Acto de equilibrio: 10 decisiones contrapuestas que enfrenta cada iglesia en crecimiento
Desde muy temprana edad, mi hijo, Jacob, ha sido un gran fanático del juego «¿Qué prefieres?» Propondrá escenarios extraños y luego te obligará a elegir qué opción elegirías.
Por ejemplo, Jacob podría preguntar: «¿Preferirías no tener codos o rótulas?» (Yo preferiría no tener rótulas). O podría preguntar: «¿Preferirías tener 3′ 10″ o 8′ 10» de altura? (Yo elegiría 8′ 10″ de altura. Eso podría compensar mi falta de velocidad o tiro en suspensión en la cancha de baloncesto).
El pequeño juego de Jacob me hizo pensar en «¿preferirías» que las iglesias pudieran cara. Esto es lo que seleccionaría si me viera obligado a elegir entre las dos opciones:
- Prefiero incluir a alguien en un equipo de servicio que en un grupo pequeño. Personas en los equipos de servicio tienden a estar más enfocados en el exterior o en los demás. Los grupos tienden a volverse insulares con el tiempo. De hecho, nuestra investigación muestra que las personas que se ofrecen como voluntarias tienen más probabilidades de eventualmente formar parte de un grupo que las personas que están en un grupo que eventualmente se ofrecen como voluntarias.
- Prefiero aclarar los objetivos y expectativas para un puesto que usar evaluaciones de desempeño. En su mayor parte, las evaluaciones de desempeño no funcionan. En lugar de tratar de juzgar el desempeño anterior de alguien, prefiero aclarar la victoria en el futuro. Una vez que las expectativas son claras, es más fácil implementar el entrenamiento y la rendición de cuentas en torno a eso. Nuestra investigación reciente muestra que esta es la forma en que otros equipos de personal saludables también lo hacen.
- Prefiero contratar a un líder que pueda formar equipos que a un servidor fiel que trata de hacer las cosas por su cuenta. propio. Se trata de las personas que contratamos, las personas a las que realmente pagamos. Ciertamente necesitamos muchos, muchos servidores fieles en nuestros ministerios en capacidades voluntarias. Sin embargo, las personas a las que pagamos necesitan realizar el ministerio a través de otros.
- Prefiero tener cuatro servicios en un santuario que es demasiado pequeño que tener un servicio en un santuario que acomode a toda la congregación . Cuantos más servicios tenga, más opciones le dará a la gente para asistir. La asistencia casi siempre aumentará con más opciones. También le da a más personas la oportunidad de ser voluntario. Más participación de voluntarios también construye iglesias más saludables.
- Prefiero contratar a un pastor de niños que a un pastor estudiantil. He visto varias iglesias llegar a cientos de estudiantes simplemente involucrándolos en servicios de adoración, sirviendo y participando en un grupo de hogar. Sin embargo, es difícil involucrar a los niños, a menos que cree un entorno específico para su edad. Por lo general, eso requiere liderazgo.
- Prefiero tener una cantidad manejable de deuda que se utilice para financiar la visión futura que no tener deuda y una visión sin fondos. Así como es posible ser financieramente sana en el frente doméstico y tiene una hipoteca, es posible que una iglesia sea financieramente sana y tenga deudas. De hecho, probablemente he visto más iglesias financieramente sanas con deudas que iglesias financieramente sanas sin deudas. La salud financiera tiene más que ver con el flujo de efectivo y las reservas de efectivo.
- Prefiero tener una iglesia acogedora que una iglesia amigable. La iglesia acogedora siempre piensa primero en los invitados. Esperan que aparezca gente nueva cada semana. Son intencionales sobre cómo saludan y dan la bienvenida a esos invitados. Son intencionales acerca de cómo se comunican, adoran y enseñan con los invitados en sus servicios. Las iglesias amistosas, por otro lado, pueden ser algunos de los lugares menos acogedores del mundo, porque el enfoque está en las personas que ya son parte de la iglesia.
- Prefiero escuchar un mensaje que es demasiado corto y me deja con ganas de más que un mensaje que es demasiado largo y me hace perder la atención. Las charlas de Ted solo duran 18 minutos y, sin embargo, son algunos de los mensajes más convincentes que he escuchado. Un gran mensaje llama la atención, presenta la verdad bíblica y luego motiva a las personas a dar el siguiente paso. Cuanto más largo sea un mensaje, más difícil será lograr los tres.
- Prefiero que la gente se una a un grupo en casa que a una clase de escuela dominical. Es mucho más difícil llegar a la gente. fuera de la iglesia cuando los tiempos óptimos de servicio el domingo por la mañana compiten con la escuela dominical. Es mucho más difícil conseguir que la gente se ofrezca como voluntaria cuando las oportunidades de servir compiten con la Escuela Dominical. Las iglesias con grupos en el hogar, por naturaleza, tienden a estar más enfocadas hacia el exterior que las iglesias con clases de escuela dominical. Con recursos limitados, la Escuela Dominical termina compitiendo con otros ambientes de fin de semana por el espacio, el liderazgo y la participación de voluntarios.
- Prefiero que una iglesia tenga servicios dominicales de alto impacto y sin ministerios de extensión que tener servicios dominicales servicios que están enfocados en el interior y múltiples ministerios de alcance. Según mi experiencia trabajando con cientos de iglesias, los «ministerios de alcance» en el mejor de los casos terminan siendo reuniones para personas que ya asisten a la iglesia o asisten a otras iglesias (piense en Trunk o Treat, Escuela Bíblica de Vacaciones, ligas deportivas, búsqueda de huevos de Pascua, programas de Navidad, etc.). En la mayoría de las comunidades de los Estados Unidos, el servicio dominical, si se lleva a cabo de manera efectiva, sigue siendo la mejor oportunidad para la divulgación.
Por supuesto, es posible que no esté en una posición en la que tenga que enfrentar ninguno de los dos/ o elecciones. Dicho esto, esta lista es ciertamente un reflejo de dónde animaría a las iglesias a invertir su enfoque y recursos limitados.
¿Cuáles son algunas de las otras opciones que enfrenta en el ministerio? Ya sea que se trate de valores en competencia o de ministerios que compiten por recursos, me encantaría escuchar las opciones con las que lucha al participar en la misión de alcanzar a las personas para Jesús. esto …