Los trabajadores por turnos hospitalizados tienen hasta 3 veces más probabilidades de dar positivo por COVID-19

Crédito: Pixabay/CC0 Public Domain

Las personas que trabajan por turnos parecen tener significativamente más probabilidades de terminar en el hospital con COVID-19 que las personas que tienen patrones regulares de trabajo, sugiere una investigación publicada en línea en la revista Thorax.

Los investigadores descubrieron que el trabajo por turnos podría ser un factor de riesgo tan importante como las características de alto riesgo ya conocidas, como el origen étnico y vivir en áreas más pobres, por lo que debería considerarse en futuras medidas de salud pública destinadas a reducir las infecciones por COVID-19.

p>

El trabajo por turnos en este estudio se refiere a un horario de trabajo que cae fuera del horario laboral regular de 9 a. m. y 5 p. m., incluidos los turnos nocturnos a largo plazo y los horarios de trabajo en los que los empleados cambian o rotan sus turnos.

A nivel mundial, el trabajo por turnos se está volviendo cada vez más común, ya que entre el 10 % y el 40 % de los trabajadores en la mayoría de los países lo hacen. Estudios anteriores han encontrado efectos adversos para la salud del trabajo por turnos, como enfermedades respiratorias, diabetes, cáncer y enfermedades infecciosas no relacionadas con COVID-19. Se cree que esto podría deberse a la falta de sueño, la mala alimentación y la interrupción del ciclo natural de 24 horas (circadiano) del cuerpo.

Dado que el sistema inmunitario está regulado por el reloj circadiano, es posible que el trabajo por turnos podría estar causando una «desalineación circadiana» y aumentando la susceptibilidad de una persona a la infección por COVID-19, una teoría que los investigadores de las Universidades de Manchester y Oxford en el Reino Unido y la Universidad de las Indias Occidentales se propusieron investigar.

Usaron datos de más de 280 000 participantes de 40 a 69 años cuando se inscribieron en el estudio del Biobanco del Reino Unido (2006-10) junto con datos de otros recursos, como estadísticas de episodios hospitalarios y registros de médicos de cabecera.

Excluyeron a los participantes que se hicieron la prueba de COVID-19 fuera de la atención secundaria.

Para averiguar si el trabajo por turnos se asoció con una prueba positiva de COVID-19 en el hospital, los investigadores compararon a los trabajadores que nunca trabajaron en turnos con los participantes que trabajaron de manera irregular. o turnos permanentes.

T Los datos revelaron que los trabajadores por turnos tendían a ser más jóvenes, hombres, tenían un índice de masa corporal (IMC) más alto, fumaban más, consumían menos alcohol, no eran de raza blanca y tenían niveles más altos de privación.

Resultados mostró que una persona que trabajaba en turnos irregulares tenía más del doble de probabilidades de dar positivo por COVID-19 que alguien que no trabajaba en turnos.

Del mismo modo, el trabajo en turnos permanentes parecía hacer que una persona tuviera 2,5 veces más probabilidades de contraer COVID-19, incluso después de tener en cuenta otros factores, como la edad, el sexo y el origen étnico.

Los investigadores también investigaron si el tipo de trabajo por turnos afectó la asociación con COVID-19.

Descubrieron que, en comparación con los trabajadores que no trabajaban en turnos, los trabajadores de turnos diurnos y nocturnos (que trabajaban en turnos nocturnos irregulares y permanentes) tenían una mayor probabilidad de tener una prueba de COVID-19 positiva. De hecho, los que hacían turnos nocturnos irregulares tenían tres veces más probabilidades de dar positivo por el virus en los hospitales.

Y estos riesgos más altos se mantuvieron prácticamente sin cambios después de tener en cuenta factores como la duración del sueño, el IMC, el alcohol y el tabaquismo. .

El riesgo de COVID-19 es mayor en los trabajadores esenciales y los trabajadores de la salud, dicen los investigadores, lo que podría explicar sus hallazgos si los trabajadores por turnos se concentraran en estos grupos.

Entonces, luego analizó el impacto de la proximidad física de una persona a un colega en el lugar de trabajo combinado con la exposición estimada a la enfermedad; comparó a los participantes dentro de cada sector laboral (no esencial, esencial y atención médica); y compararon el trabajo por turnos y los colegas que no trabajaban por turnos.

En todos estos casos, el trabajo por turnos todavía se asoció significativamente con COVID-19, lo que significa que el trabajo por turnos se asoció con mayores probabilidades de tener COVID-19 independientemente de tipo de sector laboral.

Sugieren que sus hallazgos pueden deberse a una mayor ocupación de los espacios de trabajo durante 24 horas para los trabajadores por turnos, un tiempo reducido para la limpieza entre turnos y el cansancio, lo que resulta en una menor conciencia de las medidas de salud y seguridad.

Otras explicaciones podrían ser que el trabajo por turnos podría alterar la forma en que el sistema inmunitario responde a la infección.

Este es un estudio observacional, por lo que no se puede establecer la causa. Los autores también reconocen algunas otras limitaciones, como el hecho de que los datos recopilados por cuestionario para el Biobanco del Reino Unido y utilizados en el estudio se registraron un mínimo de 10 años antes de COVID-19, y aunque algunos de los datos se actualizaron a través de episodios hospitalarios. estadísticas, no podía verse como un registro contemporáneo.

Sin embargo, las fortalezas del estudio incluyeron el hecho de que se analizó una gran cantidad de participantes.

Autor Dr. John Blaikley en la Universidad de Manchester dijo: «Este estudio muestra una asociación bastante fuerte entre el trabajo por turnos y la hospitalización por COVID-19, incluso después de controlar los factores de riesgo existentes de COVID-19».

La coautora Dra. Hannah Durrington en la Universidad de Manchester agregó: «Creemos que debería ser posible mitigar sustancialmente estos riesgos mediante un buen lavado de manos, el uso de protección facial, el espacio adecuado y la vacunación».

Explore más

Siga las últimas noticias sobre el brote de coronavirus (COVID-19) Más información: El trabajo por turnos se asocia con el estado positivo de COVID-19 en pacientes hospitalizados, tórax (2021) . DOI: 10.1136/thoraxjnl-2020-216651 Información del diario: Thorax

Proporcionado por British Medical Journal Cita: Trabajadores por turnos hospitalizados hasta 3 veces más propensos a ser COVID -19 positivo (2021, 26 de abril) recuperado el 30 de agosto de 2022 de https://medicalxpress.com/news/2021-04-hospitalized-shift-workers-covid-positive.html Este documento está sujeto a derechos de autor. Aparte de cualquier trato justo con fines de estudio o investigación privados, ninguna parte puede reproducirse sin el permiso por escrito. El contenido se proporciona únicamente con fines informativos.