3 estrategias para mantener el rumbo de su grupo pequeño durante las fiestas

Por Tess Schoonhoven

«Los descansos pueden matarte», dice Brandon Hiltibidal del Equipo de Ministerio de Grupos de Lifeway en un episodio reciente del podcast «Respuestas de grupo» de Lifeway Leadership Network.

En una serie de cuatro partes sobre las cosas que pueden paralizar a los grupos pequeños. eficacia, el número dos en la lista fueron las temporadas de vacaciones y, con ellas, la pausa de las reuniones grupales.

“Una exhalación puede convertirse en una pausa permanente”, dice Hiltibidal. «Cada vez que pierdes el ritmo de las reuniones periódicas, es difícil que vuelva a funcionar».

Brain Daniel, Chris Surratt y Hiltibidal dieron tres formas principales de garantizar que un grupo no muera apagado durante un descanso.

1. Comuníquese claramente.

Sea intencional sobre cuándo será la última reunión de la temporada actual y cuándo se reanudará el grupo.

Daniel dice que es importante asegurarse de que los puntos de inicio y finalización estén bien definidos.

El final de la temporada actual debe ser fuerte para poder para volver a empezar después de la pausa con una nota alta.

“Tenga un plan, comunique el plan, apéguese al plan”, dice Surratt.

Ser proactivo y salir adelante programar reuniones a medida que se acercan las vacaciones es vital para garantizar la salud del grupo.

“La claridad es crucial”, dice Surratt. “Hágales saber a las personas cuál es el plan de vacaciones para que puedan prepararse”.

2. Cree una cultura en la que los miembros del grupo estén ansiosos por estar juntos.

Acérquese a los miembros del grupo pequeño como familiares y amigos, no solo como asistentes del grupo, de modo que durante esas temporadas de descanso sea más natural encontrar tiempo para pasar juntos.

Aunque no se están llevando a cabo reuniones oficiales, todavía hay muchas espacio para relacionarse unos con otros, dice Daniel.

Servir juntos. Haz algo enfocado en la misión.

Y nuevamente, dice Daniel, anótalo en el calendario con anticipación.

3. Estar bien con tomar un descanso.

Tomarse un descanso es necesario para descansar y recuperarse, especialmente como anfitrión y líder de un grupo pequeño, dice Surratt.

“No se sienta culpable por eso ”, dice Surratt. “Tómate un respiro, está bien”.

Comprenda que los descansos, si se manejan y organizan bien, pueden ser beneficiosos de muchas maneras.

Surratt también recomendó sugerir un libro devocional para agrupar miembros durante la temporada navideña como una forma de recordarles que si bien el grupo puede tomar un descanso, el discipulado no lo hace.

Manteniendo una comunicación clara sobre los puntos de inicio y finalización, planificando intencionalmente otros espacios para vincularse con el grupo fuera de una reunión regular y aprovechando el descanso real durante el receso, la temporada navideña puede fortalecer, no disolver, grupos pequeños.

TESS SCHOONHOVEN (@TessSchoonhoven)&nbsp ;es un antiguo pasante en Facts & Tendencias y recién graduado de la Universidad Bautista de California.