Por Joy Allmond

La oración se elimina más que otros elementos del discipulado grupal.

“Muchas veces la oración se deja fuera de la experiencia del grupo”, dice Chris Surratt de Lifeway.

“Nosotros’ re apresurado a través de la experiencia de grupo. Tenemos que terminar el estudio. Pero la oración en grupos es algo en lo que debemos pensar y concentrarnos más”.

El director de la escuela dominical de LifeWay, Ken Braddy, se unió a Surratt y su coanfitrión, Brian Daniel, en las “Respuestas grupales” podcast, parte de Lifeway Leadership Podcast Network, para analizar cómo implementar esta disciplina espiritual clave en los grupos de estudio bíblico.

“Como líder de grupo yo mismo… nos enfrentamos a eso casi todas las semanas”, dice Braddy. “Hay un desafío de tiempo limitado: el tiempo que tienes para enseñar, tener un tiempo de compañerismo o la oración enfocada se agota rápidamente”.

Surratt y Daniel le hicieron a Braddy cinco preguntas importantes sobre las mejores prácticas de pagador de grupo que ha implementado durante años de liderazgo en el grupo.

1. ¿Qué esperarías ver y escuchar en un tiempo de oración en grupo?

Braddy, haciendo referencia a Connect 3 de David Francis, explica una evolución ideal de la vida de oración de un grupo.

Nivel de clase

“Cuando un grupo se reúne por primera vez para estudiar la Biblia, aún no son grandes amigos”, dice Braddy. “Entonces, las solicitudes tienden a ser ligeras. La gente tiene cuidado… y sigue con las solicitudes ‘seguras'».

Nivel comunitario

«Las relaciones han comenzado a formarse, y la gente ahora tiene menos miedo de revelar cosas”, explica Braddy.

“La gente mejora al decir cosas como: ‘Oren por mi hijo que tiene problemas en el trabajo’ o ‘Perdí mi trabajo’. o ‘Tengo problemas maritales’. Es una evolución saludable de lo general a lo específico».

Nivel de comisión

«Aquí es cuando el grupo se da cuenta de que tiene la capacidad de impactar a otras personas al compartir el evangelio e invitar a las personas a la iglesia, a sus vidas y al grupo”, dice Braddy.

“Las solicitudes a ese nivel se vuelven divertidas porque comienzas a ver la intersección de la oración por cosas ‘seguras’ mientras que al mismo tiempo piden oración por su vecino John, quien no conoce al Señor. Cuando alcanzan el nivel de comisión, un grupo tiene un fuerte enfoque hacia el exterior, y es un gran nivel para seguir adelante”.

2. ¿Cómo puede mover su grupo al «nivel de comisión»?

Braddy dice que el líder sin duda puede tener influencia cuando se trata de llevar a un grupo a este nivel deseable.

“Comparta historias de encuentros con personas con el evangelio”, Braddy dice. “Por ejemplo, mencione el nombre del cajero de la tienda de comestibles que ve regularmente y por el que está orando. Ayuda al grupo a saber que el líder valora ver a nuevas personas venir al Señor y orar por estas personas”.

Otra clave, explica Braddy, es que el líder haga que el grupo piense en quién o qué orar. para.

“Le he preguntado a mi grupo, ‘¿Por quién están orando esta semana?’”, dice. “’¿Con quién te ha permitido Dios tropezar en el gimnasio o en el vecindario?’ Expóngalo y establezca la expectativa de que estamos buscando personas alejadas de Dios”.

En última instancia, dice Braddy, el objetivo es pasar de ser un grupo con un tiempo de oración a convertirse en un grupo. de oración.

3. ¿Qué ha descubierto acerca de sacar tiempo para la oración?

Como la mayoría de los líderes de grupo, Braddy dice que no siempre incorporó la oración con la eficacia que debería, pero aprendió lecciones importantes que dieron forma al liderazgo de su grupo hoy.

“Una cosa que me gusta hacer ahora es escribir esas solicitudes en un pizarra a medida que van entrando”, dice. “Si el grupo se reúne en un hogar así de difícil, pero aun así puedes escribirlos en alguna parte”.

De cualquier manera, dice, una trampa fácil para un grupo es hablar sobre las necesidades de oración, hacer una lista visible. , y todavía se niegan a ser específicos sobre ellas.

“Lo que he aprendido a hacer cuando escribo esas solicitudes en la pizarra es revisar la lista y preguntar , ‘¿Quién va a orar por esto?’ Y luego repasamos la lista hasta que cada necesidad tenga una persona designada para orar por ella”.

Braddy dice que otro método efectivo para garantizar que la oración se convierta en una prioridad en la vida de un grupo es lo que él llama “ método de la canasta”.

“A veces el grupo entra y tiene una tarjeta en su silla, que usarán para escribir una petición de oración para la semana en un lado y en el otro lado, escribir una forma de contactarlos, como una dirección de correo electrónico y un número de teléfono”, explica.

Todos en el grupo ponen su tarjeta en una canasta, la pasan y todos toman una tarjeta.

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“Eso permite que cada persona sepa que hay alguien en su grupo orando específicamente por su necesidad”, dice Braddy.

“Antes de que termine la semana, quienquiera que esté orando por una necesidad debe comunicarse con ese persona y hágale saber que ha estado orando. Ha ayudado relacionalmente a nuestro grupo, porque las personas que no se habrían acercado a la persona que cruzó la habitación ahora están desarrollando una amistad”.

4. ¿Cómo puedes motivar mejor la oración en grupo?

“He aprendido que es más fácil guiar a un grupo a orar cuando yo mismo estoy en una postura genuina de oración como líder del grupo, y no es un elemento de ‘marcar la casilla’”, dice Braddy.

“Es fundamental que un líder pase el tiempo adecuado durante la semana orando por los miembros del grupo y sus peticiones. Y ser sinceramente curioso acerca de cómo Dios se está moviendo en cada situación”.

Braddy dice que también aprendió a incluir a personas que no se sienten cómodas o incluso capaces de orar frente a los demás.

“Si llega el momento de la oración, algunas personas sienten que van a tropezar verbalmente”, dice.

“Una forma que a menudo hace que mi grupo ore de una manera más profunda es tres y cuatro. He descubierto que hay algunos que orarán en esos grupos mucho más pequeños”.

5. ¿Debería planificarse siempre el tiempo de oración en grupo?

Braddy dice que algunos de los mejores momentos de oración que ha visto en los grupos han sido espontáneos.

“Un chico acaba de empezar a compartir sobre lo mala que fue su vida. No estaba al tanto de todo lo que estaba pasando. Continuó durante varios minutos, entrando en detalles sobre sus desafíos”, dice.

“Así que el círculo de grupo que los rodeaba oró por él y su esposa durante el resto del tiempo del grupo. Y esa se convirtió en nuestra lección: cuidar a un miembro del grupo que está sufriendo”.

JOY ALLMOND (@joyallmond) es editora gerente de  Hechos & Tendencias.