Por Todd McMichen

Sospecho que muchos pastores no están tan entusiasmados con el proceso de crear un presupuesto y aprobarlo. Sabemos que es necesario, pero no exactamente divertido.

La vista puede agotar los recursos. Puede ser un verdadero desafío navegar por las solicitudes presupuestarias de los líderes ministeriales teniendo en cuenta la responsabilidad fiscal. Muchos pastores tienden a no gravitar hacia los números o las conversaciones difíciles, sino que se sienten atraídos por las personas. Aquí hay tres maneras fáciles de ayudar a su gente a crecer en generosidad mientras se aprueba el presupuesto.

1. Siempre comience con una celebración.

Sugiero que este sea un paso desde el comienzo de su primera reunión de equipo en el proceso de desarrollo del presupuesto hasta la aprobación final de la junta y la revelación congregacional.

Los presupuestos, por sí mismos, son aburridos. No cuentan una buena historia por sí mismos, por lo que debemos ayudarlos.

Este año, sus donantes han invertido grandes sumas de dinero en la misión de la iglesia local. Ha pasado mucho tiempo desde que presenciaron la alegría de las multitudes de Pascua, el servicio de bautismo de estudiantes después del campamento juvenil o la energía del equipo misionero de verano.

La gente necesita recordar el impacto significativo que han tenido sus donaciones y tener la oportunidad de disfrutarlo. Ayúdelos a celebrar.

Comenzar con la celebración también le permitirá orientar los recursos hacia sus ministerios más fructíferos mientras establece un nuevo tono para el poder transformador de un presupuesto bien diseñado. Establezca un buen tono de dinero.

2. Organice una reunión de nuevos miembros.

Los nuevos miembros pueden tardar en unirse al tren de la generosidad. Sin embargo, seguirán con entusiasmo una visión clara que se demuestre que funciona.

La temporada de revelación de presupuesto es un buen momento para ayudar a las personas que se han unido su iglesia durante el último año dio un gran paso adelante. 

Reúnalos para una noche divertida de comida y compañerismo. Celebre el impacto de la iglesia de la que ahora forman parte y luego edúquelos sobre cómo funciona el dinero en su entorno de liderazgo.

Desarrolle su confianza en sus sistemas financieros y competencia de liderazgo. Póngalos al día con los demás. 

Esto aumentará su nivel de compromiso en los próximos pasos para dar. Además, está en una gran temporada para convertir a alguien en miembro porque la visión para el próximo año se está volviendo muy clara.

Aproveche esta temporada para revelar y aprobar un presupuesto para mover invitados y nuevos miembros adelante en el discipulado. A medida que demuestre cómo el presupuesto de la iglesia ayuda a impulsar la visión de la iglesia, tanto la generosidad como el voluntariado aumentarán como resultado.

3. Organice un evento de líderes clave.

Los líderes clave y los donantes clave adoran la información privilegiada. Estas personas aman su iglesia y están esperando el próximo toque de clarín.

Celebre una velada maravillosa con ellos. Agradézcales, celebre con ellos y comparta un anticipo de hacia dónde se dirige la iglesia.

Sus mejores donantes no están realmente motivados para sacar a la iglesia de una zanja financiera, pero lo hacen Me encanta ayudarte a hacer frente a una montaña. Si su visión es lo suficientemente grande, no tenga miedo de permitirles invertir más allá de los dólares hacia una causa clara de impacto en la visión.

Cree un fondo superior y más allá que… Está enfocado en varias iniciativas visionarias que posiblemente no encajarían en su presupuesto regular. A los donantes les encanta dar. Disfrutan viendo cómo su dinero mueve el dial hacia adelante para usted.

Ayúdelos a participar en todo lo que Dios está tramando.

Ahora, aquí hay uno elemento adicional que le ayudará a reducir su estrés relacionado con el dinero en el próximo año fiscal. También aumentará el gozo de su equipo y donantes.

En su mayor parte, las iglesias tienden a aumentar su presupuesto total cada año. Con toda honestidad, la mayoría no se siente muy bien al respecto, pero pedimos visión y fe, y luego seguimos adelante.

Sin embargo, las donaciones suelen estar rezagadas con respecto a las proyecciones a principios de año. Esto, a su vez, hace que aumente el estrés para los líderes de la iglesia. Para cuando lleguemos a mayo, estamos completamente en el “modo de oferta de un día” para asegurarnos de que la depresión del verano no nos hunda.

Para ayudar a superar esto, siga este consejo importante, pero súper fácil:

4 . Genere algo de margen en su presupuesto.

Cuando cree su presupuesto, intente hacer que la cantidad total en dólares sea un poco menor que las donaciones proyectadas para su año presupuestario actual. Simplemente cree un pequeño margen en su plan. 

Haga esto todos los años. Intente volverse loco fijándose el objetivo de crecer hacia un colchón de margen del 10 % en los próximos años.

Sus líderes quedarán impresionados, usted estará menos estresado y Es probable que vea crecer un gran nido de ahorros para ayudarlo a pagar en efectivo por artículos grandes en el futuro. Convierta el estrés autoimpuesto por el dinero en diversión con los recursos.

Creciente generosidad

La temporada de presupuestos es un momento maravilloso para aumentar el compromiso, las donaciones y el servicio. Sus tomadores de decisiones, líderes clave y miembros de la iglesia pueden dar un paso adelante en el crecimiento del discipulado. Y su iglesia desarrollará una cultura nueva y saludable en torno al tema del dinero.

La generosidad es algo en lo que todos crecemos y los líderes de la iglesia deben cultivarla durante todo el año. El final de este año podría ser un punto de inflexión increíble tanto para sus líderes como para sus donantes.

Vaya a dar rienda suelta hoy.

TODD MCMICHEN (@ToddMcMichen) es Director de Generosity & Donaciones digitales en Lifeway y autor de Liderando una iglesia generosa: Haciendo discípulos sin perseguir dinero.