Reconstruyendo con éxito
Serie: Reconstruyendo [#4]
RECONSTRUYENDO CON ÉXITO
Nehemías 3:1-32
Introducción:
La semana pasada establecimos las realidades de la reconstrucción. Con ese entendimiento, necesitamos comenzar a reconstruir. Es hora de poner en acción toda la planificación y la oración.
Para reconstruir con éxito
1. Necesitas visión.
¿Cuál es tu propósito? La visión de Nehemías fue reconstruir el muro alrededor de Jerusalén. Si hay otros que van a ser parte de su reconstrucción, ¿cuál es su visión? Si su visión y la visión de ellos no son lo mismo, hay un problema.
¿Qué pasa si los trabajadores de Nehemías construyeron según su propia visión del muro? Habría tenido una sección de cerca decorativa, una sección de madera, una sección de bloque, etc.… La valla habría parecido estúpida. Tenían que tener a alguien que unificara a todos. Necesitas lo mismo.
Para reconstruir correctamente…
2. Necesitas liderar.
Dios logra Su propósito a través de las personas, pero las personas necesitan líderes que los motiven y organicen para la causa. Hay algunas áreas en tu vida en las que debes liderar. Es tu vida y si no te va a importar lo suficiente como para tomar una decisión, ¿por qué alguien más lo haría? Las personas enumeradas en Nehemías 3 habían estado viviendo allí durante años; pero el muro no se construyó hasta que Dios envió a Nehemías para liderar la carga. Es interesante que Nehemías nunca se menciona en el capítulo 3, pero su labor está detrás de todo el capítulo.
Un líder debe…
No importa si el crédito va a otros.
Nehemiah no quería un gran cartel sobre la puerta principal o una placa de bronce que dijera: The Nehemiah Memorial Wall. Más bien, Nehemías estaba comprometido con la tarea. Quería que se construyera el muro para que el nombre de Dios fuera exaltado en Jerusalén y su pueblo ya no fuera oprobio. Nehemías sabía que Dios reconocería sus esfuerzos. Estaba trabajando para escuchar “bien hecho” del Señor.
Un líder debe…
Motivar a la gente.
Los judíos habían regresado a la tierra durante 90 años, pero el muro no se había construido; pero entonces llegó Nehemías y entusiasmó a todos con la idea. Se pusieron manos a la obra y levantaron el muro en un tiempo récord, a pesar de la oposición. La motivación es la clave de la productividad. Lo difícil de motivar a un grupo de personas es que lo que motiva a unos desanima a otros. Incluso Nehemías no pudo lograr que los nobles de Tecoa se unieran al proyecto. Una forma sabia en la que Nehemías motivó al pueblo fue asignar a muchos de ellos a trabajar en la parte del muro en la que tenían un interés particular. Los sacerdotes trabajaron en la Puerta de las Ovejas donde el pueblo traería sacrificios al templo. Otros repararon el muro frente a sus propias casas. Tenían un incentivo personal para hacer un buen trabajo.
Por favor, tenga en cuenta este punto. Si tienes una mala actitud sobre lo que estás haciendo, los demás pueden tener la misma actitud. A veces tienes que ser el animador y hacer que la gente se entusiasme con lo que está haciendo.
Un líder debe…
Planifique y organice.
Es obvio a partir de la operación fluida descrita en el capítulo 3 que Nehemías había realizado una planificación y organización extensas. Había descubierto de antemano cómo llevar a cabo esta enorme tarea. Desglosó el proyecto en unidades manejables. Asignó los trabajadores disponibles a las distintas unidades y trabajó para coordinarlos para que todo encajara.
Un líder debe…
Delegado.
Nehemías no podría haber hecho todo este trabajo por sí mismo. Tuvo que confiarlo a los trabajadores y darles la autoridad para hacer el trabajo. A veces, para ser honesto, es más fácil hacer el trabajo yo mismo que delegarlo; pero a medida que el trabajo crece en tamaño, crece la necesidad de delegar.
Un líder debe…
Supervisar.
Delegar no significa tirar o dictar. Tirar algo sobre alguien y alejarse de él no es un liderazgo efectivo. Dictar cada detalle no es delegar con la debida libertad. Si bien Nehemías delegó el trabajo, puede estar seguro de que estuvo inspeccionando el progreso, hablando con sus líderes y ayudándolos a mantener las cosas en movimiento hacia la meta. En 3:20, nota que Baruc reparó celosamente una sección del muro. Aparentemente, Nehemías sabía no solo quién estaba haciendo qué, sino también cómo lo estaban haciendo. Baruch hizo un trabajo excepcional.
Un líder debe…
Dar el reconocimiento adecuado.
Aparentemente, Nehemías escribió en detalle quién estaba haciendo qué en este proyecto. Se menciona que algunos completan más de una sección del muro; pero lo importante no era que Nehemías reconociera a cada trabajador, sino que Dios los reconociera al incluir sus nombres aquí.
Un líder debe…
No te distraigas.
Nehemías 3:5 menciona de pasada, a los nobles de Tecoa que se negaron a sumarse al proyecto, quizás por mezquino orgullo. A los nobles’ vergüenza, la gente de Tecoa hizo dos tramos de la muralla, y algunos nobles de otros pueblos se arremangaron y se pusieron a trabajar; pero Nehemías no gastó ninguna energía en los nobles de Tecoa. Más bien, trabajó con los muchos trabajadores dispuestos. Aquellos que no se involucraron fueron los perdedores a largo plazo.
Para reconstruir con éxito
3. Necesitas la ayuda de otros.
El pueblo escuchó la visión de Nehemías y respondieron construyendo. Trabajando juntos lograron lo que nadie podría haber logrado individualmente.
Los trabajadores estaban dispuestos a…
Cooperen y coordinen entre sí.
Mientras algunos trabajaban frente a sus propios hogares, muchos otros venían de ciudades periféricas para ayudar. Una vez finalizado el proyecto, regresaron a casa sin ningún beneficio personal diario. Estaban dispuestos a trabajar por la causa general, que el nombre del Señor y Su pueblo ya no fuera un oprobio entre las naciones.
Los obreros estaban dispuestos a…
Complementarnos.
No todos podrían hacer el mismo trabajo. Unos trabajaban en los muros, otros en las puertas, otros cargaban piedras pesadas, etc…
Algunos trabajadores estaban dispuestos a…
Trabajar fuera de sus áreas de fortaleza.
Algunas de las personas hicieron cosas para las que no estaban capacitados y no eran buenos. Tenía que hacerse y estaban dispuestos a hacerlo.
Algunos trabajadores estaban dispuestos a…
Haz los trabajos menos glamorosos o deseables.
En Nehemías 3:14, Malquías (un orfebre) reparó la Puerta de los Basuras (o Estiércol). Esta era la puerta junto al vertedero y la alcantarilla.
Conclusión:
Es hora de empezar a reconstruir. Hazlo bien.