Usted tiene una visión para su iglesia, pero ¿está la iglesia alineada con su visión?

Soy un tipo bastante afortunado porque puedo vivir mi pasión y hacer una diferencia intencional. Paso gran parte de mi tiempo trabajando con líderes en los EE. UU. para ayudarlos a evaluar su visión, liderazgo y organización. Tengo la oportunidad de depositar en los líderes de la iglesia, ayudándolos a transformar una iglesia en todo lo que puede ser. También he servido en varias capacidades en la iglesia local en mis más de 20 años de ministerio. Conozco de primera mano los desafíos de liderazgo que enfrentan los líderes del siglo XXI.

Escucho que muchos líderes de la iglesia dicen que tienen una visión clara para su iglesia. Pero mi experiencia muestra que a menudo el pastor principal puede tener la visión, pero el personal y la congregación no se han comprometido completamente con ella. O posiblemente los ministerios y la asignación de recursos no estén alineados con la visión de la iglesia. Y cuando no hay alineación en la visión/liderazgo, cultura, ministerio e instalaciones, significa oportunidades perdidas en lo que Dios nos ha llamado a hacer.

Aquí hay cuatro áreas clave que todo líder de la iglesia debe considerar :

• Código—Examinando más allá de la cultura de su iglesia local, existe un código que debe ser entendido y respetado. El trabajo de alineación implica comprender nuestro código y reconocer cómo construimos a partir de esa conciencia. No podemos avanzar hasta que sepamos qué nos da forma y nos cimenta: ¡ese es nuestro Código!
• El liderazgo: proviene de comprender su código y reconocer aún más cómo honrar o preservar el núcleo y, al mismo tiempo, motivar a las personas. para avanzar hacia el futuro deseado. Los líderes definen la realidad, pero también buscan hacer avanzar a las personas hacia lo que les espera. Los líderes conectan y movilizan a las personas dentro de su combinación única hacia el cuadro que Dios está pintando para la iglesia. Los líderes crean el crisol mediante el cual el cambio transformacional nos da forma y nos prepara para dar el siguiente paso hacia la visión de Dios para la iglesia.
• Visión: la imagen que Dios está pintando para su iglesia. La visión nace de nuestro Código, establecida y articulada por líderes y llevada a cabo por cada parte de su comunidad de fe. Desde el principio de los tiempos, hemos sido guiados por la visión, una imagen de cómo se verán las cosas cuando logremos lo que Dios se ha propuesto que logremos. La visión pinta nuestro futuro deseado, sin ella estamos perdidos, desconectados y desconectados. ¡La iglesia no puede prosperar solo con la conciencia del código, el buen liderazgo y los recursos!
• Buena administración de sus dones/talentos: cada individuo está diseñado de manera única y hecho para vivir intencionalmente su diferencia. Desde el código, el cimiento que define los cimientos, hasta el liderazgo y la realización de la visión, Dios usa el Cuerpo de Cristo, cada uno en su diferencia, para marcar una diferencia mayor. La pregunta es: «¿Estamos utilizando intencionalmente los recursos que Dios nos ha confiado para realizar la nueva realidad que Dios está pintando en nuestra comunidad?» ¿Estamos honrando lo que Dios ha provisto y en lo que estamos hechos para convertirnos para hacer más una diferencia en este mundo, en lugar de más de lo mismo?

Es una conversación que vale la pena. ¿Cuáles son algunos de los problemas de visión y liderazgo que lo mantienen despierto por la noche?