Tres elementos centrales de una iglesia en crecimiento
El crecimiento de la iglesia se reduce a una sola palabra. Es una palabra que es fácil de usar en exceso, pero que tiene que impulsar todo lo que hacemos. Esa palabra es…
Evangelio.
El crecimiento de la iglesia no se trata de asistir o dar… se trata del evangelio, las buenas noticias de que aunque somos muerto en nuestros pecados, Cristo murió por nosotros y nos reconcilió con Dios. El evangelio es el mensaje de esperanza que todos necesitan escuchar y experimentar.
Y es por eso que amamos servir a los pastores. Puedes pasar tu tiempo compartiendo el evangelio. No solo tienes que… TIENES QUE HACERLO. Es un privilegio divino. Mucha gente en tu ciudad necesita escuchar el Evangelio, y tu iglesia puede compartirlo cuando ellos. Tantos matrimonios en su iglesia necesitan ser restaurados por el evangelio, y usted puede modelar eso.
Es por eso que no necesita nuevas tácticas. Necesita una estrategia cuidadosamente ejecutada.
Hemos trabajado con cientos de iglesias. Muchos de ellos son iglesias en crecimiento que llegan a mucha gente nueva. Otros están atascados, habiendo tenido el mismo tamaño durante años.
Al trabajar con tantas iglesias diferentes, hemos notado tres elementos centrales de las iglesias en crecimiento y queremos compartirlos con ustedes hoy.
Estas son las cosas que hemos visto hacer bien en las iglesias en crecimiento.
Growing las iglesias comunican propósito Y misión.
Es probable que haya escuchado estas dos palabras antes. Y ciertamente un tipo de crecimiento de la iglesia que habla sobre el propósito y la misión no es algo nuevo.
Quédese conmigo porque esto es muy importante.
Las iglesias en crecimiento tienen muy claro el propósito y la misión. , y esos son dos términos muy diferentes.
Tu propósito es la razón profunda por la que existes. Viene de Dios y es eterno. Nunca cambiará. No tiene nada que ver con dónde está ubicada su iglesia o qué tipo de ministerios tiene. Es cierto ahora y será cierto dentro de 25 años.
Uno de mis libros favoritos sobre liderazgo es el libro de Simon Sinek Start With Why. Él dice que cada organización (y definitivamente incluiría a las iglesias) necesita aclarar el POR QUÉ… la verdadera razón por la que existen. Dice que es más importante aclarar el POR QUÉ que aclarar el QUÉ.
Antes de hablar de ministerios, programas y estrategias, debe tener un POR QUÉ claro. Tienes que tener un PROPÓSITO sólido.
Ahora tu iglesia puede decir esto de una manera creativa, pero apostaría todo el dinero en mis bolsillos a que el propósito de tu iglesia es bastante similar a la gran comisión o el gran mandamiento. Cuando comenzamos la iglesia en Atlanta, teníamos un sentido de propósito, pero no nos habíamos tomado el tiempo de aclararlo en una frase memorable. En realidad, no hablábamos de eso con regularidad, porque se entendía el propósito. Pero un mentor me desafió a trabajar duro y lo hicimos.
Aclaramos nuestra declaración de propósito y empezamos a hablar de ello todo el tiempo. Dijimos nuestro propósito así: “Estamos aquí para guiar a las personas desde donde están hasta donde Dios quiere que estén”.
Dijimos eso en nuestra bienvenida. Lo escribí en las notas de agradecimiento de nuestro donante. La convertí en mi firma de correo electrónico. Después de un año más o menos, comenzaba a decirlo y la gente de nuestra iglesia lo respondía. Fue entonces cuando empezábamos a entenderlo.
Hoy, mi familia y yo estamos involucrados con North Point Community Church, donde Andy Stanley es el pastor. El propósito de North Point es llevar a las personas a una relación creciente con Jesucristo. Esa es una declaración de propósito breve y compacta y la escucho todo el tiempo.
Pero esto es lo que pasa con el propósito. Nunca se logra realmente. No puede marcar la casilla y pasar a otra cosa. No es como si fuera a ir a la oficina de la iglesia un lunes y decir: «Escuchen todos… hemos guiado a todas las personas desde donde están hasta donde Dios quiere que estén… eso está hecho… ¿qué sigue?» Nunca iba a ser una misión cumplida.
Es por eso que el propósito no siempre es el mejor motivador de las personas. Porque es tan a largo plazo que es difícil de entender para la gente. El propósito es realmente importante, pero es realmente genérico. Es por eso que las iglesias en crecimiento comunican una segunda cosa. Estoy hablando de misión.
Tu misión es lo que estás tratando de hacer ahora. Tu misión no se trata de POR QUÉ… se trata de AHORA. Se trata de lo que sigue. Se trata de «esto es lo que nuestra iglesia está haciendo en esta próxima temporada y así es como se verá».
NASA: explore el espacio, aterrice en la luna o Marte.
Christ’s Church of the Valley: impacte a 100,000 residentes del área de Phoenix.
Ahora, algunas personas usan la palabra misión donde yo uso propósito. Y algunas personas usan la palabra visión en lugar de misión. Y algunas personas le dirán que la misión, la visión y el propósito son tres cosas diferentes. Pero nuestro objetivo es mantenerlo simple y práctico para usted, por lo que incluso si adopta términos diferentes, debe comunicar dos cosas.
- Un sentido profundo que nunca cambia, nunca se logra de por qué (llamamos a esto propósito)
- Y uno sensible al tiempo, va a marcarlo en la casilla, esto es lo que parece un grito de guerra (llamamos a eso misión)
Las iglesias en crecimiento tienen un profundo sentido del propósito dado por Dios. Y tienen una visión clara de cómo serán los próximos años.
Las iglesias en crecimiento hacen una o dos cosas bien.
Cuando estaba hasta el cuello en la plantación de iglesias, uno de los libros de liderazgo de la iglesia que leí era Church Unique de Will Mancini. Todavía lo recomiendo a los pastores todo el tiempo, principalmente por este concepto.
Will describe algo que él llama «el concepto del reino». Es una combinación única de tres cosas. Primero, tienes tu situación local. Dice que hay que fijarse mucho en las necesidades reales de su comunidad. No lo que están haciendo otras iglesias y no lo que es popular en línea, sino en su propio patio trasero. ¿Cuáles son las necesidades y oportunidades únicas en las que Dios te ha puesto? Esa es la primera parte.
La segunda parte la llama tu potencial colectivo. Cuando observa su iglesia, su ubicación, sus instalaciones, su historia y su gente, ¿cuáles son sus recursos y capacidades únicas que Dios ha reunido? En otras palabras, ¿quién eres realmente?
El tercer círculo lo llama el espíritu apostólico. ¿Qué enfoque y energía en particular los emociona a usted y al liderazgo? Esta es vuestra vocación personal y colectiva. ¿Para qué sientes que Dios te ha puesto aquí?
Justo en el centro… donde se juntan esos tres círculos está tu concepto de reino. Ahí es donde debe enfocar su tiempo, energía y recursos.
Estaba hablando con un pastor amigo aquí en Atlanta y le pregunté qué hizo su iglesia mejor que todas las demás en el área. Respondió rápido: Sirve el abajo y afuera. Eso es lo que hacemos y eso es lo que somos.
Las personas que vienen a nuestra iglesia y comparten este valor encuentran un hogar, una misión y un propósito. Si no te gustan esas cosas, probablemente no te quedes. No significa que seas una mala persona, pero significa que no encajamos bien.
Mi amigo pastor estaba describiendo su concepto del Reino.
Como hemos entrenado cientos de pastores, hemos visto que esto es cierto con iglesias en crecimiento. No lo tienen todo junto. Es posible que no funcionen como la máquina bien engrasada que crees que son. No hacen todo muy bien.
Pero hacen una o dos cosas muy bien. No incursionan… se enfocan. En algunos casos, eligen intencionalmente hacer algunas cosas mal, o incluso no hacer nada, para poder concentrarse en lo que hacen mejor.
Espero que esto le quite un poco de peso de encima. Usted personalmente no tiene que ser bueno en todo. Y su iglesia no tiene que ser excelente en todo.
Hay algo en su iglesia que merece una cantidad INJUSTA de personas y recursos. Mira, la justicia te meterá en problemas. Repartir el pastel para que cada programa y ministerio reciba la misma cantidad de energía es un gran error.
Es como tratar de untar un poco de mantequilla de maní y tratar de cubrir una rebanada de pan. En primer lugar, no tienes tanta mantequilla de maní y tratas de hacer que dure mucho. Ese programa recibe un poco de dinero. Este ministerio recibe algunos voluntarios. Estás distribuyendo recursos tratando de ser justo y tratando de mantener a todos contentos.
Pero no funciona.
Cuando miras las cosas que es probable que Dios use para hacer crecer tu iglesia, ahí es donde necesitas enfocar tus recursos. Necesitas poner una cantidad irrazonable de energía en tu concepto de reino.
Invertir dinero y personas en cosas solo porque otras iglesias lo están haciendo no es la forma correcta de hacer crecer tu iglesia. Es la manera de estar estresado. Y se rompió.
¿Qué ministerio en su iglesia necesita una cantidad irrazonable de recursos? Tal vez usted es como mi amigo pastor y quiere reclamar su derecho a servir a la comunidad. Tal vez esté en un área de familias jóvenes y necesite invertir mucho en el ministerio de niños. Cuando descubras el concepto de tu reino, no intentes encajarlo… duplícalo.
Acepte la tensión.
Existe esta tensión entre la salud de la iglesia y el crecimiento de la iglesia. Y creemos que es una tensión que realmente nunca debería desaparecer.
Algunos dicen que todo se trata del crecimiento de la iglesia.
“Haremos cualquier cosa menos el pecado para alcanzar a las personas”.
Estas declaraciones suenan muy bien, pero están peligrosamente cerca de la exageración. Si lo que te interesa es el crecimiento, usarás una táctica bozo para atraer gente a tu iglesia. Como predicar el Cantar de los Cantares desde una cama tamaño king. Nadie quiere ver eso.
Hay algo extraño en una iglesia que se enfoca únicamente en el crecimiento. Es como si les faltara algo.
Y luego está el grupo de salud de la iglesia. La gente que dice que no tenemos nada que ver con el crecimiento, solo necesitamos predicar el evangelio y vivir fielmente y dejarlo en manos de Dios. Se trata de salud. Hay algo de verdad aquí, pero si aceptas completamente este lado, entonces minimizas cosas como la gran comisión o compartir tu fe o invitar a la gente a la iglesia.
Si lo resuelves completamente de una forma u otra… hacia la iglesia salud o crecimiento de la iglesia… probablemente lo resolverá por error.
Ahora, nos encanta ayudar a las iglesias a crecer. Ya sea creando un plan de alcance sólido, dando seguimiento a los invitados, planificando servicios o formando un equipo.
Pero no hay mucho que podamos hacer como pastores y seres humanos.
El crecimiento de la iglesia es una cosa de Dios. Y el crecimiento de la iglesia no depende de usted. Eso también es algo bueno.
El crecimiento de la iglesia no depende de ti. Pero estás involucrado.
Pablo escribe sobre esto a los cristianos que viven en Colosos en su primera carta a los corintios. En 1 Corintios 3:6, dice: “Yo planté, Apolos regó, pero Dios hizo crecer”.
Esa es la tensión en una oración. En última instancia, Dios está a cargo del crecimiento de la iglesia, pero eligió usar a Pablo para plantar la semilla ya Apolos para regarla.
Lo mismo es cierto en su iglesia. Dios es en definitiva quien hará crecer tu iglesia. Pero Él quiere usarte e involucrarte en su iglesia y su plan redentor para tu comunidad. Dios ciertamente no nos necesita, pero ELIGE usarnos.
Es por eso que queremos ser los mejores administradores de liderazgo e influencia que podamos ser. Es por eso que queremos aprender a dirigir, planificar, organizar, predicar, contratar y administrar bien la iglesia.
Dé el siguiente paso
Creemos en dos cosas sobre el crecimiento de la iglesia.
#1 – No tienes que sacrificar la salud de la iglesia para experimentar el crecimiento de la iglesia.
#2 – Aunque el crecimiento depende de Dios, Él quiere que seamos buenos administradores de nuestra influencia y nos usa en el proceso.
Si está interesado en un crecimiento saludable en su iglesia, consulte el programa Church Fuel One. Es una comunidad de pastores que valoran el asesoramiento y los recursos prácticos y se animan unos a otros a crecer sanos.
Cada mes, impartimos clases magistrales a los miembros sobre temas como el reclutamiento de voluntarios, la conexión de personas, la predicación, las finanzas y más. Es una capacitación justo a tiempo para usted y su equipo.
Los miembros obtienen acceso a una biblioteca de recursos llena de documentos, hojas de cálculo y plantillas. Y hay horas de oficina exclusivas para miembros y mesas redondas donde puede obtener ayuda personal cuando sea necesario. Si tiene una hora al mes, Church Fuel One puede ayudarlo a llevar a su iglesia a un crecimiento saludable.
Este artículo apareció originalmente aquí.