Liderar con cojera
Los líderes que siguen la sabiduría convencional equiparan la fuerza personal con la eficacia. Pero luchar por el poder y el control nunca conduce al verdadero éxito. Los líderes que Dios bendice con verdadera fortaleza son aquellos que primero reconocen sus debilidades y luego confían en Él para lograr más de lo que podrían lograr por su cuenta.
Paradójicamente, puedes ser un mejor líder si cojeas que si intentas correr. Tus luchas no son obstáculos que superar en el camino hacia el liderazgo; son invitaciones para que Dios te transforme. Así es como puedes convertir tus luchas en fortalezas como líder:
* Deja de esconderte. Comprenda que ocultar sus fallas le impide recibir la gracia que necesita para liderar bien. Así que acepta tu quebrantamiento y deja de lado los esfuerzos inútiles para controlar tu propia vida. Pídele a Dios que te dé el coraje para nombrar y enfrentar tus miedos. Date cuenta de que la complejidad es una parte inevitable de la vida, así que deja de lado el dogmatismo y los intentos de soluciones simplistas, y abraza la creatividad. No te aísles de los demás ni recurras a las adicciones para llenar vacíos en tu vida. En cambio, busca relaciones auténticas con Dios y con los demás, sabiendo que este es el único camino hacia la verdadera realización. Espere que los demás estén más abiertos a lo que tiene que decir si ven que está siendo sincero con ellos. Reconoce que tus debilidades no son cargas que debes evitar, sino oportunidades para crecer en carácter y convertirte en el líder que Dios quiere que seas. Confía en Dios para usar los líos en tu vida para transformarte – y aquellos que lideras.
* Sea un líder reacio. No te dejes seducir fácilmente por el poder, el orgullo o la ambición. Sepa que los verdaderos líderes no aspiran al poder por el poder mismo, sino simplemente a usar el poder como un medio para servir bien a Dios. Pídele a Dios que te dé la humildad de un líder reacio que, sin embargo, elige servirle. Entrega tu propia agenda si luchas con la ambición; sea honesto acerca de sus dudas si lucha con la inseguridad. Hacer Dios – y nada ni nadie mas – tu confianza. Piense en lo asombrado y agradecido que debe estar de ser llamado al liderazgo, y confíe en la fuerza de Dios para ayudarlo a cumplir con ese llamado. Proponte compartir el poder de manera justa y empoderar a otros que sirven junto a ti.
* Reconocer el propósito del liderazgo. Comprenda que el objetivo del liderazgo no es dirigir una organización, satisfacer necesidades o incluso hacer buenas obras. Más bien, el propósito del liderazgo es formar el carácter de las personas. Cambia tu enfoque de lo que haces a cómo haces lo que haces. Pídele a Dios que te ayude a modelar una vida de integridad para aquellos a quienes diriges. Comprende que tu propio carácter madurará en la medida en que ames a Dios ya los demás. Pídele a Dios que llene tu corazón de asombro y gratitud. Invita a Dios a madurar tu carácter – y el de los que conduces – mientras explora nuevas direcciones, comparte un diálogo abierto, discierne la visión de Dios y toma decisiones con confianza juntos.
* Cuenta historias. Sepa que una parte clave del liderazgo es crear y contar historias convincentes para que otros se enganchen en una vida que valga la pena vivir. A medida que Dios lo transforma, cuente la historia de Su gracia e inspire a otros a seguir Su visión para sus vidas y la organización a la que sirve. Comprenda que el grado en que lidie con sus fracasos como líder determinará cuánto ayudará a sus colegas a crecer, porque ellos ven la entrega y la confianza humana y el perdón y la gracia divinos obrando en su vida. No endulce los hechos desagradables; sea honesto acerca de ellos para que otros puedan ver cómo Dios puede tomar la fealdad y convertirla en belleza. Date cuenta de que cuanto más cuentes la historia de la obra de Dios en tu vida, más invitarás a otros a considerar sus propias historias y llamados. Ayude a las personas de la comunidad a la que dirige a comprender quiénes son, cómo llegaron allí, qué están haciendo y qué deben hacer para llegar allí.
* Deseo cambiar. No se conforme con el statu quo. Pide constantemente a Dios que te ayude a ver cómo el mañana puede ser mejor que hoy. Siempre que Dios te llame a influir en una persona o en un proceso, enfrenta la oportunidad con entusiasmo y valentía.
* Avanza con humildad. Reconozca que no siempre puede saber con certeza si una decisión en particular es correcta. Pero sepa que si es diligente con la oración, la reflexión, el debate y los comentarios de los demás mientras considera qué hacer, puede seguir adelante con lo que le parezca mejor cuando deba actuar. Esté dispuesto a cambiar de rumbo si Dios lo guía a hacerlo. Permanezca enseñable. Esté preparado para cambiar sus propios sueños por mejores sueños si Dios tiene otros planes para usted.
* Cambie sus respuestas a los desafíos del liderazgo. Cuente el costo del liderazgo y pídale a Dios que lo ayude a enfrentar los desafíos de manera saludable. Cuando enfrente una crisis, responda con coraje en lugar de cobardía, sabiendo que Dios lo ayudará a manejar incluso lo peor que pueda suceder. Cuando enfrente la complejidad, responda con profundidad en lugar de rigidez, pídale a Dios que lo ayude a ver lo que no está viendo en la situación y encuentre soluciones creativas. Cuando confrontes la traición, responde con gratitud en lugar de narcisismo, entendiendo que la traición es inevitable en nuestro mundo caído, pero es un regalo siempre que te lleve hacia la bondad y la sanidad de Dios. Cuando experimentes soledad, responde con franqueza en lugar de esconderte, confesando la verdad de que necesitas a otras personas y haciendo tiempo para sufrir con ellos en el dolor y celebrar con ellos en la alegría. Cuando lidie con el cansancio, responda con esperanza en lugar de fatalismo, rechace las ocupaciones vacías y concéntrese en la visión de Dios para usted mientras decide cómo gastar su tiempo y energía.
* Adopte tres paradojas clave. Entiende que ya eres salvo, pero aún no estás libre de pecado. Sepa que se necesita fuerza para ser tierno. Sé inteligente y astuto, no para manipular a los demás para tus propias ambiciones, sino para guiarlos hacia la paz que solo Dios puede dar porque estás comprometido con su bien.
* Sea profeta, sacerdote y rey. Sirve como profeta creando una visión convincente para que la gente la siga y motivándola a abandonar la complacencia en favor de un futuro mejor. Sirva como sacerdote creando conexiones significativas entre las personas que dirige y el trabajo que están haciendo juntos. Sirve como rey construyendo una estructura y asignando recursos para hacer bien el trabajo. A través de todo, confíe en Jesús para que sea su profeta diciéndole la verdad, su sacerdote para consolarlo y su rey para guiarlo.
Adaptado de Leading with a Limp: Turning Your Struggles into Strengths, copyright 2006 por Dr. Dan B. Allender. Publicado por WaterBrook Press, una división de Random House, Inc., Colorado Springs, Co., www.waterbrookpress.com.
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Dan B. Allender, Ph.D., es fundador de Mars Hill Graduate School cerca de Seattle, Washington, donde se desempeña como presidente . También es profesor de consejería, terapeuta en práctica privada y un orador popular. Es autor de varios libros, incluidos To Be Told, How Children Raise Parents, The Healing Path y The Wounded Heart. Dan y su esposa, Rebecca, son padres de tres hijos.