5 Verdades sobre su fe como líder
Los líderes no lideran bien ni duran mucho sin una gran fe.
Todos los líderes experimentan temporadas de preguntas y dudas, pero en general, el liderazgo exitoso y la fe van de la mano.
No me refiero a su salvación por fe, sino a una fe que le cree a Dios por la promesa de edificar Su iglesia.
Y yo te digo que tú eres Pedro, y sobre esta roca edificaré mi iglesia, y las puertas del Hades no la vencerán. – Mateo 16:18
Los líderes tienen la esperanza de un futuro mejor y creen que Dios ayudará a la iglesia a realizar esa visión. Después de todo, es Su iglesia. Por lo tanto, es fe en una promesa divina basada en la evidencia de Su voluntad en las Escrituras.
La fe es subjetiva y difícil de medir, pero Jesús infiere que hay diferentes grados de fe. Jesús habló a sus discípulos acerca de la poca fe. Eso indica que la fe puede llegar a ser mayor.
En varios pasajes de las Escrituras, podemos ver la desilusión de Jesús y tal vez incluso la frustración y el dolor con los discípulos por su poca fe. Pero no creo que Jesús estuviera enojado. Creo que la fuente de Su emoción fue el amor. Quería que entendieran. Él quería que experimentaran el poder y la bendición de una gran fe.
Creo que Él quiere eso para usted y para mí también.
La necesidad de fe no se limita al líder principal o el comunicador principal. Todos los líderes, desde el personal superior hasta los voluntarios, deben tener fe en el área que lideran.
Cinco verdades sobre su fe como líder:
1 ) No se puede forzar la fe.
La fe no es algo que se puede calentar en el microondas. No puedes “disciplinar” tu camino hacia una mayor fe. No puede simplemente decidir asistir a una conferencia sobre “mayor fe”. Toma tiempo.
Al igual que la pequeña semilla de mostaza, la fe es algo que comienza muy pequeño pero crece y madura hasta convertirse en algo mucho más grande.
Cuando experimentas un tiempo de poco fe, puedes apoyarte en la fe de los que están cerca de ti, los líderes por encima de ti y el cuerpo de Cristo que te rodea. Pero, en última instancia, la fe es personal, y cada líder debe seguir un camino personal para desarrollar su fe.
2) No se puede fingir la fe.
He entrenado a líderes que se encontraron siendo menos que honestos acerca de su fe en la visión de su iglesia. Ya sea que se pongan de pie y transmitan la visión a la congregación, o la compartan en una sala de juntas, sabían que algo al respecto sonaba falso. Dijeron todas las palabras correctas, pero en realidad no creían.
La falta de fe es diferente a la incertidumbre. Ningún líder puede estar «seguro» acerca de un resultado, pero aún debe poseer una gran fe en que «todas las cosas son posibles» con Dios.
Los líderes no tienen la opción de un «solo esperemos y veamos». perspectiva. Los asistentes casuales, los transeúntes y aquellos que emiten sus opiniones en las redes sociales pueden decir: «Tal vez esto funcione y tal vez no».
El propósito del liderazgo es un cambio hacia un futuro mejor en Cristo. Desde la medida esencial de una vida transformada a la vez hasta el mayor impacto de la iglesia en la comunidad y en todo el mundo.
3) Puedes pedirle a Dios que aumente tu fe.
No estás solo en el desarrollo de tu fe. Dios no nos releva de nuestra parte, pero puede y aumenta nuestra fe mediante la oración contestada, la evidencia del poder del Espíritu Santo y la capacidad de recordar y reflexionar sobre su abundante fidelidad a lo largo de la historia.
Elegir una palabra o un par de palabras para enfocar el crecimiento personal durante el año se ha convertido en algo popular.
Hace un par de años elegí «Fe agresiva» para enfocar mi par de palabras. Esa puede ser una frase extraña para ti o parecer más enfocada en lo que puedo hacer que en lo que Dios puede hacer. Pero puedo asegurarles que no me dejo engañar por mi debilidad y Su fuerza.
Simplemente quiero buscar una mayor fe como líder y hacer todo lo que pueda en lugar de sentarme y descansar en ilusiones.
4) Puedes distinguir entre la fe en Dios y la fe en ti mismo.
La fe en Dios y la fe en ti mismo pueden ser una línea muy fina para analizar, pero debes saber dónde está la línea. Ambos son importantes, pero el orden de prioridad importa mucho.
No logramos nada de valor eterno fuera de Dios, sin embargo, Él nos dio dones, talentos, energía, sabiduría y oportunidades. Lo que hacemos con todo eso es nuestra elección, pero Dios agrega el favor, el poder y la bendición que hacen la verdadera diferencia.
Él es la vid, y nosotros somos las ramas. Entonces, ¿quién produce realmente el fruto? ¡Dios lo hace, pero nos elige a nosotros como el instrumento de ese crecimiento!
Es fácil creer poco en Dios y creer demasiado en uno mismo, tal vez no en nuestro pensamiento pero ciertamente en nuestras acciones.
La confianza en tu liderazgo y la fe en ti mismo es vital. Pero la verdadera fuente de esa fe siempre debe ser Dios.
5) Puedes arriesgar la fe para hacer crecer la fe.
Admiro y respeto la gran fe de Kevin Myers, fundador y pastor principal de 12Stone Church. Durante 30 años ha arriesgado su fe, lo que significa que no se conforma y conduce hacia el próximo Dios… lo mejor para 12Stone. Se arriesgó mucho cuando fundó la iglesia en 1987 y ha corrido grandes riesgos desde entonces.
La fe crece cuando un líder se arriesga y ve lo que Dios puede hacer. Ya sea que dirija un grupo pequeño o sea el pastor principal de una iglesia, la toma de riesgos es esencial para el liderazgo y el desarrollo de su fe.
No tiene que correr un riesgo enorme para comenzar a estirar su fe, pero debe ser lo suficientemente grande como para que sepas que Dios está en ello porque solo no puedes lograrlo.
Este artículo apareció originalmente aquí.