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30 lecciones de liderazgo que aprendí al dirigir la misma organización durante 30 años

30 lecciones de liderazgo que aprendí al dirigir la misma organización durante 30 años

ESPN produce una serie de documentales titulados 30 por 30.Destacan importantes personajes y acontecimientos en la historia del deporte. Cada uno de estos es poderoso y muy atractivo.

Hoy, quiero compartir con ustedes mi propio 30 por 30. Quiero llamarlo 30 LECCIONES QUE HE APRENDIDO EN LIDERAZGO AL LIDERAR LA MISMA ORGANIZACIÓN DURANTE 30 AÑOS. Muchas personas han liderado organizaciones durante 30 años. Sin embargo, solo unos pocos han dirigido la misma organización durante los últimos 30 años.

905 a favor y 12 en contra

Cuando era un niño predicador, llegué a ser el pastor de nuestra iglesia el domingo 26 de octubre de 1986. Antes de comenzar nuestro tercero de los cinco campus que ahora tenemos en Cross Church, nuestra iglesia se llamaba First Baptist Iglesia de Springdale, Arkansas.

En septiembre de 1986, vine a predicar en vista de ser llamado como pastor. Después de un fin de semana prolongado, la iglesia votó para llamarme pastor. La votación fue de 905 a favor y 12 en contra. Un mes después, nuestra muy joven familia dejó nuestro estado natal de Texas y llegó a Arkansas conduciendo un viejo suburbano naranja. En la última semana de octubre de este año, habré servido como pastor principal de Cross Church durante 30 años.

He aprendido mucho sobre liderazgo sirviendo y creciendo con esta región llamada Noroeste de Arkansas. Esta región se ha llenado de una fuerte cultura de liderazgo innovador, produciendo corporaciones poderosas con sede mundial aquí. Walmart, JB Hunt, Tyson Foods y la Universidad de Arkansas han anclado esta región del noroeste de Arkansas. Sorprendentemente para la mayoría, entre 1200 y 1400 empresas nacionales e internacionales tienen presencia aquí para dar servicio a su cuenta de Walmart. Esta presencia puede ser desde unos pocos empleados hasta cientos. Además, los negocios privados, el derecho, la educación y la política prosperan aquí. En realidad, el mundo viene aquí para hacer negocios. Esa es una forma en que esta región me ha enseñado mucho sobre liderazgo.

Simultáneamente, comencé a servir en todo tipo de roles y con muchas responsabilidades en la Convención Bautista del Sur. En los últimos dos años de mi vida, serví como presidente de la Convención Bautista del Sur, la denominación protestante más grande de América. Además, el Señor misericordiosamente me ha dado todo tipo de oportunidades para ministrar a muchos evangélicos fuera de nuestra Convención Bautista del Sur.

A través de todas estas cosas y experiencias de vida, he aprendido abundantes lecciones sobre liderazgo. Quiero compartir solo 30 de estas lecciones sobre liderazgo.

Hoy solo enumeraré estas lecciones en este artículo. Quizás en el futuro escribiré algo sobre cada uno de ellos. No se enumeran en ningún orden. Me quedaré con solo 30 lecciones para representar mis 30 años aquí, pero por escrito, enumeré inicialmente al menos 60 lecciones sobre liderazgo que aprendí en los últimos 30 años.

30 lecciones sobre el liderazgo que he aprendido en 30 años liderando la misma organización

#1 El liderazgo es unir a las personas hacia un futuro mejor.

#2 La visión es verlo antes de verlo.

#3 Todas las personas importan.

#4 Pon dinero en tu bolsillo en las relaciones para que tengas algo para gastar cuando lideres a la gente.

#5 Camina lentamente entre la multitud.

#6 Limita el tiempo con las personas que te agotan, pero amplía el tiempo con las personas que te reponen.

#7 Disfruta los momentos especiales.

#8 Aprende de tus derrotas pero celebra las victorias.

#9 Mantente fuera de las zanjas en tu liderazgo.

#10 Verdad th guía a los grandes líderes, no a las tendencias.

#11 Hacer lo mejor para la organización.

#12 Quién rodea tú te definirás.

#13 Contrata a las personas lentamente pero despídelas rápidamente.

#14 Sabiduría, discernimiento y oportunidad son críticos en la toma de decisiones.

#15 No se venda para mantener a ningún miembro del personal.

#16 La transición es el cambio inevitable y estratégico siempre tiene un costo.

#17 Las personas que son muy críticas con los demás también lo serán contigo.

#18 Nunca dejes que nadie salga de tu círculo de amor.

#19 Puedes ir más rápido solo pero más lejos con otros.

#20 Invita a tus oponentes a que te ayuden a formular el futuro.

#21 Levanta los principios en alto y no pierdas la visión de los detalles.

#22 Cuidado con el desvío de la misión; enfrentar la ruptura de la misión.

#23 Invertir en líderes estratégicamente asciende en la organización y extiende su influencia de liderazgo.

#24 Nunca cree todo lo bueno que la gente dice de ti o también tendrás que creer todo lo malo que dicen de ti.

#25 El liderazgo se compone de varias temporadas.

#26 La longevidad del liderazgo es posible cuando se aprende a surfear con éxito las aguas del cambio cultural y de liderazgo.

#27 Siempre comienza tu día con Dios.

#28 La generosidad distingue a un líder de otros líderes.

# 29 Incorpora el ejercicio y la forma física en tu vida de cinco a seis días a la semana.

#30 No vale la pena morir en todas las colinas.

Tienes una oportunidad

Tienes una oportunidad en tu vida. Vive con entusiasmo. Liderar apasionadamente. Hacer la diferencia. ¡Haz que cuente!

Ahora es el momento de liderar,

Ronnie W. Floyd