5 Expresiones prácticas de amor en el liderazgo
El amor en el liderazgo es tan crítico porque el amor de Dios es tanto incomprensible como incomparable.
Es difícil entender completamente el profundidad del amor de Dios. No tiene fin. Es un amor que sobrepasa todo conocimiento (Efesios 3:19).
Pablo ora para que [nosotros] tengamos poder, junto con todos los santos, para comprender cuán ancho y largo, y alto y profundo es el amor de Cristo” (Efesios 3:18).
Un amor perfecto no se puede medir, o entender completamente, pero se puede experimentar . Se puede expresar, y eso es lo que Dios nos pide, que lideremos con este tipo de amor.
Un amor que es incomparable—“las incomparables riquezas de su gracia, expresadas en su bondad para con nosotros en Cristo Jesús” (Efesios 2:7).
Es por su gran amor por nosotros (Efesios 2:4) que hacemos lo que hacemos .
No sé ustedes, pero ese puede ser un pensamiento abrumador a veces.
Tengo que descansar en Su gracia para saber que Él puede usarme para liderar por un motivo de amor. Mi amor es tan imperfecto, pero el amor de Dios dice que esto es exactamente lo que quiere que haga.
Hay dos cosas que me ayudan a comprender algo tan grandioso como esto.
- Dios me recuerda que no se trata de mí y mi amor. Se trata de Dios y su amor. Y si busco genuinamente expresar el amor de Dios, Él me ayuda a llenar lo que me falta. Eso no elimina mi humanidad, eleva el amor y el poder de Dios.
- Si me mantengo enfocado diligentemente en Su propósito, eso ayuda a mantener mis motivos puros.
Es Es fácil para cualquier líder quedar atrapado en las responsabilidades cotidianas, desde visitantes por primera vez hasta problemas de personal y terminar perdiendo el panorama general.
El El siguiente párrafo es un devocional que escribí en un intento de capturar un resumen bíblico sucinto del propósito de Dios para la iglesia y la naturaleza de nuestro llamado.
Me ayuda a mantenerme enfocado en el panorama general.
Nuestra salvación (Efesios 2:5,8), y la obra para la que hemos sido divinamente preparados (Efesios 2:10), fue establecida en el amor (Efesios 2 :4; 3:17), según su propósito eterno (Efesios 3:11). Y ahora, a través de la iglesia (Efesios 3:10), y con su poder (Efesios 3:20), estamos llamados a conocer este amor (Efesios 3:19) y guiar con este amor, para cumplir Su propósito.
La iglesia no existe para sí misma, sino para la gloria de Dios. El propósito (Efesios 3:11) es la revelación de Dios por medio de la reconciliación a través de Cristo. Mi liderazgo no puede existir por sí mismo, tiene que ser para Dios.
Entonces, ¿cómo llevamos el amor de Dios y Su propósito a nuestro liderazgo?
¿Cómo hacemos esto práctico?
Podemos comenzar reconociendo la tentación (no la intención) de liderar desde una plataforma de poder en lugar de una plataforma de amor.
El amor nos mantiene en el propósito y ayuda a acelerar el poder.
Es fácil desviarse del propósito y ocasionalmente abusar de la autoridad. No estoy sugiriendo algo de malicia o intencionalidad, pero cosas como el exceso de trabajo, el orgullo, la presión, la inseguridad, los celos, el miedo, etc., son realidades cotidianas comunes que pueden desviarnos temporalmente del propósito que la Palabra de Dios ha dejado claro.
Un mal uso del poder o la autoridad no es un reflejo del amor de Dios. Puede ser más rápido, pero no funciona a largo plazo.
La imagen bíblica del amor de Dios nos ayuda a mantener el rumbo.
Las siguientes cinco expresiones del amor de Dios son fundamentales para ti y para mí liderando el camino que Jesús modela para nosotros.
Nos ayudan a medida que proyectamos una visión, creamos una estrategia y avanzamos para progresar, pero haciéndolo de la manera que Él ha diseñado mientras nos mantenemos enfocados en Su propósito. .
5 expresiones prácticas de amor en el liderazgo:
1) Gracia
El cuerpo de Cristo depende de las relaciones que funcionan de manera redentora. Cuando hay conflicto, dar el beneficio de la duda y extender el perdón si es necesario es fundamental para un liderazgo amoroso. No siempre es fácil, pero es el modelo que Cristo nos puso.
Los desacuerdos dentro de la iglesia han existido desde la iglesia primitiva.
Desde una división teológica hasta alguien enojado por el tipo del café que sirve la iglesia, el conflicto no es nuevo. Pero todavía depende de nosotros como líderes hacer todo lo posible para resolver el conflicto a fin de mantener relaciones sólidas y saludables sin sacrificar el propósito.
Esa es la clave. No se trata de pasividad o una postura agradable a la gente, que pierde terreno para el Reino, se trata de gracia mientras se mantiene en el propósito de Dios.
2) Verdad
Todos conocemos la escritura acerca de decir la verdad en amor. Me encanta ese pasaje porque es muy práctico.
Es fácil usar la gracia de la que acabamos de hablar para evitar las conversaciones difíciles que son necesarias en el liderazgo.
La gracia no es una invitación a estándares más bajos, es una obligación decir la verdad.
El amor de Dios es cualquier cosa menos suave y débil. Es fuerte, valiente y requiere la fuerza para decir lo que hay que decir.
La forma en que lo decimos marca la diferencia. La verdad no requiere fuerza o ira para respaldarla, la verdad puede valerse por sí misma. La verdad respaldada por el amor es el mayor aliado de un líder.
3) La generosidad
La generosidad a menudo se piensa primero en relación con las finanzas. Cuando alguien es generoso, da libremente de sus recursos financieros. Pero hay mucho más en la generosidad. De hecho, es mucho más un espíritu dentro de ti, una disposición y una forma de vida que simplemente cuánto dinero das.
La generosidad está conectada con dar tu tiempo, expresar palabras amables de aliento y abrir puertas. de oportunidad Un líder generoso es rápido para ofrecer ayuda, sabiduría y buenas ideas, y ama a los demás con sinceridad.
4) Compasión
Como líder joven, la compasión era difícil para mi. No quería ir más despacio. Había mucho que hacer. Pero a medida que he madurado (y todavía tengo mucho que aprender), se ha vuelto muy claro lo cerca que está la compasión del corazón de Dios.
He aprendido que la compasión no se puede expresar en el correr. Tienes que parar para expresar interés. No significa que no te detengas si no te detienes, pero sí significa que nadie sabrá que te preocupas ni experimentará el amor que sientes por ellos. si no reduce la velocidad en los momentos apropiados.
Esa es una verdadera tensión para un líder ocupado. No puedes detenerte por cada necesidad, pero tú y yo debemos permanecer atentos a Dios para que podamos atender los momentos de compasión que Él necesita que atiendamos.
5) Sacrificio
El sacrificio está en el centro del amor de Dios. Él dio a Su hijo para nuestra vida eterna. Pero, ¿cómo podemos modelar ese ejemplo? La pureza y el compromiso de ese amor son asombrosos, lo que puede llevarnos de regreso a ese sentimiento abrumador que mencioné al comienzo de esta publicación.
La idea del sacrificio puede volverse extraña rápidamente si no tenemos cuidado. No se trata de un liderazgo basado en las obras. No se trata de desempeño o de llamar la atención porque trabajamos muy duro.
El sacrificio simplemente reconoce que el amor siempre da más de lo que toma. Eso es suficiente. Personalmente, ese es un desafío de por vida para mí como líder. Pero Dios me ayuda a encontrar el gozo en ello, el gozo de servir a los demás y ver a las personas vivir una vida mejor, más estrechamente conectada con Dios.
Entonces, ¿y tú?
¿Cuáles son ¿lo estás haciendo bien? Cuando piensas en la gracia, la verdad, la generosidad, la compasión y el sacrificio, ¿dónde eres fuerte? ¿Qué necesita mejorar?