\u00e1 nada que ver con las medicinas y recetas, sino con el ejercicio de una influencia del m\u00e1s fuerte sobre el d\u00e9bil, de lo honroso sobre lo perverso, de lo sabio sobre lo necio. Al igual como le ocurre al consejero familiar de confianza, se acercar\u00e1 a usted el padre con sus ansiedades, la madre con su lamento oculto, la hija con sus pruebas, y el hijo con sus teatros. Un tercio de todo su trabajo estar\u00e1 incluido en otros libros que no ser\u00e1n los suyos\u00bb.<\/P>
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Con muy pocos cambios en las palabras, Osler pudo haber estado hablando a los que estamos en el ministerio pastoral. La confianza hace posible \u00abun ejercicio de influencia\u00bb. Ah, por cierto, la confianza hace posible que uno falle ocasionalmente. Las personas perdonan los fracasos si su perspectiva general se basa en la confianza.<\/P>
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La conexi\u00f3n del liderazgo<\/B><\/P>
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Me ha impresionado la nueva clase de pastores que mantienen una gran pasi\u00f3n por lanzarse en el campo de la evangelizaci\u00f3n. Los admiro, y valoro su amistad. Ciertamente han ido m\u00e1s all\u00e1 de las expectativas que yo (o la mayor\u00eda de mi generaci\u00f3n) hubi\u00e9ramos so\u00f1ado. Adem\u00e1s, escriben muy bien acerca del conjunto de destrezas del liderazgo; por ejemplo, visi\u00f3n, pasi\u00f3n, sensibilidad cultural, desarrollo de l\u00edderes, y muchas m\u00e1s.<\/P>
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Sin embargo, hay algo de lo que no escucho mucho, y eso podr\u00eda reflejar una tendencia a pensar que el liderazgo se trata m\u00e1s de una destreza e instinto. \u00bfDe qu\u00e9 no escucho hablar? De la confianza: esa cualidad casi indescriptible de una relaci\u00f3n que un l\u00edder edifica y que, con el tiempo, resulta en la confianza por parte de la gente.<\/P>
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\u00abHacemos nuestro dinero a la manera antigua\u00bb \u0097afirmaba la compa\u00f1\u00eda Smith-Barney en sus comerciales. \u00ab\u00a1Nos lo ganamos!\u00bb De igual forma, uno obtiene la confianza a la manera antigua: se la gana. No se puede demandar o asumir.<\/P>
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Una de mis teor\u00edas sobre el ministerio es que un pastor realmente no ha empezado a disfrutar del \u00abgusto\u00bb del liderazgo necesario para obtener las cosas, hasta que haya estado liderando por alrededor de cinco a\u00f1os. Por tanto, mi l\u00f3gica es que despu\u00e9s del quinto a\u00f1o de un ministerio, est\u00e1n por delante los a\u00f1os donde la confianza es lo m\u00e1s importante porque ya han pasado las novedades e innovaciones. Como mi padre sol\u00eda recordarme: las personas lo seguir\u00e1n a uno por un tiempo porque ellos lo escogieron. No obstante, lo seguir\u00e1n la mayor parte del tiempo porque han aprendido a confiar en uno.<\/P>
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De vuelta a los gigantescos \u00e1rboles en California: no es dif\u00edcil cortarlos en un breve periodo de tiempo. Al igual que ocurre con ellos, la confianza puede perderse en un momento. Una vez perd\u00ed la confianza de la gente que m\u00e1s me importaba. Perd\u00ed algunas amistades preciosas. Y perd\u00ed mi honor. Y recuperar parte de lo que se pierde lleva su tiempo.<\/P>
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C\u00f3mo ganarse la confianza<\/B><\/P>
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Ahora surge la pregunta de oro: \u00bfC\u00f3mo surge la confianza? A continuaci\u00f3n encontrar\u00e1 siete fuentes que he observado a trav\u00e9s de los a\u00f1os.<\/P>
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La confianza surge de la consistencia. <\/B>Consistencia en el mensaje, en la visi\u00f3n, en el manejo de las circunstancias. Las personas constantemente est\u00e1n observando. Ellas desean saber si usted ser\u00e1 la misma persona cuando las situaciones empeoren. \u00bfPuede escuchar un \u00abno\u00bb por parte de la junta? \u00bfSus respuestas personales estar\u00e1n alineadas con lo que usted ha predicado desde la seguridad del p\u00falpito?<\/P>
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La confianza surge de la dependencia. <\/B>\u00bfEs usted una persona de palabra? Si hace una cita, \u00bfest\u00e1 ah\u00ed puntual? Si se compromete a hacer algo por alguien, \u00bfas\u00ed lo hace? Si hace una promesa, aseg\u00farese de cumplirla.<\/P>
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La confianza surge de la sinceridad. <\/B>\u00bfEs sincero con usted mismo? \u00bfAcerca de lo que realmente est\u00e1 pasando tras bambalinas? Las personas confiables no aparentan, ni usan lemas o estrategias que no ofrecen el mensaje completo. Las personas no sienten que las enga\u00f1aron o las embaucaron.<\/P>
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La confianza surge de una reputaci\u00f3n de duro trabajo. <\/B>Los sermones revelan la habilidad de un estudio serio. El pastor le da a la congregaci\u00f3n un poco m\u00e1s de lo que esta pensaba que le iba a dar. Las reuniones de junta y comit\u00e9s est\u00e1n marcadas por las presentaciones y explicaciones reflexivas. Hay un sentido de que el pastor est\u00e1 en la cima de un trabajo de liderazgo congregacional.<\/P>
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La confianza surge de la creencia de que el pastor tiene un ojo pastoral imparcial para con todo el mundo. <\/B>No guarda favoritismos hacia los ricos (los donadores mayores), los atractivos, los j\u00f3venes, o los que tienen influencia. El pastor se relaciona con los ni\u00f1os, con el d\u00e9bil y con el que lucha, con el viejo, y con la persona m\u00e1s com\u00fan que sirve en la congregaci\u00f3n en lugares donde el reconocimiento es insuficiente.<\/P>
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La confianza surge de la persistencia. <\/B>Esto simplemente significa que el pastor se apega por un tiempo extendido. Se edifican las relaciones; se llevan a cabo los episodios ministeriales (funerales, bodas, bautizos, etc.); las personas ven al pastor compartiendo sus propias experiencias. Y cuando los tiempos cr\u00edticos aparecen, ellos se inclinan m\u00e1s a decir: \u00abEl pastor estuvo ah\u00ed para m\u00ed; ahora yo estar\u00e9 ah\u00ed para lo que \u00e9l cree que Dios quiere de nosotros\u00bb.<\/P>
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La confianza surge de un esp\u00edritu profundo. <\/B>De alguna forma, la congregaci\u00f3n quiere sentir que su pastor pone sus ojos en Jes\u00fas. Ellos empezar\u00e1n a confiar cuando sientan que la vida y el liderazgo del pastor refleje una persona que busca el coraz\u00f3n del Padre. Adem\u00e1s, nace cuando el pastor habla de una certeza en forma humilde pero convincente, completamente arrepentido pero con gracia, modesto pero competente a trav\u00e9s del poder de Dios.<\/P>
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En m\u00e1s de una ocasi\u00f3n le ped\u00ed a mi congregaci\u00f3n una segunda ofrenda para darla a personas que hab\u00edan sufrido una gran tragedia en alguna parte del mundo. La confianza hizo posible que las personas profundizaran. En m\u00e1s de una oportunidad, le ped\u00ed a mi congregaci\u00f3n que se levantara en fe para un nuevo presupuesto o programa de construcci\u00f3n o contrataci\u00f3n de personal. La confianza permiti\u00f3 su disposici\u00f3n a participar en el proyecto.<\/P>
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Y en m\u00e1s de una ocasi\u00f3n le ped\u00ed a mi congregaci\u00f3n que tragara fuerte y aceptara algo que era nuevo o incluso que iba en contra de los instintos de los dem\u00e1s. Solamente la confianza puede conseguir eso.<\/P>
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No se puede dar una definici\u00f3n completa sobre la confianza. Pero, como dicen, usted la reconoce cuando la ve. Y pienso en eso cuando recuerdo los enormes \u00e1rboles de aquel parque. El tiempo que duran para crecer; y lo poco que se necesita para destruirlos.<\/P>
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Este art\u00edculo se public\u00f3 por primera vez en Leadership Journal, usado con permiso. T\u00edtulo del original: The Root of Leadership Copyright \u00a9 2003 por el autor o por Christianity Today International. Traducido y adaptado por DesarrolloCristiano.com, todos los derechos reservados.\u00a0Copyright 2005. Se usa con permiso.<\/P><\/p>\n
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por Gordon MacDonald La confianza es como un \u00e1rbol. La persona debe sembrar la semilla, regarla, y esperar que todos sus cuidados provoquen su buen crecimiento. \u00bfEst\u00e1 usted sembrando la semilla de la confianza en su ministerio pastora y de liderazgol? \u00bfNo sabe c\u00f3mo hacerlo? \u00bfSabe c\u00f3mo ganar y mantener las confianza de su gente?… … Continuar leyendo \u00abLa ra\u00edz del liderazgo\u00bb<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-3139","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-general"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3139","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=3139"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/3139\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=3139"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=3139"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.biblia.work\/sermones\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=3139"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}