Los confinamientos por la COVID-19 profundizaron la lucha por el equilibrio entre el trabajo y la familia
Crédito: Pixabay/CC0 Public Domain
En todo el mundo, las crecientes desigualdades en salud mental entre mujeres y hombres tras la pandemia de la COVID-19 representan un importante problema de salud pública. Según un nuevo estudio, las medidas de confinamiento debido a la pandemia interrumpieron profunda y desigualmente el equilibrio entre el trabajo y la familia para muchos estudiantes de posgrado, lo que exacerbó los problemas de salud mental.
El estudio, publicado en Preventive Medicine Report, es uno de los primeros en documentar los factores estresantes de género y el papel del conflicto trabajo-familia en el contexto de una pandemia. El estudio fue dirigido por investigadores de la Universidad McGill, la Universidad de Montral y la Universidad de Qubec Chicoutimi.
«Los problemas de salud mental son particularmente altos entre los estudiantes de posgrado y nuestra investigación sugiere que la pandemia puede haber exacerbado estos problemas y algunas desigualdades de género», dice el autor principal Jaunathan Bilodeau, investigador postdoctoral en el Departamento de Sociología bajo la supervisión de la profesora Amlie Quesnel-Valle, la Cátedra de Investigación de Canadá en Políticas y Desigualdades en Salud de la Universidad McGill.
Trabajando desde casa creó más conflicto con las responsabilidades familiares
La educación superior se vio muy afectada por las medidas de confinamiento en Canadá debido al COVID-19. Las universidades y los colegios cerraron sus puertas, lo que exigió que tanto los profesores como los estudiantes trabajaran desde casa.
El estudio muestra que las medidas de confinamiento por la COVID-19 no fueron neutrales en cuanto al género. Por ejemplo, las mujeres reportaron más estrés relacionado con la adaptación a los nuevos métodos de enseñanza a distancia. Esto se asoció con más síntomas depresivos, no solo directamente, sino también indirectamente a través del trabajo que interfiere con la familia. Las mujeres también estaban más preocupadas por el COVID-19.
La diferencia entre mujeres y hombres, según los investigadores, podría estar relacionada con las actitudes frente al riesgo y las responsabilidades de cuidado generadas por la pandemia. «Teniendo en cuenta que muchas mujeres de nuestra encuesta tuvieron un contacto cercano que contrajo COVID-19, la carga mental o el cuidado relacionado con esta preocupación podría haber tenido un efecto desfavorable en la capacidad de conciliar las responsabilidades laborales y familiares entre las mujeres», dice Bilodeau.
Los hombres reportaron menos apoyo emocional durante la pandemia
Aunque las mujeres estaban más preocupadas, reportaron más apoyo emocional que los hombres. «Nuestro estudio también destaca las consecuencias nocivas del confinamiento en la salud mental de los hombres. Nos invita a pensar en la salud mental desde el punto de vista de la mayor exposición a factores estresantes específicos y la falta de recursos entre los hombres», dice Amlie Quesnel-Valle. Los hallazgos del estudio fueron consistentes con otros informes que identificaron un apoyo emocional más bajo entre los hombres en Quebec.
El estudio también muestra que los hombres lucharon más a menudo con la interferencia de la familia en el trabajo. «Una posible explicación podría residir en la gestión de género de los límites entre el trabajo y la familia antes y durante la pandemia. Antes de la pandemia, los hombres pueden haber tenido roles familiares y laborales más segmentados. Cuando el límite físico entre la familia y el trabajo fue efectivamente abolido por la contención, esta segmentación puede haber sido más difícil de mantener, lo que contribuye a que se perciban más conflictos entre la familia y el trabajo». dice Bilodeau.
Mejorar el apoyo a los estudiantes de posgrado
Los estudiantes de posgrado que aspiran a una carrera académica corren un mayor riesgo de conflictos entre el trabajo y la familia en general, ya que buscan establecer registros de investigación y publicación en un entorno altamente competitivo y, al mismo tiempo, a menudo se encuentra demográficamente en las primeras etapas de construcción de la familia, dice Quesnel-Valle. Estar en pareja, tener hijos, estar estresado por los nuevos métodos de enseñanza y preocuparse por el COVID-19 se relacionaron con más conflictos entre el trabajo y la familia.
«Nuestro estudio identifica palancas de acción destinadas a mitigar las desigualdades en salud mental entre los estudiantes de posgrado adaptando y ampliando el apoyo para quienes trabajan desde casa. Estos incluyen apoyos proactivos de salud mental y políticas para conciliar el trabajo y la familia», dice la coautora Nancy Beauregard, profesora de la Escuela de Relaciones Industriales de la Universidad de Montral. Los gobiernos y las universidades deberían considerar estos factores para reducir el riesgo de síntomas depresivos y desigualdades en salud mental durante la pandemia, dicen los investigadores.
Explore más
La pandemia afecta más la salud mental de las mujeres mayores con antecedentes de trauma Más información: Jaunathan Bilodeau et al, Género, conflicto trabajo-familia y síntomas depresivos durante el COVID- 19 pandemia entre estudiantes de posgrado de Quebec, Informes de Medicina Preventiva (2021). DOI: 10.1016/j.pmedr.2021.101568 Proporcionado por McGill University Cita: COVID-19 lockdowns deepened fight for work-family balance (2021, 10 de noviembre) recuperado el 29 de agosto de 2022 de https://medicalxpress. com/news/2021-11-covid-lockdowns-deepened-struggle-work-family.html Este documento está sujeto a derechos de autor. Aparte de cualquier trato justo con fines de estudio o investigación privados, ninguna parte puede reproducirse sin el permiso por escrito. El contenido se proporciona únicamente con fines informativos.