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Por qué SÍ importa quién obtiene el crédito

Por qué SÍ importa quién obtiene el crédito

Sucede todo el tiempo.

Se encontrará en una sesión de planificación con un grupo de líderes , cuando de repente alguien usará uno de los axiomas de liderazgo bien conocidos: «Bueno, ¡solo piense en lo que nuestro equipo puede lograr si a nadie le importa quién se lleva el crédito!»

Esa cita generalmente se atribuye a Harry Truman.

Bueno, con respecto a Truman y este líder que lo citó, este sentimiento es simplemente incorrecto.

Realmente importa quién se lleva el crédito.

El sentimiento que subyace en la declaración es bastante noble. La idea es que no queremos que nuestras culturas se infecten con jugadores grandilocuentes que compiten por la atención individual. Lo entiendo.

Pero la idea de que usted, como líder, debe ignorar quién sigue presentando las mejores ideas de su equipo no es lo mejor para su equipo, su cultura o su liderazgo.

Realmente importa quién recibe el crédito.

Necesita conocer las fortalezas relativas de los jugadores de su equipo. Necesita saber quién es el que está generando de manera consistente y desproporcionada las iniciativas que están creando la mayor cantidad de ‘victorias’ para su organización. Y para que eso suceda, debe estar «bien» en su cultura para que se reconozca a los mejores.

Necesitan obtener el crédito.

Jack Welch llama a esto ‘diferenciación .’ En su sitio web, Welch lo expresa de esta manera: «Las empresas ganan cuando sus gerentes hacen una distinción clara y significativa entre las empresas y las personas con mejor y peor desempeño».

Si ha comprado a la idea de que «no importa quién se lleve el crédito», dé un paso atrás y hágase estas preguntas:

  • ¿Sé quién está generando nuestras mejores ideas?

  • ¿Sé quién está lanzando nuestras iniciativas más exitosas?

  • ¿Sé quién está produciendo la mayor cantidad de resultados?

  • ¿Sé quién es la persona más alentadora de nuestro equipo?

  • ¿Sé quién se esfuerza por apoyar los proyectos de sus compañeros de equipo?

Si lo hace, déles el crédito.

Todo el equipo se beneficiará en última instancia si se otorga el crédito donde se debe.

Este artículo apareció originalmente aquí.