Las trabajadoras sexuales son criminalizadas y sin apoyo gubernamental durante la pandemia de coronavirus

El paraguas rojo es un símbolo utilizado por las trabajadoras sexuales activistas para llamar la atención sobre las condiciones laborales y los derechos humanos de las personas en la industria de servicios sexuales. Crédito: Shutterstock

El trabajo sexual remunerado es una forma de empleo en la que la mayoría de la gente generalmente no piensa. Desde trabajadores de la calle hasta acompañantes y masajistas exóticos, los trabajos en la industria de servicios sexuales se han visto interrumpidos durante la pandemia de coronavirus, es decir, si desean mantenerse a salvo.

Estos trabajadores tienen poca seguridad laboral. La mayoría no puede recibir alivio federal de ingresos y muchos tienen que seguir trabajando a pesar de los riesgos. Durante la pandemia actual, ¿qué sucede con las personas cuyo trabajo requiere intimidad física?

Alivio de COVID-19 no accesible

La mayoría de las trabajadoras sexuales no califican para el Beneficio de respuesta de emergencia de Canadá (CERB ) porque no pueden demostrar que han ganado al menos $5,000 en el último año. Debido a las leyes penales federales sobre la prostitución, incluso aquellos que pueden proporcionar dicha prueba tienen miedo de presentar una solicitud y llamar la atención de las autoridades a través de su solicitud CERB y/o el requisito de declaración de impuestos de 2020.

Dado que las trabajadoras sexuales generalmente son autónomos o trabajan como contratistas independientes, tampoco pueden beneficiarse del Subsidio Salarial de Emergencia de Canadá (CEWS). No existe una clasificación de «empleado» legalmente disponible para los trabajadores porque las relaciones empleado-empleador para esta industria violan el «Delito de Beneficio Material» (s. 286) del Código Penal. Como resultado, los trabajadores no califican para los derechos y protecciones que normalmente se otorgan a los trabajadores categorizados como empleados

Las exclusiones para la asistencia de COVID-19 son un eco de las violaciones de los derechos constitucionales que la Corte Suprema encontró en Canadá vs. Bedford (2013).

Regulación de la prostitución en Canadá

Antes del 6 de diciembre de 2014, el intercambio de servicios sexuales por dinero u otras formas de compensación entre dos adultos con consentimiento era legal. El Código Penal de Canadá, sin embargo, hizo muy difícil que los trabajadores hicieran negocios sin entrar en conflicto con la ley. En 2013, la Corte Suprema dictaminó por unanimidad que tres secciones del código penal relacionadas con la prostitución violaban los derechos de los trabajadores.

Para abordar el fallo de la Corte Suprema, en 2014 el gobierno de Harper presentó el proyecto de ley C-36. La nueva legislación se centró en los clientes, por lo que es ilegal comprar servicios sexuales a cambio de dinero. Aunque la venta de servicios sexuales sigue siendo legal, las trabajadoras no pueden anunciar sus servicios ni pueden comunicarse con los clientes con respecto a sus servicios en un lugar público.

Mujeres portando una pancarta sobre los derechos de las trabajadoras sexuales en el Capital Pride Parade el 26 de agosto de 2012, en Ottawa, Ontario. Crédito: Shutterstock

Impacto de las leyes penales en la vida de los trabajadores

En lugar de mejorar los derechos y la seguridad de los trabajadores, el proyecto de ley C-36 criminaliza efectivamente la prostitución, enmarca todo el trabajo sexual como explotación y a todos los trabajadores como víctimas de tráfico En el trabajo anterior de mi equipo de investigación, descubrimos que este encuadre aumenta el estigma vinculado a la industria, lo que dificulta que se reconozca la legitimidad de su trabajo para los trabajadores adultos. Además, aumenta los peligros que los trabajadores pueden experimentar y les dificulta protegerse en el trabajo.

Las leyes penales vinculadas a la industria del sexo también afectan la seguridad financiera de los trabajadores. En la mayoría de las circunstancias, puede haber un efecto de legitimación resultante del reconocimiento gubernamental de las formas de trabajo, mediante la declaración de impuestos y la posesión de licencias municipales, por nombrar algunas opciones. Sin embargo, para evitar llamar la atención de las autoridades y los riesgos asociados (por ejemplo, vigilancia, arresto, multas, encarcelamiento, facturas de abogados), las trabajadoras sexuales tienen menos probabilidades de declarar impuestos, lo que significa que no pueden beneficiarse de EI, CPP/ QPP y ahora fondos federales de ayuda de COVID-19.

Impacto de las promesas de campaña fallidas

Incluso antes de COVID-19, la investigación mostró el impacto dañino de las políticas de trabajo sexual como el proyecto de ley C-36 que criminaliza a los clientes. Como señalé en otra parte, «La forma de juzgar la justicia de un estado y sus políticas es observar cómo se trata a los miembros más marginados de la sociedad». A pesar de una promesa de campaña para reformar el proyecto de ley C-36, el gobierno de Trudeau aún tiene que actuar.

A medida que la economía comienza a reabrir, el gobierno federal está poniendo énfasis en los planes que protegen a los trabajadores, los clientes y la comunidad en general de la propagación del virus. Pero no está claro cómo se aplica esto a los trabajadores de la industria del sexo.

A diferencia del gobierno de Columbia Británica, que proporcionó pautas laborales de COVID-19 para trabajadoras sexuales en mayo de 2020, no existen pautas laborales o de regreso al trabajo del gobierno federal para esta industria. En cambio, las trabajadoras sexuales deben valerse por sí mismas o recurrir a organizaciones locales y grupos de defensa para obtener ayuda. Una vez más, las personas que trabajan en la industria del sexo se encuentran al final de la lista de prioridades gubernamentales.

Acción necesaria

En un país cuya población valora las políticas basadas en la ciencia, debemos participar en el desarrollo de políticas que puedan proteger mejor a las personas que ejercen el trabajo sexual, combatir la marginación y la estigmatización y mejorar la salud y seguridad ocupacional general de quienes trabajan en la industria. Al igual que Nueva Zelanda, orientar la política de trabajo sexual en torno a la reducción de daños y los derechos laborales nos permitirá como país abordar mejor las necesidades y los derechos de los trabajadores.

La miopía del proyecto de ley C-36 y un fracaso promulgar el cambio prometido por el gobierno de Trudeau es más evidente ahora que nunca. Al cumplir su promesa de campaña a este sector laboral, los liberales federales podrían brindar protección a las personas que trabajan en la industria del sexo, ampliando las formas de trabajo protegidas por la ley federal. Al hacerlo, las personas que trabajan en la industria del sexo verán protegidos sus derechos laborales y será menos probable que caigan en el olvido, especialmente cuando se necesita con tanta urgencia la ayuda del gobierno.

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Los trabajadores esenciales con salarios bajos obtienen menos protección contra el coronavirus y menos información sobre cómo se propaga Proporcionado por The Conversation

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Cita: Las trabajadoras sexuales son criminalizadas y sin apoyo gubernamental durante la pandemia del coronavirus (21 de julio de 2020) consultado el 31 de agosto de 2022 en https://medicalxpress.com/news/2020-07 -sex-workers-criminalized-left-coronavirus.html Este documento está sujeto a derechos de autor. Aparte de cualquier trato justo con fines de estudio o investigación privados, ninguna parte puede reproducirse sin el permiso por escrito. El contenido se proporciona únicamente con fines informativos.