Por Daryl Crouch

¿Quién dijo: “Es mejor permanecer en silencio y pasar por tonto que hablar y despejar toda duda?”

Algunas personas dicen Mark Twain, mientras que otras atribuyen el dicho a Abraham Lincoln. Aún otros sostienen que fue otra persona.

Irónicamente, realmente no sabemos quién lo dijo primero.

La frase, sin embargo, es increíblemente similar en el tema a Proverbios 17:27. -28:

El que tiene conocimiento refrena sus palabras, y el que tiene la cabeza fría es una persona de entendimiento. Incluso un necio es considerado sabio cuando guarda silencio; discernidor, cuando sella sus labios.”

Los líderes de la iglesia, especialmente los pastores, no solo son estudiantes de la Palabra de Dios; nos apasiona el lenguaje. Las palabras son nuestra moneda de influencia.

Valoramos una frase oportuna y bien pronunciada. Trabajamos sobre las palabras que elegimos para hacer los puntos que queremos hacer.

También leemos palabras. Estás leyendo este artículo. Consumimos libros, revistas, publicaciones periódicas en línea y publicaciones en redes sociales. Escuchamos a predicadores, oradores y maestros, y admiramos genuinamente a cualquiera que muestre destreza con las palabras.

Así que mientras nos entregamos a las palabras, los pastores y líderes no siempre están seguros de qué hacer con la persona que tiene poco que decir A medida que lideramos, construimos equipos y capacitamos a los líderes, no estamos seguros de qué pensar sobre los callados.

¿Se está concentrando o conspirando? ¿Es solidario o desconfiado? ¿Está intimidado o intrigado? ¿A ella siquiera le importa lo que estamos tratando de hacer aquí?

Curiosamente, la persona más callada en la sala suele ser la más influyente de todas. Estas son algunas de las razones:

1. La persona más callada en la sala está más involucrada de lo que piensas.

James escribió: “Mis queridos hermanos y hermanas, comprendan esto: todos deben ser rápidos para escuchar, lentos para hablar y lentos para hablar. a la ira” (Santiago 1:19).

Escuchar no es un ejercicio pasivo. Requiere energía e intencionalidad, pero también requiere una mente inquisitiva.

Alguien ha dicho: “La curiosidad mató al gato”. No estoy seguro de en qué se metió el gato que provocó su muerte, pero la curiosidad humana ha curado muchos males y resuelto muchos problemas.

Inclinarse hacia las preguntas difíciles y escuchar las mejores respuestas nos ayudó a llegar al luna, encontrar remedios para enfermedades y desarrollar nuevas tecnologías que han mejorado la calidad de vida.

Los oyentes son aprendices, por lo que los callados son a menudo los que más se involucran en las preguntas que se hacen. A menudo son los que procesan las soluciones que serán necesarias.

Y a menudo son los que poseen el conocimiento para cumplir la misión en cuestión.

2. La persona más callada en la sala es más útil de lo que piensas.

Éramos cinco alrededor de la mesa en la cafetería. La mayoría de nosotros hablábamos de un lado a otro, proyectando una visión, recomendando soluciones y tal vez alardeando un poco sobre la rectitud de nuestro liderazgo.

Pero había un tipo que solo sonreía, asentía e interactuaba solo cuando era necesario. .

Después de una hora más o menos, la reunión comenzó a disolverse y ese hombre callado se volvió hacia mí y pronunció estas nueve poderosas palabras: «¿Adónde quiere que enviemos nuestro cheque?» ¡El callado era el tipo al que le confiaban el dinero!

Cuando hay muchas palabras, el pecado es inevitable, pero el que controla sus labios es prudente.” Proverbios 10:19

Podemos gravitar hacia las personas con dones fenomenales para hablar, pero las personas con dones para servir se caracterizan por la prudencia, la honradez y la confiabilidad. Todo líder necesita personas a su alrededor que posean estas características.

Estas personas tranquilas agregan valor porque agregan credibilidad. No nos permiten descuidar los detalles importantes. Nos ayudan a convertir los sueños en realidad.

3. La persona más callada en la habitación es más espiritual de lo que crees.

Controlar la lengua no es solo una habilidad interpersonal. Es una disciplina espiritual.

Nuevamente, el medio hermano de Jesús, Santiago, nos recuerda que nuestra lengua puede ser pequeña, pero puede hacer mucho bien o mucho mal. Dijo que la persona que controla su habla es una persona madura.

Santiago sugiere que tanto bendecir como maldecir en la misma lengua es inconsistente con la vida llena del Espíritu.

Así que mientras líderes tienen muchas cosas importantes que decir, podríamos considerar aprender de las personas tranquilas en nuestros ministerios. Hay un alto valor de calma que nuestro silencio ocasional puede producir.

A veces, decir menos significa más. Es posible que no decir nada en absoluto sea lo más espiritual que podemos hacer.

Quizás nosotros también podríamos confiar tranquilamente en Dios, caminar en el Espíritu y darles a otras personas la oportunidad de escuchar de Él sin ser interrumpidos por nosotros.

DARYL CROUCH (@darylcrouch) es el pastor principal de Green Hill Church en Mt. Juliet, Tennessee.