Por qué las reglas de la improvisación te convertirán en un mejor líder creativo
Cuando era niño, quería ser comediante. Mientras mis otros amigos soñaban con una carrera en las grandes ligas de béisbol, yo estaba en mi habitación escribiendo chistes.
Cuando tenía ocho años, recuerdo arrancar el mapa en la parte trasera de nuestro Encyclopedia Brittanica y trazando la ruta de mi gira de comedia con un bolígrafo rojo. Viajaba desde el este hasta la costa oeste y terminaba en el Tonight Show en Los Ángeles. Mi único problema era material. Todo lo que tenía eran unos cuantos chistes toc toc y frases ingeniosas garabateadas del Cosby Show. Hace tiempo que dejé mi deseo de estar en la comedia (aunque puedo matarlo con un grupo de 4 y 5 años), y hoy estoy más enfocado en ser un buen líder en mi iglesia, familia y ministerio. . Y aunque he dejado atrás ese sueño (todavía disponible para cenas), creo que hay algunos puntos importantes de las reglas de la comedia, específicamente la improvisación, que lo convertirán en un mejor líder.
Es posible que no piense en el liderazgo cuando vea el último programa de Saturday Night Live, The Office, Parks and Recreation o el clásico , ¿De quién es la línea de todos modos?, pero hay mucho que aprender de las peculiares reglas que guían a los cómics a través de una ejecución exitosa. Estas reglas universales brindan la atmósfera adecuada para el flujo cómico, la colaboración y la creatividad. Todo cómico de improvisación conoce estas reglas de memoria y romperlas sería nada menos que amateur.
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Un buen liderazgo, al igual que la comedia, requiere intencionalidad, disciplina y una buena dosis de riesgo. Así es como creo que los buenos líderes deberían aprovechar las reglas de la improvisación para ser más efectivos. apaga continuamente el impulso con “No.” La improvisación solo funciona cuando todas las partes involucradas se comprometen a hacer avanzar el diálogo.
Por ejemplo, si estamos improvisando y digo: «¿Te gustan los bares de Klondike?» y dices, “No,” el bit golpea una pared. Sin embargo, si digo: «¿Te gustan los bares de Klondike?» y dices: «Sí, especialmente cuando montas un oso polar a pelo y escuchas a Jay-Z». entonces nos estamos moviendo, tenemos algo, puede que todavía no sea divertido, pero va a alguna parte.
¿Su postura general de liderazgo es positiva o crítica? ¿Eres conocido por señalar todos los problemas o crear soluciones? Ser un “Sí” líder significa que estás encaminado con la misión y la visión y listo para hacer lo que sea necesario para impulsarlo. Hay momentos para ser críticos en el liderazgo, sin duda, pero los líderes efectivos trabajan duro para mantener una postura positiva, listos para responder a su equipo con un «puedo hacerlo». actitud.
Regla de improvisación n.º 2: Sea específico
En la improvisación, cuanto más específico sea, mejor será el boceto. Si te limitas a las preguntas abiertas, obligas a tu pareja a hacer todo el trabajo. Si comenzamos un boceto y pregunto: «¿Qué estás haciendo?» ¿Quién eres? la comedia es sosa y aburrida. Sin embargo, si digo: «Ese es un hermoso vestido de carne que llevas puesto». ¿Dónde lo conseguiste? Tienes algo con lo que trabajar: la comedia se pone en marcha.
Somos líderes más efectivos, por mucho, cuando damos instrucciones específicas a aquellos a quienes lideramos. Cuando le doy a mi equipo detalles y tareas precisos, los estoy preparando para ganar.
Cuando les doy tareas vagas que continúan sin cesar, estoy desperdiciando su talento, y no estoy trabajando para hacer avanzar a nuestra iglesia u organización.
La especificidad es una cualidad de liderazgo subestimada, pero también es una herramienta revolucionaria para crear impulso.
Regla de improvisación #3: Haz que tu pareja se vea bien
En la improvisación, cada comediante debe resistir la tentación de ser el centro de atención y eclipsar a su(s) pareja(s). Cuando un actor trabaja para captar la atención, la comedia fracasa. La audiencia puede ver fácilmente cuando alguien está tratando de robar el espectáculo.
La mejor improvisación se produce cuando cada persona está tratando de preparar a la otra para el éxito, dando a conocer sus mejores líneas.
En el liderazgo, lo mismo es cierto. Cuanto más trabajemos para establecer el éxito de los demás, más posibilidades tendremos de cumplir nuestra misión y hacerlo de manera efectiva (sin mencionar bíblicamente).
Cuando nos enfocamos en nuestro propio éxito de liderazgo (a costa de de los demás), no solo daña nuestra reputación, mata el impulso y tiene el efecto contrario en la misión.
Prepare a su equipo para ganar y convierta en su pasión crear caminos de éxito para aquellos a quienes usted líder.
Regla de improvisación n.° 4: Suba las apuestas
Una rutina de improvisación que se mantiene en el mismo nivel dramático no funciona: el drama tiene que aumentar con intensidad para que el público se sienta obligado a seguirlo. Los buenos actores saben que cada vez que hablan, las apuestas deben aumentar y la historia tiene que progresar, a veces hasta un nivel absurdo, para que realmente funcione.
En el liderazgo, si mantenemos nuestro ministerio o organización en el mismo lugar, entonces en realidad no estamos liderando en absoluto. Los buenos líderes miran hacia el futuro y continuamente amplían su visión.
La historia que su iglesia u organización está contando debe crecer con intensidad y propósito a lo largo del tiempo. Si no lo ha hecho, es muy probable que no haya intentado aumentar las apuestas.
Es arriesgado pintar una nueva visión y arriesgarse a perder lo que tiene ahora por la oportunidad de ver a Dios. trabajar de maneras nuevas, pero de eso se trata el liderazgo: llevar a otros a un lugar con Dios al que no podrían llegar por sí mismos. esto …